因工作需要,鹽城市大豐區(qū)草廟鎮(zhèn)決定面向社會(huì)公開招聘村級后備干部?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
因工作需要,鹽城市大豐區(qū)草廟鎮(zhèn)決定面向社會(huì)公開招聘村級后備干部。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位及條件
招聘崗位 | 人數(shù) | 學(xué)歷 | 專業(yè) | 其他條件 |
跟崗鍛煉后備干部 | 3 | 大專及以上 | 不限 | 1、年齡在30周歲以下(1994年12月1日及以后出生),在推進(jìn)鄉(xiāng)村振興、發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)、突擊搶險(xiǎn)救災(zāi)等急難險(xiǎn)重任務(wù)中表現(xiàn)特別突出的年齡可放寬至35周歲(1989年12月1日及以后出生);2、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)和人際溝通能力,能熟練操作電腦辦公軟件,有一定的文字書寫及處理能力;3、熱愛農(nóng)村工作,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,顧全大局,服從組織安排;4、具有草廟鎮(zhèn)戶籍或者長期居住在草廟鎮(zhèn)的人員。 |
(一)報(bào)名條件
1、具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;
2、遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的政治素質(zhì)和思想道德品質(zhì);
3、具有忠誠、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神,服從工作安排,有一定的組織協(xié)調(diào)能力和崗位要求相適應(yīng)的基本素質(zhì);
4、具備崗位相關(guān)要求及其他資格條件。
(二)不得報(bào)考的情形
1、曾受過刑事處罰、行政處罰的人員;
2、受黨紀(jì)政務(wù)處分,處分期未滿的;
3、有犯罪嫌疑尚未查清的人員;
4、曾因違紀(jì)違規(guī)被開除或辭退的人員;
5、列入失信被執(zhí)行人而未被刪除人員;
6、法律法規(guī)等規(guī)定不得聘用的其他情形人員。
二、報(bào)名與資格審查
(一)報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名。
(二)報(bào)名時(shí)間:2024年12月4日—2024年12月10日(工作日:上午9:00-12:00,下午2:30-6:00,節(jié)假日休息)。
(三)報(bào)名地點(diǎn):鹽城市大豐區(qū)草廟鎮(zhèn)人民政府614辦公室。
(四)咨詢電話:孫女士15061178587
(五)報(bào)名材料:
1、《鹽城市大豐區(qū)草廟鎮(zhèn)人民政府公開招聘村級后備干部報(bào)名表》(見附件);
2、本人近期2寸免冠同底彩照3張(照片背面注明應(yīng)聘者姓名);
3、身份證、戶口簿原件及復(fù)印件(身份證正、反面復(fù)印在一張紙上;戶口簿須將戶主首頁及本人頁復(fù)印在一張紙上);
4、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)下載有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》;
5、個(gè)人社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益記錄單;
6、無犯罪記錄證明;
7、個(gè)人征信報(bào)告。
(六)報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查:
1、應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名,鹽城市大豐區(qū)草廟鎮(zhèn)人民政府黨建工作辦公室對照報(bào)名條件,對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查;經(jīng)資格審查后,填寫《鹽城市大豐區(qū)草廟鎮(zhèn)人民政府公開招聘村后備干部報(bào)名表》(詳見附件,可先行填寫后帶至報(bào)名現(xiàn)場);
2、通過報(bào)名資格審查的應(yīng)聘人員,聽候通知在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加考試;
3、應(yīng)聘人員對所填寫的報(bào)名信息和提交報(bào)名材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)。資格審核貫穿招聘工作全過程,凡有弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格。
三、招聘程序
考試采取筆試和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行,由鹽城市大豐區(qū)草廟鎮(zhèn)人民政府委托區(qū)匯豐人力資源管理有限公司組織實(shí)施。
(一)筆試
筆試采用閉卷方式,卷面總分100分,筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識,不指定輔導(dǎo)用書。筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場。
筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績從高分到低分按擬招聘人數(shù)1:3(含末位同分者)比例確定參加面試人選,不足1:3比例的按實(shí)際合格人數(shù)確定面試人選。
(二)面試
采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,總分100分。主要考查應(yīng)聘者的思維能力、應(yīng)變能力、口頭表達(dá)能力、綜合分析和解決實(shí)際問題的能力及氣質(zhì)、儀表等。面試成績由考官當(dāng)場評判,采取去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分后綜合計(jì)算平均成績的辦法,確定面試人員成績。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
綜合成績?yōu)榘俜种?,按筆試成績(百分制)、面試成績(百分制)各占50%的比例計(jì)算應(yīng)聘人員總成績。筆試成績、面試成績按比例計(jì)算后均保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)按“四舍五入”法處理后計(jì)算總成績。
(三)體檢
根據(jù)綜合成績由高到低順序,按照招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員(當(dāng)綜合成績相同時(shí),取面試成績高者;綜合成績、面試成績均相同時(shí),加試決出名次,加試時(shí)間、地點(diǎn)、方式另行通知)。
體檢人員自行到當(dāng)?shù)囟准耙陨暇C合醫(yī)院體檢并出具體檢合格報(bào)告。體檢費(fèi)自理,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號)執(zhí)行。
(四)考察
對體檢合格人員進(jìn)行考察,考察工作參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行,并根據(jù)體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單。
因個(gè)人放棄或體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),在同崗位的考試合格人員中,按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)(遞補(bǔ)方法與確定體檢考察人員方法相同)。
(五)公示
根據(jù)體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單,在鹽城市大豐區(qū)草廟鎮(zhèn)人民政府一樓公示欄公示5個(gè)工作日。對公示過程中反映有問題,經(jīng)查實(shí)確屬不符合聘用條件的,取消聘用資格,依次遞補(bǔ)并公示。
四、聘用
公示期滿無異議的或有異議經(jīng)查證不屬實(shí)的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。錄用人員試用期為3個(gè)月,試用期后統(tǒng)一組織考核,考核不合格者,取消錄用資格,終止錄用關(guān)系。
本次招聘進(jìn)入面試環(huán)節(jié)但未錄用人員擇優(yōu)作為在庫儲備后備干部。
五、待遇
試用期3個(gè)月,試用期待遇按照2260元/月發(fā)放。試用期后統(tǒng)一組織考核,考核合格者如有空編,可通過規(guī)定程序進(jìn)入村組干部隊(duì)伍,如無空編,則工資待遇參照草廟鎮(zhèn)現(xiàn)有后備干部執(zhí)行。
六、招聘工作監(jiān)督
招聘工作堅(jiān)持“公開、公平、公正”,此次招聘由鹽城市大豐區(qū)草廟鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)全程監(jiān)督。
監(jiān)督電話:0515-83372603
附件:《鹽城市大豐區(qū)草廟鎮(zhèn)人民政府公開招聘村級后備干部報(bào)名表》
鹽城市大豐區(qū)草廟鎮(zhèn)人民政府
2024年12月3日
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