這是一則不新的新聞，

不過這半年來，

這一定是牽動這南京家長心的新聞，

南外，南京絕大多數家庭的理想中學。

而最近，小編得到一條關于南外招生的小道消息，拿出來與大家分享，給明年準備報考南外的家長一點建議和參考，當然消息的真偽自行判斷。

小編為此將美國常青藤盟校面試的模式及重要部分介紹給大家，希望對大家有所幫助：

什么是面試？簡言之就是一對一的對話。

一般美國常春藤盟校的每場面試會持續20-30分鐘。幾乎所有面試都沒有固定的模式可循，因為招生官會向你提出很多意想不到的問題。

這些也是學生通常會“卡殼”的問題，比如一條“你還有什么問題要問我們(學校)的嗎？”建議申請者一定要提出問題，否則不僅意味著面試結束，也表示你對申請的學校缺乏興趣，面試結果也就可想而知了。遇到這種情況，建議最好至少提出3個問題，即便是實在沒什么問題好問，也要對招生官說，“我很想再了解一些學校的細節，您能再為我介紹更詳盡的信息嗎？”。此類問題目的是讓話題繼續，面試的基本時間需要維持。

以上是美國常青藤盟校的面試基本守則，各位家長可以參考，當然南外面試肯定不會這么難的，但是訓練也是要必須的。

小編總結：

南外一直以來筆試往往對課外知識，綜合能力的測試題比較多，這種家長或者培訓機構經過長時間的摸索努力還是有一套自己的辦法幫助孩子積累這方面的知識儲備的。

筆試突然改面試了，對家長和培訓機構來說都是一記重擊。面試看起來比筆試更加容易，實則對孩子的綜合要求更強，

首先是口語的流利度，

再者是英語的組織能力，

其次才是自我表現的能力。

因為面試太活，所以難度在這。

針對這個問題怎么破？

小編認為，想要突破“嘴難張，話難講、音難準、理難順”的怪圈，必須要強化訓練：

教材必須選哈佛教育體系的教材。對孩子從小的英語知識的搭建是至關重要。學習不能要空中樓閣，英語更是如此，所以基礎教材必須要選好。

而且哈佛教材體系對于思維的構建是世界首屈一指的，南外對面試要求的思維程度肯定不會難過這個體系。

為啥要提到教學設備呢？看圖：

AP交互設備是什么呢，類似于超級大平板吧，能夠讓學生自己進行英文的情景操作，代入感強。在配合外教的全英文主題授課，和情景完美結合，能夠在不知不覺中培養孩子口語的語感，告別啞巴英語。

最好能夠系統化的運用西方的教學模式、教育體制給學生授課，一個年級一個年級的階梯式的培養孩子的英語思維，邏輯能力。這些是我們應試教育沒有的，我們不僅是要培養孩子的口語，同時，還要鍛煉孩子的英文的思維，邏輯，這些一個都不能少！

就像這樣，由淺入深，按模塊化的幫助孩子建立英文的思維模塊，最終目的是像說中文一樣溜的去說英文！

師資力量自然最重要的。全持牌外教上崗是必須的，權威認證的TEFL及TESOL證書是必須的！為什么呢？南外不是面試考驗口語么，我們提前配備全外教，甚至是雅思考官帶隊，每天和老外面試，就不信他口語不夠溜！確保我們的孩子獲得世界權威面試官的面試經驗，以及培養純正的英語口語。