南京城市職業學院優化機制，了解學生就業動態、傾聽學生心聲，全力做好畢業生就業工作。

優化機制，構建全員促就業工作格局。學校高度重視畢業生就業工作，強化組織保障，健全體制機制，統籌推進工作。在各個就業關鍵時間節點，多次召開就業促進專題會，形成全員促進就業的工作格局。開展就業指導服務月系列活動，召開線下招聘會、企業招聘宣講會、就業講座、優秀畢業生經驗分享會等，營造良好的就業氛圍，增強學生的就業信心。開展“筑夢生涯，職有未來”職業生涯規劃周系列活動，舉辦職業生涯嘉年華、主題講座、線上招聘會、云上宣講會、生涯規劃問卷調查等活動，樹立學生職業生涯規劃的意識，促進學生自主規劃、理性擇業、順利就業。

精準幫扶，幫助畢業生順利就業。學校為每一名未就業畢業生指定幫扶教師進行“一對一”幫扶，按照“一人一策”制定切實可行的就業幫扶措施，實施精準幫扶，全力促進畢業生更加充分更高質量就業。

多措并舉，積極開拓就業市場。為保障畢業生順利就業，學校提早謀劃，從線上線下廣拓就業渠道。以促進就業為導向，主動對接用人單位需求，與優質企業共建就業基地，及時整合資源，為畢業生搭建各類就業平臺，不斷開辟實習就業新渠道。學校建立企業資源庫并進行動態調整，優選能提供對口崗位的企業加入學校的企業資源庫并進行深入合作。校領導帶隊深入企業走訪調研，推進專業建設，完善人才培養方案。