6月22日晚，新京報(bào)舉辦的“職引未來——我?guī)彤厴I(yè)生找工作”特別行動(dòng)首場(chǎng)直播招聘開啟，科技教育企業(yè)好未來招聘相關(guān)負(fù)責(zé)人亮相直播間，向觀眾介紹今年校招開放的十余類崗位需求，并與觀眾答疑互動(dòng)。

招聘規(guī)模超過300人

好未來集團(tuán)2022年校園招聘多個(gè)業(yè)務(wù)板塊均有招聘需求，此次開放崗位共十個(gè)類別，招聘規(guī)模超過300人。

其中，教育主播（素養(yǎng)、考研、海外、出版等業(yè)務(wù)），將于全國(guó)各主要城市招聘100余人；策劃編輯招聘2人，營(yíng)銷編輯2人，工作地點(diǎn)北京；管培生（海外業(yè)務(wù)）招聘15人，工作地點(diǎn)位于馬來西亞、澳大利亞、北京等地。

此外，記者注意到，好未來還開放了教學(xué)教研、課程顧問、編程教師、素養(yǎng)教師、考研主講、考研銷售等崗位，部分崗位招聘規(guī)模在50-100人。

“學(xué)新聞的可以報(bào)名嗎？”“海外管培生有哪些要求？”對(duì)于網(wǎng)友們的提問，好未來人力資源總監(jiān)張潮一一解答。此外，他在直播間還介紹了“雙減”后好未來的業(yè)務(wù)架構(gòu)、企業(yè)文化、薪酬福利、職業(yè)發(fā)展路徑等。

“過去三年當(dāng)中，整個(gè)好未來集團(tuán)入職的所有新員工中應(yīng)屆畢業(yè)生比例非常高，達(dá)到了45%-50%，我們的平均年齡26.5歲。”張潮稱，好未來內(nèi)部培訓(xùn)體系非常完善，職業(yè)上升方面有專業(yè)通道和管理通道可選，歡迎廣大畢業(yè)生投遞簡(jiǎn)歷。

招聘需求與業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型方向相吻合

張潮介紹，好未來已走過19年歷程，逐步建立起了從平臺(tái)工具到內(nèi)容的多元化教育生態(tài)，覆蓋各年齡段人群。

2021年7月，“雙減”政策落地后，國(guó)內(nèi)教育企業(yè)紛紛選擇轉(zhuǎn)型，尋找新的生存土壤。好未來也進(jìn)行了業(yè)務(wù)和未來發(fā)展方向的重大調(diào)整，停止內(nèi)地義務(wù)教育階段學(xué)科類培訓(xùn)，推出學(xué)而思素養(yǎng)中心等素質(zhì)教育產(chǎn)品，并根據(jù)教育政策的動(dòng)態(tài)及時(shí)調(diào)整業(yè)務(wù)和組織，尋找新的業(yè)務(wù)支點(diǎn)、突破口和增長(zhǎng)路徑，轉(zhuǎn)向科技服務(wù)、智能硬件以及生命科學(xué)等非教育品類。

2021年11月，好未來CEO張邦鑫發(fā)布致全體員工的一封信，宣布了好未來的新戰(zhàn)略方向：多方面展開素質(zhì)教育探索，開啟針對(duì)第三方機(jī)構(gòu)和全日制學(xué)校的智慧教育與科技服務(wù)業(yè)務(wù)，耐心推進(jìn)海外業(yè)務(wù)，并將在數(shù)字內(nèi)容出版、教育硬件、托管服務(wù)等方面持續(xù)探索和投入。

這與此次好未來校園招聘的崗位需求恰好吻合，上述轉(zhuǎn)型方向得到印證。

此次直播招聘中，張潮介紹了好未來當(dāng)前業(yè)務(wù)體系，包括彼芯、美校、未來魔法校、熊貓博士、學(xué)而思素養(yǎng)、媽媽幫、學(xué)而思大學(xué)生、學(xué)而思網(wǎng)校、學(xué)而思文創(chuàng)出版中心等12大業(yè)務(wù)板塊，涵蓋了技術(shù)服務(wù)、海外教育、數(shù)字內(nèi)容出版、硬件托管的多個(gè)領(lǐng)域。此外，好未來還戰(zhàn)略投資了赫石少兒體能等教育品牌。

截至6月22日21時(shí)，新京報(bào)“職引未來”系列連麥策劃第一場(chǎng)連麥直播觀看量已達(dá)37萬，錯(cuò)過直播的網(wǎng)友后續(xù)可看直播回放了解詳細(xì)信息，對(duì)好未來校招崗位感興趣的學(xué)生可以投遞簡(jiǎn)歷到以下郵箱：students@tal.com。