為更好地選拔優秀適崗人才，優化事業單位人員結構，根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發[2011]46號）和《連云港市事業單位公開招聘人員辦法》（連委辦發[2012]75號）等有關文件規定，東海縣部分事業單位決定面向社會公開招聘工作人員35名，現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位

具體崗位及各崗位招聘條件等詳見《東海縣2019年下半年公開招聘事業單位工作人員崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》），《崗位表》可在連云港市人力資源和社會保障網（http://rsj.lyg.gov.cn/）、東海縣政府網（http://www.jsdh.gov.cn/dhxzf/gsgg/gsgg.html）查詢。

二、資格條件

（一）具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；堅持四項基本原則，擁護中國共產黨的路線、方針、政策。

（二）遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公。

（三）適應崗位要求的身體條件。

（四）年齡在35周歲以下、18周歲以上（即1983年9月1日至2001年8月31日期間出生）。

（五）具備《崗位表》中崗位要求的資格條件。其中，“專業”條件按《江蘇省2019年考試錄用公務員專業參考目錄》（附件2）設置。

（六）資格條件中的學歷指國民教育序列學歷，具有國(境)外學歷學位的應聘人員須提供教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證材料。

（七）本次公開招聘的全部崗位均沒有戶籍限制。

三、報名辦法

報名及資格審核由招聘單位主管部門（單位）負責。

（一）報名方式、時間

報名采用網絡報名方式進行。報名、資格初審和繳費確認，通過網絡同步進行。報名網址：東海人事考試網上報名平臺（http://www.lygrsks.cn/donghai）。

1.報名、資格初審時間：2019年8月18日9:00—8月21日16:00（節假日正常上班）。

2.應聘人員對資格初審異議的陳述申辯時間：2019年8月18日-8月21日每天的09:00-16:00。逾期，視為沒有異議。

3.資格初審異議的處理時間：2019年8月18日-8月21日每天的09:00-16:00。

4.繳費確認時間：2019年8月18日09:00-8月22日12:00。

5.對應聘崗位要求的專業、學歷、工作經歷和其他資格條件等信息需要咨詢時，請應聘人員直接與負責資格審核的招聘單位主管部門（單位）聯系，各招聘單位主管部門（單位）政策咨詢電話：

東海縣現代農業園區管理委員會：0518-87165906

中共東海縣委宣傳部（東海縣新聞宣傳中心）：0518-87800863

中共東海縣委宣傳部（東海縣新時代文明實踐中心）：0518-87800848

中共東海縣委政法委員會：0518-87776651

東海縣人力資源和社會保障局：0518-87027389

東海縣自然資源和規劃局：0518-80191703

東海縣市場監督管理局：0518-87214809

東海縣城市管理局：0518-87251377

東海縣房山鎮人民政府：0518-87001975

東海縣黃川鎮人民政府：0518-87385879

東海縣平明鎮人民政府：0518-87512512

東海縣青湖鎮人民政府：0518-87001612

東海縣溫泉鎮人民政府：0518-80510157

東海縣駝峰鄉人民政府：0518-80329867

東海縣洪莊鎮人民政府：0518-87622420

國營江蘇省東海李埝林場：0518-80329689

東海縣衛生和健康委員會：0518-87212373

東海縣教育局：0518-87800730

考務技術咨詢：0518-87027336(受理涉及網報系統使用、照片處理、打印準考證等技術保障問題)。

（二）網上確認

1.應聘人員網上提交報名信息24小時內可到報名網站查詢是否通過招聘單位主管部門（單位）資格初審。如對初審意見有異議，請及時向負責資格審核的招聘單位主管部門（單位）陳述申辯，聯系方式見各招聘單位主管部門（單位）政策咨詢電話。

2.通過資格初審的應聘人員在網上繳納報名費100元。享受最低生活保障的城鎮家庭和農村絕對貧困家庭的應聘人員，先繳費確認，若沒有違反考試紀律，在筆試結束后一周內，憑相關單位出具的證明到東海縣人事考試中心（東海縣牛山街道晶都大道北側東海縣人力資源和社會保障局405室）辦理減免手續，退還報名費。

3.通過資格初審并且完成繳費確認的人員，即報名成功。

4.應聘人員因個人信息填寫不完整、不準確導致資格初審未通過或未按時在網上進行報名確認、繳納報名費等導致報名不成功的，均視為報名無效，由應聘人員本人承擔責任。

（三）網上打印準考證

通過資格初審和繳費確認的應聘人員須在2019年8月23日-24日登錄東海人事考試網上報名平臺下載、打印準考證。

打印準考證中如有問題，請與東海縣人事考試中心聯系，聯系電話：0518-87027336。

（四）報名注意事項

1.應聘人員須按崗位要求和網上提示，真實準確完整地填寫有關信息，并上傳本人近期免冠正面二吋（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20kb以下。

招聘單位主管部門（單位）根據應聘人員提供的信息進行審核。凡弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。

特別提醒：應聘人員務必誠信應聘，參加報名即視為認可本次招聘公告確定的報名辦法和招聘程序等規定，填寫的個人信息應真實、準確、有效。應聘人員應確認本人完全符合相關崗位的資格條件，如對資格條件和崗位要求存在疑問，應及時向招聘單位主管部門（單位）進一步咨詢確認。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個環節，如發現應聘人員報名時填報信息不實、不符合資格條件、弄虛作假騙取應聘資格的，將及時終止或取消考試（聘用）資格。對存在惡意報名，擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他有關材料騙取考試資格等嚴重違紀違規行為的，將按照有關規定處理。

2.各招聘崗位的筆試開考比例為3:1，如未達到開考比例，將核減或取消該招聘崗位。應聘崗位被取消的報名成功人員可在2019年8月22日9:00-12:00登錄到東海人事考試網上報名平臺改報其他符合條件的崗位。對少數未達到開考比例的緊缺、急需崗位，經市公開招聘綜合管理部門核準后，可適當降低開考比例，并于開考前在東海縣政府網公布。

3.每人只能選擇一個單位的一個崗位進行報名。資格初審通過后，不得更改報名信息。未通過資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員須使用在有效期內的第二代居民身份證（以下簡稱身份證）進行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。

4.對報名期間遇到的特殊情況，經研究后，將在東海縣政府網統一公布，請應聘人員及時關注。

5.全日制普通高校2019年應屆畢業生須于2019年8月31日前取得相應學歷證書，其中：應屆博士畢業生可放寬至2019年12月31日前取得。逾期不能取得的，取消聘用資格。

6.有下列情形之一的，不得應聘：

（1）現役軍人或普通高校在讀非2019屆應屆畢業生；

（2）事業單位負責人員的秘書崗位或者人事、財務、審計、紀檢崗位招聘人員，應聘人員與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，以及應聘人員與現有在崗人員存在上述關系，到崗后又有直接上下級領導關系的；

（3）尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；

（4）有政策規定2019年8月31日前不得解聘、離開現工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

四、考試

（一）考試方式

考試采取筆試和面試相結合的方式進行，部分崗位加試技能測試。（其中：崗位代碼A01崗位招聘的高層次人才，采取直接面試的方式擇優聘用），由東海縣人力資源和社會保障局統一組織實施。

（二）筆試

1.筆試科目：《綜合知識和能力素質》，考試不指定輔導用書。

2.采取閉卷答題形式進行，筆試滿分100分，成績合格分數線為50分。

3.應聘人員應攜帶準考證和身份證，在規定的時間到考點參加筆試。應聘人員參加考試時持有的身份證必須與報名時所使用的身份證相一致。本次筆試為全程封閉考試，考試期間應聘人員不得提前交卷、退場。

4.筆試時間和地點詳見準考證。

5.筆試成績將于筆試結束后5個工作日內在東海縣政府網“新聞頻道”欄目和東海人事考試網上報名平臺公布，應聘人員可憑準考證號查詢。

（三）資格復審

資格復審工作由招聘單位主管部門（單位）負責。

1.筆試結束后，無技能測試的崗位，在筆試合格人員中，根據筆試成績從高分到低分的順序和各招聘崗位擬聘用的人數，按3:1的比例確定資格復審人選（末位成績并列的，一并參加）；有技能測試的崗位，在筆試合格人員中根據筆試成績從高分到低分的順序和各招聘崗位擬聘用的人數，按5:1的比例確定資格復審人選（末位成績并列的，一并參加）。

2.請進入資格復審范圍內的應聘人員，以及其他排名較前的人員，在成績公布后保持報名時填報的聯系方式暢通（注意查看短信通知），以便招聘單位通知資格復審或遞補，聯系不到者視為自動放棄。

3.資格復審不合格的，取消面試或技能測試資格，并在應聘同一崗位的筆試合格人員中，按筆試成績從高分到低分依次遞補。被取消面試或技能測試資格者如對資格復審有異議，可在收到通知后3個工作日內向負責資格復審的部門陳述申辯。通過資格復審人員名單將在東海縣政府網“新聞頻道”欄目公布。通過資格復審人員名單公布后不再遞補。

（四）技能測試

技能測試主要測試應聘崗位所需要的專業技能（詳見《崗位表》），技能測試合格分數線為技能測試總分的60%。技能測試成績將以百分制的形式在技能測試結束后3個工作日內在東海縣政府網“新聞頻道”欄目公布，應聘人員可憑準考證號查詢。

（五）面試

無技能測試的，資格復審合格人員直接進入面試；有技能測試的，在技能測試合格人員中根據折合成績（按四舍五入法保留兩位小數，折合成績=筆試成績×40%+技能測試成績×30%）從高分到低分的順序和各招聘崗位擬聘用的人數，按3:1的比例確定參加面試人選。

1.面試形式和內容

面試采用結構化面試、無領導小組討論等形式進行，主要內容：考察應聘人員的綜合知識、業務能力、溝通能力、語言表達能力、儀容儀表等。

2.面試成績

面試總分為100分，面試成績由現場工作人員通知應聘人員。面試沒有形成競爭的崗位，面試合格分數線為60分；面試已經形成競爭的崗位，面試合格分數線為50分。

3.面試時間和地點：見面試通知書。

（六）總成績計算方法及公布

A01崗位的總成績＝面試成績×100%。

A02崗位的總成績＝筆試成績×40%+技能測試成績×30%+面試成績×30%。

A03-A32崗位的總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

采用百分制計算總成績，按四舍五入法保留兩位小數。

面試成績、總成績及排名，在面試結束后5個工作日內在東海縣政府網公布。

五、體檢和考察

考試結束后，在面試合格人員中，按照總成績從高分到低分的順序，根據招聘崗位擬招聘人數，按1:1的比例確定參加體檢人員。如總成績相同，筆試成績高者參加體檢，如筆試成績仍相同，對成績相同的人員組織加試，加試方式另定。體檢由東海縣人力資源和社會保障局統一組織，體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。入圍人員不按規定的時間、地點和要求參加體檢，視作放棄體檢資格。對體檢合格人員由招聘單位主管部門（單位）在東海縣人力資源和社會保障局的監督指導下按照《連云港市事業單位公開招聘人員考察實施辦法（試行）》規定組織實施考察。

六、公示

根據考試總成績、體檢和考察結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在連云港市人力資源和社會保障網、東海縣政府網上公示7個工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現工作或學習單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

因體檢、考察不合格或公示有異議影響聘用等原因出現招聘崗位空缺時，由招聘單位提出是否遞補的意見，報東海縣人力資源和社會保障局備案。如遞補，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補（若出現同分，處理方式同上）。

七、聘用

經公示無異議的人員，由招聘單位按規定為其辦理有關聘用手續，與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級。考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。聘用審批后不再進行遞補。

被聘用人員與原單位簽有勞動或聘用合同以及其他協議的，由應聘人員本人在規定的期限內自行負責處理。因應聘人員個人原因逾期沒有報到或未能辦理聘用手續的，作自動放棄處理。

八、招聘工作紀律

應聘人員在報名、考試、體檢、考察過程中或聘用后查實存在違紀違規行為的，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源和社會保障部第35號令）第二章的規定進行處理。

招聘單位和招聘工作人員在招聘工作中有違紀違規行為的，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源和社會保障部第35號令）第三章的規定進行處理。

九、監督和舉報

東海縣紀委監委派駐第二紀檢監察組對本次招聘工作實施全程監督，監督電話：0518-87027078。

東海縣人力資源和社會保障局接受事業單位公開招聘工作舉報，舉報電話：0518-87027077。

十、本公告未盡事宜由東海縣人力資源和社會保障局負責解釋。

附件：

1.東海縣2019年下半年公開招聘事業單位工作人員崗位表.xls

2.江蘇省2019年考試錄用公務員專業參考目錄.doc

東海縣人力資源和社會保障局

2019年8月5日