南京機電職業技術學院深入探索職業院校勞動教育路徑,將課程設置與實踐活動結合,將紅色精神、中華優秀傳統文化貫穿其中,開展特色勞動教育。
南京機電職業技術學院深入探索職業院校勞動教育路徑,將課程設置與實踐活動結合,將紅色精神、中華優秀傳統文化貫穿其中,開展特色勞動教育。
以勞樹德。學校通過挖掘紅色資源進課堂、參與社會實踐活動,引導學生領悟井岡山精神。開展北大荒精神宣講、三下鄉活動等,發揚勞動至上新風正氣。通過勞動實踐周、志愿服務等方式,開展現場教學,學習勞模精神、工匠精神;成立工匠工作室、技師工作室,配合企業開展技術技能大比武等活動,提高師生的動手實踐能力和崗位適應能力。面向中小學、企業、街道社區等開展職業啟蒙教育、科普宣傳、科技成果展示等活動,學習“自主創新、開放融合、萬眾一心、追求卓越”的北斗精神。
以勞育人。學校從傳統典籍中提取勞動文化內容,以班級或社團為單位組織學生學傳統典籍,樹勞動自信。圍繞中華傳統節日與“二十四節氣”進行勞動教育,開展主題勞動實踐。品博物館之技,悟勞動文化;觀企業歷史墻,強勞動精神;探文化萬花筒,提勞動格局等系列活動,讓學生在勞動實踐中感受傳統節氣的風俗,傳承勞動技能,感受民俗之美。
以勞啟智。學校開設第一課堂勞動教育線上課程,將勞動教育納入職業院校人才培養方案,大一年級開設勞動教育線上必修課程。開展第二課堂勞動教育實踐活動,設立勞動教育實踐周,以日常勞動為主,組織開展“掃一屋”“潔校園”“行公益”等活動,增強勞動獲得感、成就感、榮譽感。
以勞創新。常態化開展勞動教育實踐活動,挖掘校內特色勞動資源,建立校外資源協同教學機制。搭建勞動實踐基地——開心農場種植體驗園,帶領學生參與除草、施肥、澆水、摘菜的沉浸式勞動全過程,讓學生體驗春種秋收、夏耘冬藏,引導學生崇尚勞動、尊重勞動,在勞動中收獲成長蛻變,在實踐中創造全新價值。
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