陳強，蘇州大學(xué)功能納米與軟物質(zhì)研究院特聘教授、博士生導(dǎo)師。2019年11月博士畢業(yè)于德國馬克斯·普朗克高分子研究所，師從Klaus Müllen教授（德國科學(xué)院院士）。2019年12月至2023年2月先后在德國馬克斯·普朗克高分子研究所和牛津大學(xué)化學(xué)系從事博士后研究工作，合作導(dǎo)師為Harry L. Anderson教授（英國皇家學(xué)會院士）。主要研究方向為π-共軛有機功能材料，包括碳納米分子、低維碳基共軛聚合物的合成，光電磁和超分子自組裝性質(zhì)研究，探索其在有機發(fā)光器件、單分子電子學(xué)和生物體系中的應(yīng)用。迄今為止，已發(fā)表研究論文31篇，其中第一作者論文14篇，包括Nature Chem.1篇；J. Am. Chem. Soc.4篇；Angew. Chem. Int. Ed.4篇；Mater. Horiz.1篇等。申請并授權(quán)歐洲發(fā)明專利2項。曾獲國家留學(xué)基金委“優(yōu)秀自費留學(xué)生獎學(xué)金”、德國德意志科學(xué)基金會Walter Benjamin獎學(xué)金等榮譽和獎勵。

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一、招聘崗位

統(tǒng)招博士后研究人員2名。研究方向：π-共軛有機光電磁功能材料合成與應(yīng)用。

二、崗位職責(zé)

1.設(shè)計具體體系，在導(dǎo)師指導(dǎo)下開展相應(yīng)方向的研究；

2.制定研究計劃，定期同合作導(dǎo)師討論項目進展情況；

3.協(xié)助指導(dǎo)低年級研究生，進行必要的實驗室管理。

三、招聘條件

1.具有良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)，遵紀守法，身心健康；

2.取得博士學(xué)位不超過3年；

3.年齡一般不超過33周歲；

4.有較強的科研能力和學(xué)術(shù)研究潛力；

5.具有扎實的有機合成化學(xué)基礎(chǔ)；

6.具有良好的英文溝通能力和寫作能力，且發(fā)表兩篇以上研究論文。

四、聘期及待遇保障

1.博士后聘期為三年。

2.博士后研究人員聘期待遇：

（1）基本年薪：20萬元人民幣，在站期間按月發(fā)放；學(xué)校另按月繳存住房公積金，發(fā)放住房、交通補貼等，全年近8萬元，并按省市相關(guān)規(guī)定繳納各類社會保險。

（2）獎補金：根據(jù)績效評估結(jié)果按年度發(fā)放，聘期內(nèi)績效評估優(yōu)秀者可獲得最高40萬元的績效獎勵。

（3）租房補貼：可獲得學(xué)校提供的租房補貼1000元/月，同時可申請?zhí)K州市樂居人才工程“樂居租房貼”，享受每月800元或1500元租房貼。

（4）在站期間獲得國家博士后創(chuàng)新人才支持計劃、香江學(xué)者計劃、澳門青年學(xué)者計劃、中德博士后交流項目、江蘇省卓越博士后計劃等資助的，所獲得的資助不計入總薪酬，另外疊加發(fā)放。

（5）在站期間可參加學(xué)校專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審，對于績效評估優(yōu)秀的統(tǒng)招博士后，可優(yōu)先推薦應(yīng)聘校內(nèi)教學(xué)科研崗位，進入學(xué)校優(yōu)秀青年學(xué)者發(fā)展軌道。

（6）本課題組與多個國際一流研究機構(gòu)和高校具有穩(wěn)定的合作關(guān)系，表現(xiàn)優(yōu)異者將有機會推薦至合作單位進行短期或長期交流。

五、應(yīng)聘要求及方式

本招聘長期有效，有意者請將詳細個人簡歷、代表性成果清單和兩位推薦人聯(lián)系方式通過郵件發(fā)送至chenqiang@suda.edu.cn，郵件主題注明“博士后應(yīng)聘-姓名-博士期間研究方向-高校人才網(wǎng)”。初審?fù)ㄟ^者將在一周內(nèi)收到回復(fù)并安排時間面試。

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