南京機電職業技術學院深化資助育人工作，在創新資助育人品牌活動、資助信息化平臺建設等方面強化與校內多部門的聯動，形成物質幫助、道德浸潤、能力拓展、精神激勵有效融合的資助育人長效機制。

精準把控，增強育人實效性。通過線下回訪、家訪等舉措，針對受資助學生進行逐一回訪，了解學生受助后個人發展情況，以人為本建立“一人一檔”，根據學生發展動態及時進行調整，以專門化、科學化、精準化、人性化的方式，切實增強學校資助育人實效，助力構建“育人+育才”雙向融合的工作機制。充分把握資助對象的準確需求，實施分類、分層、分段三級資助。

統籌資源，助力發展多元化。進一步整合校內外資助育人資源，探索建立能實現“解困—育人—成才—回饋”良性循環的發展型資助育人模式。以專欄、優秀學子分享會、座談會等方式，在學生思想上賦能、心靈上洗滌，助力學生建立正確的世界觀、人生觀和價值觀。廣泛開展資助誠信月主題教育活動，促進朋輩間的相互激勵與影響，培育學生感恩奉獻意識。依托校內外勤工助學資源，通過實踐體驗—穩定發展—學習領悟，逐步完善學校勤工助學模式。通過家庭經濟困難大學生就業能力課程培訓，不斷提高學生的核心競爭力。聯合學校心理咨詢中心，開展各類活動。引導家庭經濟困難學生樹立正確的就業觀，結合學生的專業學科特點和行業面向進行就業指導。

上下聯動，拓寬宣傳空間軸。入學前，通過“迎新”系統，擴大學生對資助政策認知覆蓋面。入學時，通過綠色通道政策宣傳、錄制資助政策介紹宣傳視頻、學生手冊政策學習等方式，提高家庭經濟困難學生對資助政策認知水平。入學后，通過網站、微信公眾號、座談會開展資助政策宣傳，夯實資助育人落地、落實。不斷提升輔導員隊伍資助工作能力，創新開設資助政策專欄，通過官網、微信公眾號定期推送資助政策宣傳內容。注重榜樣引領實效，開展“榜樣力量、筑夢啟航”資助大使分享會、“見賢思齊、榜樣力量”國家獎學金分享會等，激勵廣大學生弘揚新時代正能量。