近期,南京財(cái)經(jīng)大學(xué)搶抓春季招聘黃金期,加大訪企拓崗工作力度,堅(jiān)持“走出去”和“請進(jìn)來”相結(jié)合,千方百計(jì)增加崗位供給;進(jìn)一步做實(shí)做細(xì)就業(yè)指導(dǎo)服務(wù),深入開展“就業(yè)育人”活動(dòng);積極落實(shí)政策性崗位...
為全力促進(jìn)畢業(yè)生高質(zhì)量充分就業(yè),近期,南京財(cái)經(jīng)大學(xué)搶抓春季招聘黃金期,加大訪企拓崗工作力度,堅(jiān)持“走出去”和“請進(jìn)來”相結(jié)合,千方百計(jì)增加崗位供給;進(jìn)一步做實(shí)做細(xì)就業(yè)指導(dǎo)服務(wù),深入開展“就業(yè)育人”活動(dòng);積極落實(shí)政策性崗位,引導(dǎo)更多畢業(yè)生到基層一線就業(yè),想盡“花招”讓廣大畢業(yè)生不僅有得選,更選得好、走得穩(wěn)。
“請進(jìn)來”也“走出去”
大學(xué)生就業(yè)幫扶行動(dòng)專場招聘會(huì)、建鄴區(qū)企業(yè)組團(tuán)專場校園招聘會(huì)、校友企業(yè)專場招聘會(huì)、南京市女企聯(lián)專場招聘會(huì)……4月以來,南京財(cái)經(jīng)大學(xué)舉辦了8場中大型專場招聘會(huì),300余家企業(yè)提供了5000多個(gè)崗位,為應(yīng)屆畢業(yè)生提供了豐富多樣的就業(yè)選擇。
學(xué)校和共青團(tuán)南京市委共同承辦“百校千企萬崗”江蘇省大學(xué)生就業(yè)幫扶行動(dòng)專場招聘會(huì),80余家優(yōu)質(zhì)用人單位現(xiàn)場面試了解人選1300余人次,初步達(dá)成意向人選360余人次。學(xué)校多措并舉、持續(xù)深入開展共青團(tuán)促進(jìn)大學(xué)生就業(yè)行動(dòng),依托大學(xué)生就業(yè)幫扶“送崗直通車”直播薦崗、“百舸成長計(jì)劃”、江蘇省大學(xué)生實(shí)習(xí)“揚(yáng)帆計(jì)劃”、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃、江蘇省大學(xué)生志愿服務(wù)鄉(xiāng)村振興計(jì)劃等共青團(tuán)品牌項(xiàng)目,為畢業(yè)生先行梳理挑選優(yōu)質(zhì)企業(yè)和合適崗位,努力實(shí)現(xiàn)學(xué)生與企業(yè)、地方供需的高效、精準(zhǔn)對接,全力促進(jìn)2024屆畢業(yè)生更充分更高質(zhì)量就業(yè)。
學(xué)校組織畢業(yè)生參加南京金融城“人才引領(lǐng) 金融強(qiáng)市”領(lǐng)軍人才招募會(huì),與南京河西新城區(qū)開發(fā)建設(shè)管委會(huì)共建“金融創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培育中心”,并與13家金融機(jī)構(gòu)、金融科技企業(yè)探索合作模式,以政校企合作共享為視角,以產(chǎn)學(xué)研結(jié)合為基礎(chǔ),通過實(shí)踐教學(xué)、業(yè)前培訓(xùn)等,推動(dòng)高校畢業(yè)生精準(zhǔn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)、金融企業(yè)精準(zhǔn)選才育才,打造金融人才集聚高地。招聘會(huì)現(xiàn)場,60余家金融機(jī)構(gòu)、金融科技企業(yè)提供了綜合柜員、理財(cái)經(jīng)理、財(cái)富規(guī)劃師等1500余個(gè)崗位,崗位年薪最高達(dá)40萬元。
“這次招聘會(huì)對就業(yè)很有幫助!”南財(cái)應(yīng)屆畢業(yè)生楊天燁表示,招聘單位普遍很熱心,對畢業(yè)生給予了實(shí)習(xí)、考證和未來職業(yè)規(guī)劃等方面的建議,他也與一家證券公司和一家期貨公司達(dá)成了初步就業(yè)意向。
南財(cái)學(xué)生處副處長、大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)中心主任李慕原告訴記者,為保障2024屆畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)盡早就業(yè),全校上下提前謀劃,精心部署,大力開展訪企拓崗和“萬企進(jìn)校園”,多渠道開拓就業(yè)市場,搶抓招聘黃金期;落實(shí)精準(zhǔn)服務(wù)要求,不間斷開展“一對一”就業(yè)指導(dǎo)和咨詢服務(wù),“一生一策”做好就業(yè)指導(dǎo)工作臺(tái)賬;持續(xù)加強(qiáng)學(xué)生就業(yè)觀教育,引導(dǎo)畢業(yè)生到基層建功立業(yè),同時(shí)積極加大對于困難畢業(yè)生群體的就業(yè)幫扶力度。
到基層去大有可為
4月下旬,南京財(cái)經(jīng)大學(xué)舉辦了首屆“鄉(xiāng)村振興創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)”培訓(xùn)班。通過自主報(bào)名,78名學(xué)生參加了為期2周的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),即將于暑假期間奔赴鄉(xiāng)村開展鄉(xiāng)村振興創(chuàng)業(yè)實(shí)踐。
培訓(xùn)班設(shè)置長鏈條的培訓(xùn)計(jì)劃,與人社部門合作開設(shè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理論課程,完成課程并通過考試的學(xué)員獲得技能證書;組織鄉(xiāng)村振興與實(shí)務(wù)專題的學(xué)習(xí)和調(diào)研,學(xué)員在相關(guān)專業(yè)的老師指導(dǎo)下分組走進(jìn)鄉(xiāng)村社區(qū)開展主題實(shí)踐,撰寫調(diào)研報(bào)告和創(chuàng)業(yè)企劃書;組織評選并助推科學(xué)可行的鄉(xiāng)村振興創(chuàng)業(yè)企劃書落地實(shí)施,提供大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園孵化綠色通道,在融資等方面給予全方位支持。
“到農(nóng)村去,到基層去,到祖國最需要的地方去,是新時(shí)代大學(xué)生應(yīng)有的擔(dān)當(dāng)。”培訓(xùn)班成員、新聞2001班馬馭表示,他與其他小伙伴一起,通過實(shí)地考察、案例分析、小組討論等多種形式,了解了鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的政策和形勢,掌握了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的基本知識和技能,培養(yǎng)了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐能力,激發(fā)了參與鄉(xiāng)村振興的熱情,共同探討鄉(xiāng)村振興的創(chuàng)新路徑和發(fā)展模式,把論文寫在祖國大地上。
從“小亭子”奔向職場大舞臺(tái)
在南京財(cái)經(jīng)大學(xué)宿舍、教學(xué)樓、圖書館、學(xué)生社區(qū)等地方,有多個(gè)“小亭子”格外亮眼,隱約可以看到有學(xué)生正在“云”面試。這是學(xué)校推出的“面試神器”——智慧面試亭,幫助同學(xué)們有效解決線上面試“干擾大”“環(huán)境差”等難題,廣受學(xué)生關(guān)注,投入使用一周內(nèi)已有百余名學(xué)生預(yù)約。
“小亭子”3平米的空間內(nèi)一應(yīng)俱全。智慧面試亭設(shè)置了智能門鎖,通過預(yù)約進(jìn)入,確保隱私性。精致的桌椅、高性能的平板電腦、舒適的空調(diào)和燈光、定制的掛衣鉤和衣冠鏡、流暢穩(wěn)定的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境、高清攝像頭……一體化面試間內(nèi)配置齊全。除此之外,還能開展AI模擬面試,真實(shí)還原面試現(xiàn)場,實(shí)時(shí)反饋面試表現(xiàn),并結(jié)合面試者的表現(xiàn)生成報(bào)告,提供個(gè)性化建議,助力學(xué)生提升面試技巧。
“再也不用愁在哪兒面試?yán)玻 必?cái)政學(xué)大三學(xué)生尚浩然最近預(yù)約使用了智慧面試亭,“體驗(yàn)感很不錯(cuò)!學(xué)校提供了這樣一個(gè)隔音、干凈、安靜、便捷的面試環(huán)境,真是實(shí)力寵學(xué)生!通過AI模擬面試也讓我找工作更有信心了。”
通訊員 施衛(wèi)娟
揚(yáng)子晚報(bào)/紫牛新聞 楊甜子
校對 徐珩
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