南京信息職業技術學院著力探索就業工作新思路，構建就業育人新格局，全力推動畢業生就業質量穩步提升。

強化統籌組織，齊心協力高位推動就業布局。學校全面落實就業“一把手”工程，定期召開就業工作推進會，分析研判就業形勢、研究有效舉措，確保就業工作有序推進。構建“招生—育人—就業”一體化聯動機制，持續完善“學校主導、部門聯動、分院實施、全員參與”的大就業工作格局。壓緊壓實二級分院畢業生就業的主體責任，發揮書記、院長的“第一責任人”領航作用，協同推進、齊抓共管。多渠道挖掘校內外資源，通過黨政干部、專業教師、輔導員、班主任、校友等作用發揮，切實讓教育教學服務就業、產學研合作促進就業，持續構建“全校重視就業、全員推動就業”的良好格局。

強化校企合作，雙向奔赴精準匹配人才需求。學校堅持“走出去”與“請進來”相結合，突出就業前端位置，精準摸排、精心組織。充分發揮制造業、信息技術專業特色優勢，推進校地、校企合作人才供需對接，鞏固拓展就業渠道，提升人才輸送效能。扎實推進訪企拓崗促就業專項行動，持續開展校、院兩級訪企拓崗促就業行動，全年走訪企業429家，開拓優質就業崗位7500余個。多渠道開展空中雙選會、招聘宣講會、校園綜合招聘會等線上線下相結合的校園招聘，持續挖掘開拓就業崗位。緊抓就業實習實踐工作，安排專人做好實習管理，關注學生合理訴求，切實推動“實習+就業”的深度融合。

強化指導服務，引領畢業生做好生涯規劃。學校聚焦國家發展戰略，強化價值引領，系統推進課堂教學、實踐育人、服務育人、榜樣引領，引導畢業生將個人成長成才融入國家、區域和產業發展之中。通過開設職業規劃、就業指導、創新創業等必修課程，構建體系化職業生涯教育，提升學生的生涯規劃意識和生涯建構能力。學校攜手優質合作企業定期舉辦就業育人宣講會，大力選樹就業先進典型，引導學生樹立崇高職業理想，立志投身強國建設。舉辦校友大講堂活動，邀請校友講述自身成長經歷，引導畢業生樹立正確的就業觀，明確職業定位和奮斗方向。借助就業信息化平臺，制定困難學生幫扶對接信息表，實施“一生一檔”“一生一策”等精準幫扶舉措，確保困難學生順利就業。