近日,徐州新沂市教育系統第一期校園長真抓實干論壇舉行,全市小學校長、園長共聚一堂,圍繞家校共育主題展開精彩的交流,碰撞學校管理智慧,交流創(chuàng)新管理理念,暢敘學校未來發(fā)展。
近日,徐州新沂市教育系統第一期校園長真抓實干論壇舉行,全市小學校長、園長共聚一堂,圍繞家校共育主題展開精彩的交流,碰撞學校管理智慧,交流創(chuàng)新管理理念,暢敘學校未來發(fā)展。
注重品牌,扎實推進家校共育。為推動全市教育高質量發(fā)展,新沂市教育系統圍繞立德樹人根本任務,堅持五育并舉工作方向,把“家校共育工作”與“教師能力建設”列為當前教育重點工作,以更大力度強化真抓實干目標導向,引發(fā)家庭與學校同頻共振,探索提高校長、園長管理水平的有效路徑,提高育人水平,擦亮“學在新沂”教育品牌。
創(chuàng)新形式,為校、園長提供展示平臺。論壇以自薦與推薦相結合的形式,分為幼兒園組與小學組,圍繞共讀書目展開。35位校長、園長圍繞“新孩子、新父母、新學校”主題,從家校共育、學生成長、校園管理等方面分享教育心得,展開熱烈討論,闡述在實踐教學與理論學習中總結出來的觀點。團隊的集體展示,聚焦核心話題,針對性更強,效果更加顯著。
觀點突出,教育管理特色鮮明。該市鼓勵各校依托傳統文化與地方特色,打造自己的特色品牌。“教師成長團隊建設”“特色課程研發(fā)團隊”“心理小家庭”等別具特色的家校共育做法亮點頻出。各校充分遵循家校共育的規(guī)律,用豐富多彩的活動,落細落實學校、家庭、學生、家長四方聯動工作,豐富了育人體系,創(chuàng)建了學校特色品牌,增添了家校育人合力,促進學生健康成長。
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