一是管黨治黨責(zé)任從嚴(yán)扛起。教育系統(tǒng)各級黨組織將黨風(fēng)廉政建設(shè)作為全面從嚴(yán)治黨的重要內(nèi)容，牢固確立“抓好是本職、不抓是失職、抓不好是瀆職”的思想和行動自覺，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)“責(zé)任清單”和“季度工單”制度，堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入年度目標(biāo)管理，與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查、同考核，從緊壓實責(zé)任、從實謀劃推動、從嚴(yán)督查問責(zé)，在系統(tǒng)內(nèi)構(gòu)建了“三不腐”的有效機制。

二是廉潔教育持續(xù)深入開展。深化“五德”教育，組織基層黨組織書記走進(jìn)“五德”教育館、好干部教育館接受實境課堂教育，新創(chuàng)171個市級“周恩來班”，大力選樹、宣傳“最美教師”、“功勛教師”等“五德”典型。召開教育系統(tǒng)警示教育大會、反腐倡廉形勢報告會，邀請市紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)作專題報告。制作播放釋紀(jì)動漫，唱響廉潔自律之歌，黨員干部黨性觀念、紀(jì)律規(guī)矩意識進(jìn)一步增強。

三是權(quán)力約束機制不斷完善。突出對“一把手”的權(quán)力制衡，強化對人事、財務(wù)、工程建設(shè)項目和財政專項資金等五項重點權(quán)力的監(jiān)督制約，構(gòu)建形成決策科學(xué)、執(zhí)行堅決、監(jiān)督有力的權(quán)力運行體系。強化預(yù)警提示，抓住時間節(jié)點，對基建、收費、招生招聘等廉政風(fēng)險點發(fā)出預(yù)警函詢30期。堅持依法治教、依法行政，推行權(quán)力清單制度，減少辦學(xué)行政干預(yù)，落實學(xué)校在育人方式、資源配置、人事管理等方面的法定自主權(quán)。

四是行風(fēng)作風(fēng)建設(shè)強力推進(jìn)。出臺《關(guān)于科學(xué)運用“四種形態(tài)” 嚴(yán)格執(zhí)行“六大紀(jì)律”的實施辦法》，對教育行風(fēng)建設(shè)存在的問題明紀(jì)在先、挺紀(jì)在前。積極參與“101%流動紅旗”優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動，實施為民陽光信訪行動，開通軟環(huán)境監(jiān)督服務(wù)熱線，對群眾反映的問題線索，認(rèn)真調(diào)查核實，檢查處理率100%。扎實開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，開展“亮身份·展風(fēng)采”、“亮崗位·做表率”、“亮業(yè)績·比貢獻(xiàn)”的“三亮”主題活動，反“四風(fēng)”改作風(fēng)成果得到鞏固深化。五是專項整治活動成效顯著。以規(guī)范辦學(xué)行為為著力點，突出教輔征訂、教育收費、食堂財務(wù)管理等重點領(lǐng)域，深化“兩為”、“雙掛”和“小五長”專項整治，摸底調(diào)查全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校和幼兒園，組織聯(lián)合檢查組對35所中小學(xué)幼兒園進(jìn)行2次專項督查，督促基層學(xué)校進(jìn)一步規(guī)范招生、收費等行為，對檢查中發(fā)現(xiàn)的典型問題強化問責(zé)通報，共約談50人次、問責(zé)10人，查處各類案件113件，教育信訪量同比下降40%。