為了深化教育內涵,提升教學質量,保障學生全人發展,近日,濟南高新區豐奧嘉園小學召開了一場優秀班主任工作藝術交流會。本次會議旨在強化經驗共享,推動班級管理創新,為全校師生搭建了一個思想碰撞、...
為了深化教育內涵,提升教學質量,保障學生全人發展,近日,濟南高新區豐奧嘉園小學召開了一場優秀班主任工作藝術交流會。本次會議旨在強化經驗共享,推動班級管理創新,為全校師生搭建了一個思想碰撞、智慧共生的平臺。
會上,趙秀娟、李艷婷、郭嬌三位資深班主任傾情分享各自的心路歷程與實踐心得,他們的分享內容涵蓋個性化教育、家校共建、情感溝通三大維度,呈現出一場集理論與實操于一體的精彩盛宴。她們深入剖析了如何構建和諧師生關系、如何實施個性化教育策略、以及如何優化家校互動機制,為參會人員提供了寶貴的一線指導經驗。
趙秀娟以“溝通有道,教育有溫”為主題進行了分享。她倡導以愛心為基礎,建立信任紐帶,為每位學生定制專屬成長方案,實現教育效果最大化。她的分享強調了師生情感連接的重要性,激勵老師們用心傾聽,精準施策。
李艷婷圍繞“理解,助力成長”,闡述了關注個體差異,創建包容性學習環境的理念。她創新引入豐奧幣獎勵體系,激活學生內在動力,同時通過設立清晰的目標框架,引導學生自主規劃,實現家校協同,見證每一位孩子的獨特綻放。
郭嬌則聚焦“家校溝通的藝術”,細致入微地解析了家校合作的關鍵步驟,強調了第一印象的作用。她提倡建立有效的班級管理和家校聯系機制,讓家長成為教育伙伴,共同見證孩子的每一個成長時刻,營造溫暖支持的成長環境。
隨后,徐洪霄、楊曉曉、朱煥三位教師踴躍發言,分享個人感悟,表達了對“好的班級管理”理念認同與踐行決心。他們一致認為,班主任雖責任重大,卻能在與孩子們的互動中體會到教育的真諦,收獲滿滿的成就感與幸福感。
責任編輯:延瑜
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