杰出人才

在國(guó)內(nèi)外本學(xué)科領(lǐng)域有很高的知名度和學(xué)術(shù)影響力，具有突出的學(xué)術(shù)成果。掌握本學(xué)科領(lǐng)域的最新發(fā)展動(dòng)態(tài)，學(xué)術(shù)水平達(dá)到國(guó)內(nèi)外領(lǐng)先，能負(fù)責(zé)本學(xué)科專業(yè)建設(shè)工作，帶領(lǐng)學(xué)科專業(yè)梯隊(duì)成員進(jìn)行前沿的科學(xué)研究和教學(xué)研究，與國(guó)內(nèi)外同行有著廣泛的學(xué)術(shù)聯(lián)系。

拔尖人才

原則上具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)、碩士及以上學(xué)位；在國(guó)內(nèi)外本學(xué)科專業(yè)領(lǐng)域獲得較高的學(xué)術(shù)成就，或在工程技術(shù)領(lǐng)域特別是在高新技術(shù)領(lǐng)域，在科技成果轉(zhuǎn)化、推廣應(yīng)用及高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化等方面作出重要貢獻(xiàn)；具有本學(xué)科專業(yè)扎實(shí)的專門知識(shí)，前瞻的學(xué)術(shù)視野，具有較強(qiáng)的學(xué)科、專業(yè)梯隊(duì)建設(shè)能力和組織領(lǐng)導(dǎo)能力，具有較好的創(chuàng)新發(fā)展?jié)摿ΑＤ挲g原則上在45周歲以下。

優(yōu)秀青年人才

在國(guó)內(nèi)外知名高校取得博士學(xué)位，符合學(xué)校重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科和緊缺急需專業(yè)建設(shè)需求，已取得一定的科研成果，具備較好的發(fā)展?jié)摿涂蒲心芰ΑＤ挲g原則上在35周歲以下，具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)者，年齡可放寬至40周歲。

高水平應(yīng)用型人才

原則上具有碩士及以上學(xué)歷學(xué)位、具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)，或具有博士學(xué)歷學(xué)位、具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)，在國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)和機(jī)構(gòu)擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理或技術(shù)主管，有豐富的大型項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，能夠在實(shí)踐中解決關(guān)鍵技術(shù)，專業(yè)技術(shù)水準(zhǔn)在所從事的領(lǐng)域中處于國(guó)內(nèi)外領(lǐng)先地位，符合學(xué)校學(xué)科專業(yè)發(fā)展要求。年齡原則上在45周歲以下。

團(tuán)隊(duì)引進(jìn)

團(tuán)隊(duì)學(xué)科領(lǐng)域符合我校學(xué)科專業(yè)建設(shè)布局規(guī)劃需要，團(tuán)隊(duì)帶頭人，原則上為第一類別杰出人才。

團(tuán)隊(duì)成員之間應(yīng)具有長(zhǎng)期合作的基礎(chǔ)，一般由3-5人組成，團(tuán)隊(duì)其他成員符合第三類優(yōu)秀青年人才標(biāo)準(zhǔn)。

計(jì)算機(jī)工程學(xué)院

教學(xué)科研崗

計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)與信息安全、智能科學(xué)與技術(shù)、人工智能、信息與計(jì)算科學(xué)、數(shù)字媒體技術(shù)、數(shù)據(jù)科學(xué)與大數(shù)據(jù)技術(shù)

博士研究生

黃院長(zhǎng)025-86118299

周老師025-86118292