面臨疫情反彈和大學生就業人數增多的雙重壓力，如何保障大學生高質量就業？云端招聘是畢業生們的一項選擇。新京報記者從北京市朝陽區人社局了解到，針對2022年高校畢業生就業招聘第二場線上招聘會將于4月29日啟動，高校畢業生可通過“展翼未來，才子朝陽”云平臺網址，進入 VR 招聘會（http://cyrlzygl.bjchy.gov.cn/cyrs/company.html），目前，該區已聯合100家招聘企業攜千余熱門崗位“入駐”線上VR招聘會，畢業生可投遞簡歷并預約線上面試。

 圖為線上招聘會的VR展廳。  網絡截圖

一方面為力保“高質就業”、“高效就業”，另一方面為減少因人員流動帶來的疫情傳播風險，今年，朝陽區人社局通過舉行線上招聘會，破解疫情下招聘難、面試難等“高校畢業生就業難題”。此次線上招聘會運用了“黑科技”VR虛擬技術，畢業生在展廳模塊點擊雙選大廳，選擇樓層，各招聘企業的展位就像線下招聘會一樣，分布在各個樓層。求職畢業生們可以自由選擇心儀的企業投遞簡歷，已投遞過簡歷的畢業生，可以直接點擊面試溝通按鈕預約面試。

據朝陽區人社局提供的數據，在4月8日舉辦的2022年高校畢業生就業招聘首場VR招聘會上，共吸引了北京輕工集團有限公司、中國科學院自動化研究所、北京出版集團有限責任公司等百余家企業參與，首場直播活動吸引超過41萬人次的畢業生點擊觀看，共吸引2000余名高校學子參與，當天收到簡歷近萬份。

為了更好地與求職大學生們交流，增強實時互動感，4月29日14點到16點， 日立能源（中國）有限公司、北京維拓時代建筑設計股份有限公司、北京市盈科律師事務所、北京歐珀通信有限公司（oppo）、北京經緯恒潤科技股份有限公司、北京超圖軟件股份有限公司6家企業將參與線上直播帶崗活動。針對求職者們最關心的企業簡介、招聘崗位要求、崗位福利待遇、企業文化、職業發展規劃和前景等問題，6家直播企業將和求職大學生們進行充分的交流和溝通。

朝陽區2022年高校畢業生春季招聘活動將持續到8月，后續還將舉辦各類招聘活動。