據(jù)悉,高職擴(kuò)招工作啟動于2019年,當(dāng)年任務(wù)是擴(kuò)招100萬;2020年兩會《政府工作報告》中又提出,“今明兩年高職院校要擴(kuò)招200萬人”。2021年《政府工作報告》中,提到“完成職業(yè)技能提升和高職擴(kuò)招三年行...
7月2日,教育部辦公廳等六部門共同發(fā)布《關(guān)于做好2021年高職擴(kuò)招專項工作的通知》,提出在鼓勵退役軍人、農(nóng)民工、下崗工人、高素質(zhì)農(nóng)民等人群和基層在崗群體報考的基礎(chǔ)上,積極動員符合條件的靈活就業(yè)人員報考。
據(jù)悉,高職擴(kuò)招工作啟動于2019年,當(dāng)年任務(wù)是擴(kuò)招100萬;2020年兩會《政府工作報告》中又提出,“今明兩年高職院校要擴(kuò)招200萬人”。2021年《政府工作報告》中,提到“完成職業(yè)技能提升和高職擴(kuò)招三年行動目標(biāo)”。
為完成上述要求,增強(qiáng)職業(yè)技術(shù)教育適應(yīng)性,確保高職擴(kuò)招專項工作圓滿完成,教育部、國家發(fā)展改革委、財政部、人力資源社會保障部、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部、退役軍人部等六部門發(fā)布《關(guān)于做好2021年高職擴(kuò)招專項工作的通知》(下稱《通知》)。
招生考試方面,《通知》指出,各地要嚴(yán)格落實(shí)招生計劃,綜合考慮生源情況、辦學(xué)條件等因素,合理確定分學(xué)校招生計劃。建立健全省級統(tǒng)籌的高職分類考試招生制度,大力推進(jìn)“文化素質(zhì)+職業(yè)技能”評價方式,加強(qiáng)對各類生源職業(yè)技能測試的考核。
同時《通知》提出,加強(qiáng)對退役軍人、下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工、高素質(zhì)農(nóng)民等群體的日常管理,規(guī)范學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)的組織管理,做到合理編班、科學(xué)管理,確保學(xué)有所獲、學(xué)有所成。
在就業(yè)方面,《通知》明確,多渠道做好高職擴(kuò)招畢業(yè)生就業(yè)工作,優(yōu)先支持就業(yè)困難畢業(yè)生求職就業(yè),支持畢業(yè)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。積極引導(dǎo)學(xué)生參與1+X證書制度試點(diǎn),幫助畢業(yè)生取得多類職業(yè)技能等級證書,提高畢業(yè)生的就業(yè)本領(lǐng)。
辦學(xué)條件方面,《通知》還提出,加快補(bǔ)充急需的專業(yè)教師,提升教師面向不同生源學(xué)生組織實(shí)施教育教學(xué)的能力。完善職業(yè)學(xué)校自主聘任兼職教師的辦法,暢通行業(yè)企業(yè)高層次技術(shù)技能人才從教渠道,推動企業(yè)工程技術(shù)人員、高技能人才與職業(yè)學(xué)校教師雙向流動。
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