根據(jù)我市衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展和人才隊(duì)伍建設(shè)需要,按照國家和省有關(guān)公開招聘事業(yè)單位工作人員規(guī)定,儀征市衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘高層次人才,公告如下:
根據(jù)我市衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展和人才隊(duì)伍建設(shè)需要,按照國家和省有關(guān)公開招聘事業(yè)單位工作人員規(guī)定,儀征市衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘高層次人才,公告如下:
一、報(bào)考條件
(一)具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利。
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
(三)具有良好的品行。
(四)符合《2025年儀征市衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘高層次人才崗位條件簡介表》(以下簡稱《崗位簡介表》,附后)中各崗位所規(guī)定的具體資格條件。
(五)具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件,年齡35周歲(1989年3月18日及以后出生,其他限定的年齡計(jì)算參照此方法進(jìn)行)及以下。如普通高校碩士及以上學(xué)位2025年應(yīng)屆畢業(yè)研究生,或依法退出現(xiàn)役的退役軍人,或具有博士研究生,年齡可放寬至40周歲(1984年3月18日及以后出生);《崗位簡介表》另有規(guī)定的從其規(guī)定。
(六)取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(七)符合回避要求及招聘公告規(guī)定的其他條件。
現(xiàn)役軍人,國民教育序列普通高校在讀非2025屆畢業(yè)生,或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員,不得報(bào)考。
二、招聘程序和方法
(一)報(bào)名與資格審查
自公告發(fā)布之日起接受報(bào)名,報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)和現(xiàn)場兩種方式進(jìn)行。
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式:應(yīng)聘人員在儀征市人民政府網(wǎng)站“公示公告”欄(yizheng.gov.cn)下載報(bào)名信息表,按崗位要求如實(shí)填寫本人信息后,將報(bào)名信息表電子檔及崗位要求的相關(guān)證明材料電子版發(fā)送至郵箱:yzwjwrskzp@163.com。
現(xiàn)場報(bào)名方式:招聘單位參加校園招聘時(shí)接受現(xiàn)場報(bào)名,應(yīng)聘人員須提供報(bào)名信息表及崗位要求的相關(guān)證明材料。校園招聘現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)將在儀征市人民政府網(wǎng)站“公示公告”欄(yizheng.gov.cn)適時(shí)發(fā)布。
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名應(yīng)聘人員提交報(bào)名信息3個(gè)工作日后,可通過郵箱查詢是否通過資格初審。現(xiàn)場報(bào)名應(yīng)聘人員提交報(bào)名信息表及崗位要求的相關(guān)證明材料48小時(shí)內(nèi)可通過報(bào)名信息表中個(gè)人所提供的郵箱查詢是否通過資格初審。通過資格初審的即為報(bào)名成功,不能再報(bào)考其他崗位。
資格審查貫穿公開招聘全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格條件的,均取消應(yīng)聘或者聘用資格。應(yīng)聘人員與招聘單位工作人員有親屬關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)在報(bào)名時(shí)主動(dòng)報(bào)告。
本次招聘崗位不限開考比例,在公告發(fā)布7個(gè)工作日之后,根據(jù)報(bào)名情況適時(shí)啟動(dòng)考試程序,具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證通知為準(zhǔn)。本招聘為長期招聘,未招滿的崗位繼續(xù)接受報(bào)名,報(bào)名截止時(shí)間可至2025年12月31日,期間崗位招滿即止。招聘動(dòng)態(tài)和崗位空缺等情況及時(shí)公布。
考試前對通過資格初審的人員進(jìn)行資格復(fù)審,復(fù)審不合格的,取消考試資格。如應(yīng)聘人員對本人資格審查未予通過有異議的,可及時(shí)向儀征市衛(wèi)生健康委員會(huì)進(jìn)行陳述、申辯。
(二)面試
面試主要考察履行崗位職責(zé)所需的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)等。面試采用百分制計(jì)分,設(shè)70分為合格分?jǐn)?shù)線,面試成績不合格者不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
啟動(dòng)考試程序時(shí),對于各招聘崗位,資格復(fù)審?fù)ㄟ^人數(shù)超過該崗位招聘計(jì)劃10倍的,將增加筆試環(huán)節(jié),主要考核報(bào)考崗位相應(yīng)專業(yè)知識(shí),采用百分制計(jì)分。筆試結(jié)束后,儀征市衛(wèi)生健康委員會(huì)會(huì)同儀征市人力資源和社會(huì)保障局確定各科目筆試合格分?jǐn)?shù)線。對筆試合格分?jǐn)?shù)線及以上人員,按各招聘崗位計(jì)劃數(shù)3倍的比例(不足該比例的以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn)),以考生筆試成績從高分到低分確定參加面試的人選(含同分并列者)。
考生應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的具體時(shí)間和地點(diǎn)及有關(guān)要求參加考試。參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代身份證,身份證必須與報(bào)名時(shí)所使用的身份證姓名、公民身份號碼相一致,否則不得進(jìn)入考場參加考試。
(三)體檢
符合上述“(二)面試”有關(guān)最低合格標(biāo)準(zhǔn)的人員:
增設(shè)筆試的,按其筆試成績占50%、面試成績占50%的比例,采用百分制計(jì)算合成總成績;未增設(shè)筆試的,面試成績即為考試總成績。
根據(jù)入圍考生考試總成績,按用人單位招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定參加體檢人員。如其中同一崗位考生考試總成績相同,以筆試成績從高分到低分確定參加體檢人員;如筆試成績?nèi)韵嗤騼H采用面試方式考核的,則另行增加筆試并從高分到低分確定參加體檢人員。
體檢工作由儀征市衛(wèi)生健康委員會(huì)統(tǒng)籌負(fù)責(zé),按有關(guān)規(guī)定實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。
(四)考察
體檢合格人員的考察工作參照公務(wù)員招錄有關(guān)考察(政審)規(guī)定組織實(shí)施。
因體檢或考察不合格等出現(xiàn)計(jì)劃缺額時(shí),均按該崗位考生考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(五)公示
考察合格者,各招聘崗位擬聘用人員名單按規(guī)定在相關(guān)網(wǎng)站公示,期限為7個(gè)工作日,接受社會(huì)和考生監(jiān)督。
(六)聘用
公示期滿,符合聘用條件的,按規(guī)定權(quán)限、程序備案后,辦理有關(guān)聘用手續(xù)。擬聘人員如與有關(guān)單位簽有勞動(dòng)合同(聘用協(xié)議等)或存有其他人事勞動(dòng)等關(guān)系,在正式聘用前,由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。招聘結(jié)果備案后放棄聘用資格的不再遞補(bǔ)。
因資格審查或體檢或考察不合格等原因,取消考生相應(yīng)資格時(shí),及時(shí)告知考生取消資格決定的內(nèi)容及依據(jù)等。
聘用工作按照事業(yè)單位崗位聘用有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
三、聘后管理及待遇
聘用人員實(shí)行6個(gè)月試用期制度(初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限3年以上的,試用期為12個(gè)月)。試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求的,按規(guī)定解除聘用合同。聘用待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘工作的有關(guān)政策和工作紀(jì)律。做到信息公開、程序公開、結(jié)果公開,自覺接受社會(huì)的監(jiān)督,增強(qiáng)招聘工作的公開性和透明度。邀請紀(jì)委監(jiān)委等部門對招聘工作全過程進(jìn)行檢查、監(jiān)督。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話:儀征市紀(jì)委監(jiān)委0514-83441100,儀征市紀(jì)委監(jiān)委派駐第一紀(jì)檢監(jiān)察組0514-83422903,儀征市紀(jì)委監(jiān)委派駐第五紀(jì)檢監(jiān)察組0514-83460156。
五、本公告中“以上”“以下”“以前”“以后”均包括本項(xiàng),未盡事宜按照國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、本公告由儀征市衛(wèi)生健康委員會(huì)、儀征市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0514-80860885,0514-83443941
附件1:2025年儀征市衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘高層次人才崗位條件簡介表.xlsx
附件2:2025年儀征市衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘高層次人才報(bào)考指南.doc
附件3:2025年儀征市衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘高層次人才報(bào)名信息表.doc
儀征市人力資源和社會(huì)保障局
儀征市衛(wèi)生健康委員會(huì)
2025年3月18日
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