常州大學緊緊圍繞就業育人工作，以生涯規劃為牽引，致力于打造特色鮮明的就業指導服務體系，全面提升畢業生就業能力，為實現畢業生高質量充分就業提供了堅實保障。

聚焦思想引領，激發畢業生就業活力。學校發揮“一站式”學生社區的育人功能，開展生涯輔導和就業指導，回應學生就業關切，實現就業價值引領貫穿生涯教育和就業指導全過程。開展畢業生“卓越榜樣”就業創業典型選樹活動，以朋輩引領發揮示范作用，引導大學生樹立正確的成才觀、職業觀和就業觀。建立完善就業困難畢業生幫扶機制，開展專題就業思想教育，按照“一生一策”要求送政策、送指導、送崗位。開通專門就業心理咨詢熱線，開展個性化就業壓力心理疏導，對就業困難學生進行心理專項咨詢與指導。

聚力生涯教育，激發畢業生就業動力。學校建立生涯規劃課程體系，以生涯啟航引領就業育人工作，幫助學生提升自我認知和生涯認知。組織開展“卓越+”就業指導專項培訓，邀請行業專家、企業高管進校授課，分享行業動態和就業政策。組織開展畢業生核心就業能力培訓，將就業嵌入人才培養全過程，協同構建就業教育生態圈。舉辦職業生涯規劃大賽等活動，引導學生自主探索職業、擴展能力、設定目標和展望愿景。加強與企業供需對接，推進教育部就業育人項目研究工作。

聚合全員參與，激勵畢業生就業創業。學校突出“黨建+就業”引領，整合推動校內多部門力量，持續提升專業隊伍能力素質，構建全員參與的就業育人支持體系。發揮學校科技鎮長團、產學研等部門作用，共同助力畢業生就業工作。通過“走出去”“請進來”相結合的方式，邀請常州市、無錫市、南通市、鎮江市等10余個市、區人社部門組團來校開展地區專場招聘會。充分利用線上招聘網站和學校智慧學工平臺，積極宣傳并引導畢業生參與相關招聘活動。組織畢業生參加“千名學子進宿遷”等“名企行”“直通車”等就業“護航”活動，實地了解企業環境和供需狀況，多渠道促進2025屆畢業生高質量充分就業。