6月12日，江蘇省教育廳召開《江蘇省高等學校學生企業實習管理規定》新聞發布會，會上，江蘇省教育廳副廳長楊樹兵介紹，《規定》適用于專科、本科和研究生等各學段全日制大學生的實習管理，對其中共性問題進行規定闡釋，首次實現對不同類型高校、各學段大學生實習管理全覆蓋。 

最新數據顯示，江蘇大學生人數已超270萬，每所本科高校年均實習人數超8000人，實習生規模龐大，管理任務覆蓋面廣、涉及面多。

《規定》共分五章二十六條，從總體要求、組織管理、權益保障、支持舉措等方面闡述了加強和規范大學生實習管理的有關工作要求，呈現出全面覆蓋、職責明確、權益保障和江蘇特色的四大特點。

“大學生實習本質上是勞動參與行為，盡管其身份具有‘學生’和‘準勞動者’雙重屬性，但其基本勞動權益理應得到保障。”楊樹兵說，出臺《規定》是保障大學生實習合法權益的政策依據，從規范性文件層面，明確了實習工作過程中高校、企業、學生三方主體在保護實習生合法權益方面各自的權責義務，為保護實習大學生合法權益提供了制度保障引導高校在規范管理的基礎上，提升人才培養與就業崗位要求的適配度，是《規定》出臺的目的。

江蘇省教育廳高等教育處處長徐慶介紹，目前全省本科高校在各類企事業單位建設實習基地超2.1萬個，其中95%在校外，主要以應屆畢業生為主，占比接近一半。近年來，通過完善政策機制、加強規范管理、夯實平臺建設、提升育人質效等，多措并舉不斷推動江蘇大學生實習工作標準化、模式化、規范化發展。

下一步，江蘇省教育廳將持續推動《規定》的貫徹落實，督促各高校嚴格參照《規定》有關工作要求，規范開展大學生實習工作，切實保障學生合法權益。并以此為契機，進一步深化產教融合、科教融匯，推動高校實習實踐育人水平邁上新臺階、取得新突破，進一步提升人才自主培養質量。

揚子晚報/紫牛新聞 王赟

校對 陶善工