自8月以來，泰興市充分利用暑期黃金期，采用“線上+線下”“主會場+分會場”的模式，為全市中小學教師“充電蓄能”，進一步提升教師的專業能力和業務水平。

突出“針對性”，讓培訓動能更足。以一線教學需求為出發點，邀請68位本土名特優教師，24位省內培訓導師，立足課標、緊扣教材，聚焦“教案編寫、作業設計、集體備課、課堂教學”等重點難點，開展針對性培訓，使得培訓更精準，效果更突顯。

突出“生動性”，讓培訓活力更強。堅持理論教學與實踐鍛煉相結合的原則，在完善培訓內容的基礎上，加入熱身游戲、情境體驗、案例討論、對話名家等環節，探索任務驅動、項目匯報、成果展示等培訓方法，打造沉浸式交互式培訓體驗。

突出“實效性”，讓培訓質量更高。成立“飛行巡查小組”，圍繞會前簽到、會中巡視、筆記抽查等環節，分批次全覆蓋督查教師培訓。參訓結束后，所有教師參加專業提升測試。對優秀學員進行表彰，不合格學員需重新修滿學時。