為全面落實《江蘇省教師教育創新行動計劃（2018-2022年）》和《省教育廳關于全面啟動教師發展示范基地校建設的通知》精神，日前，市教育局舉辦全市中小學教師發展示范基地校標準化建設培訓班。來自全市擬申報創建省、市級教師發展示范基地校單位的分管領導、轄市區教育局人事科負責人近60人參加了為期三天的集中培訓。 

本次培訓為深入推進省、市級教師發展示范基地校創建活動“量身訂制”，旨在通過培訓，使申報學校的管理人員全面掌握省教育廳關于教師發展示范基地校建設的標準、內涵及工作要求，在日常工作中組織實施“加強與師范生培養院校合作，接納、指導師范生實習；參與各級教師培訓，承擔教師跟崗研修；深化校本研修，為片區學校教師發展服務；推進教研教改，凝練可輻射的經驗；培養學科骨干、選派優秀教師擔任師范生培養院校兼職教師（導師）” 等，充分發揮優質中小學校在教師教育方面的示范引領作用，促進中小學校教師隊伍高水平專業發展。 

市教育局人事處處長張偉斌主持培訓會；上海市區培訓部主任協會會長、靜安區教育學院干訓部主任曹兵，省教育廳發改處副處長袁益明，省師干訓中心書記倪敏、常務副主任嚴華銀、副主任徐伯鈞等相關領導專家應邀與會，并圍繞教師發展基地校創建工作為全體學員進行專題指導。  

據悉，到2020年全省中小學校（含幼兒園、特殊教育學校、中等職業學校）將建設1000所左右示范基地校，其中省級示范基地校300所左右，市、縣級示范基地校700所左右。《鎮江市人民政府辦公室轉發市教育局等部門關于加強中小學教師隊伍建設的實施意見》明確要求：強化校本培訓，開展全市中小學教師發展合格校、優秀校、示范校創建活動，5年內建成教師發展合格校及以上層次學校100所。