徐小龍教授,博導,入選江蘇省“333高層次人才培養工程”中青年學術技術帶頭人、江蘇省“六大人才高峰”高層次人才,被評為江蘇省優秀計算機科技工作者。2013年赴英國從事博士后研究工作,現為中國計算機...
招收學科 | 云邊協同計算、算力網絡、大數據智能處理 |
導師介紹 | 徐小龍教授,博導,入選江蘇省“333高層次人才培養工程”中青年學術技術帶頭人、江蘇省“六大人才高峰”高層次人才,被評為江蘇省優秀計算機科技工作者。2013年赴英國從事博士后研究工作,現為中國計算機學會高級會員、江蘇省計算機學會“計算機安全專委會”常務委員、江蘇省計算機學會“計算機與通信專委會”副主任委員兼秘書長。作為學科帶頭人領導團隊合理布局研究方向,在新型網絡計算與大數據智能處理前沿領域展開了深入研究,取得了大量原創性、有影響力的研究成果。在CCF 推薦期刊或會議、SCI一、二區期刊上發表論文近百篇,編寫出版了《云數據中心智能管理》、《災害大數據與智慧城市應急處理》、《云計算與大數據》等專著和教材;獲得國家發明專利授權97項,其中21項發明專利成功進行了技術轉讓與產業化推廣;成果獲得江蘇省技術發明成果獎二等獎、江蘇省創新創業大賽一等獎等多項科研獎項。培養了大批優秀碩士生、博士生和青年教師,受到政府、著名企事業單位的廣泛歡迎。 |
崗位1 | |
招聘人數 | 1 |
崗位職責 | 從事面向算網融合的云邊資源體系模型、基于軟件定義網絡的算網融合技術研究 |
聘用條件 | 擁有較扎實的外文閱讀和寫作能力,發表過高水平的學術論文,或具有較豐富的開發實踐經驗 |
薪酬待遇 | 薪酬待遇參見《南京郵電大學2023年博士后招聘簡章》,其中團隊資助部分由本人進站后的實際科研成果業績確定。 |
崗位2 | |
招聘人數 | 1 |
崗位職責 | 從事面向算力網絡的智能傳算聯動技術、云邊算力網絡的資源協同調度技術研究 |
聘用條件 | 擁有較扎實的外文閱讀和寫作能力,發表過高水平的學術論文,或具有較豐富的開發實踐經驗 |
薪酬待遇 | 薪酬待遇參見《南京郵電大學2023年博士后招聘簡章》,其中團隊資助部分由本人進站后的實際科研成果業績確定。 |
崗位3 | |
招聘人數 | 1 |
崗位職責 | 從事面向車聯網絡的聯邦學習與數據隱私保護技術研究 |
聘用條件 | 擁有較扎實的外文閱讀和寫作能力,發表過高水平的學術論文,或具有較豐富的開發實踐經驗 |
薪酬待遇 | 薪酬待遇參見《南京郵電大學2023年博士后招聘簡章》,其中團隊資助部分由本人進站后的實際科研成果業績確定。 |
崗位4 | |
招聘人數 | 1 |
崗位職責 | 從事基于人工智能的文本/圖片/視頻內容自動生成技術研究 |
聘用條件 | 擁有較扎實的外文閱讀和寫作能力,發表過高水平的學術論文,或具有較豐富的開發實踐經驗 |
薪酬待遇 | 薪酬待遇參見《南京郵電大學2023年博士后招聘簡章》,其中團隊資助部分由本人進站后的實際科研成果業績確定。 |
聯系人 | 徐小龍 |
聯系方式 | 13813885172(來電時請說明是在高校人才網看到的信息)/xuxl@njupt.edu.cn |
信息來源于網絡,如有變更請以原發布者為準。
來源:本文內容搜集或轉自各大網絡平臺,并已注明來源、出處,如果轉載侵犯您的版權或非授權發布,請聯系小編,我們會及時審核處理。
聲明:江蘇教育黃頁對文中觀點保持中立,對所包含內容的準確性、可靠性或者完整性不提供任何明示或暗示的保證,不對文章觀點負責,僅作分享之用,文章版權及插圖屬于原作者。
Copyright©2013-2025 ?JSedu114 All Rights Reserved. 江蘇教育信息綜合發布查詢平臺保留所有權利
蘇公網安備32010402000125
蘇ICP備14051488號-3技術支持:南京博盛藍睿網絡科技有限公司
南京思必達教育科技有限公司版權所有 百度統計