為選拔優秀人才，充實教師隊伍，依照相關文件精神，海州區教育局決定為所屬學校面向社會公開招聘120名新教師。現將有關事項公告如下：

詳見《連云港市海州區2018年公開招聘新教師崗位表》和《連云港市海州區2018年公開招聘新教師崗位分配表》。《崗位表》和《分配表》可點擊文末的“閱讀原文”查詢、下載。

注：以上專業由招聘單位根據該崗位實際工作情況，按《江蘇省2018年考試錄用公務員專業參考目錄》設置，并由招聘單位負責解釋；以上所提及學歷含教育部留學服務中心認證的同等學歷。

備注：經公示無異議的人員，按總成績高低在招聘崗位范圍內進行公開、自主選崗。選崗后，再按總成績高低進行二次選崗，到農村學校頂崗學習3年，學習期滿回首次選崗單位。

（一）具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；堅持四項基本原則，擁護中國共產黨的路線、方針、政策。
（二）遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公。
（三）適應崗位要求的身體條件。
（四）年齡在35周歲以下（即1982年7月1日以后出生）。
（五）具備《崗位表》中崗位要求的資格條件。其中，“專業”條件按《江蘇省2018年考試錄用公務員專業參考目錄》設置。
（六）資格條件中的學歷指普通高等院校全日制學歷，具有國（境）外學歷學位的應聘人員須提供教育部留學服務中心出具的國（境）外學歷學位認證材料。
（七）取得與應聘學校學段相匹配的教師資格證（詳見《崗位表》）。
（八）本次招聘的全部崗位均沒有戶籍限制。
（九）有下列情形之一的，不得應聘：
1. 現役軍人或普通高校在讀非應屆畢業生；
2. 事業單位負責人員的秘書崗位或者人事、財務、審計、紀檢崗位招聘人員，應聘人員與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，以及應聘人員與現有在崗人員存在上述關系，到崗后又有直接上下級領導關系的；
3. 尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；
4. 有政策規定或協議明確2018年8月31日前不得解聘、離開現工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員。

報名及資格審核由海州區教育局負責。（一）報名時間
2018年7月3日至7月5日（上午：8:30～11:30，下午：2:30～5:30），節假日不休息。

（二）報名方式
采用現場報名的方式，每人限報一個崗位。
報名地點：連云港市新浦中學行健樓二樓西側學生活動中心（海州區隴中路1號）。
政策咨詢電話：0518-83086837，15950730322。

（三）報名材料
請應聘人員真實、準確、完整地提交以下材料原件及復印件：
1.《連云港市海州區2018年公開招聘新教師報名表》；
2.《連云港市海州區2018年公開招聘新教師報名照片粘貼頁》，粘貼近期同底版2寸免冠照片2張；
3. 本人身份證（應聘人員須使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考試使用的身份證必須一致）；
4. 學歷、學位證書（2018屆畢業生可提供雙向選擇就業推薦表、就業協議書），國（境）外留學人員須提供經教育部留學服務中心認證的國（境）外學歷學位認證材料；
5. 應聘人員按報考崗位要求提供相應層次的教師資格證（也可提供教育部考試中心頒發的《中小學教師資格考試合格證明》或提供畢業學校開具的應屆師范生直接認定證明）；
6. 崗位所需的其它相關證明。

2. 應聘人員須按崗位要求，如實填寫個人有關信息。凡弄虛作假的一經查實，即取消應聘資格。
3. 本人現場報名確有困難者，可委托他人代為報名，除提供上述材料外，還須同時提供被委托人的身份證原件及復印件。
4. 資格審核未通過的人員如對資格審核有異議，可在收到通知后3個工作日內向海州區教育局陳述申辯。

（五）報名費用
本次公開招聘收取筆試費100元/人，對進入面試的應聘人員收取面試費100元/人（蘇價費函〔2007〕146號）。享受最低生活保障金的城鎮家庭應聘人員和農村絕對貧困家庭應聘人員，免收考試報名費。報名時，享受最低生活保障金的城鎮家庭應聘人員，提供其家庭所在地的縣、區民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（原件及復印件）；農村絕對貧困家庭應聘人員提供其家庭所在地的縣、區扶貧工作部門出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（原件及復印件）。

（六）開考比例

各崗位的開考比例均為1:3。招聘人數與報名人數的比例達不到1:3的，將核減招聘崗位數，直至不予開考，并及時通知應聘人員改報其它符合應聘條件的崗位或取消報名。對少數未達到開考比例的緊缺、急需崗位，經市公開招聘綜合管理部門核準后，可適當降低開考比例，并于開考前在海州區人民政府網公布。

（一）考試方式

考試采取筆試和面試相結合的方式進行，由海州區教育局統一組織實施。

（二）筆試
1. hz01～hz11崗位筆試內容由教育公共知識（占20%）和報考學科的專業知識（占80%）組成；hz12～hz14崗位筆試內容為教育公共知識。教育公共知識包括教育學、心理學及其它教育基礎理論知識；學科專業知識為本崗位相應的學科內容。本次考試不指定復習用書，不委托任何個人或部門舉辦培訓輔導。
2. 筆試采取閉卷答題形式進行，試卷滿分為100分，合格分數線為50分。
3. 通過資格審核的應聘人員憑本人身份證于2018年7月9日（上午：8:30～11:30，下午：2:30～5:30）到連云港市新浦中學行健樓二樓西側學生活動中心（海州區隴中路1號）領取準考證。應聘人員憑準考證和在有效期內的第二代居民身份證參加筆試。
4. 筆試時間、地點見準考證。
5. 筆試成績將在筆試結束后2個工作日內，以百分制的形式在海州區人民政府網公布。

（三）資格復審
1. 筆試閱卷結束后，在筆試合格人員中根據筆試成績從高分到低分的順序和各招聘崗位擬聘用的人數，按3:1的比例確定資格復審人選。請進入資格復審范圍內的應聘人員，以及其他排名較前的人員，在成績公布后保持報名時填報的聯系方式暢通，以便招聘單位通知資格復審或遞補，聯系不到者視為自動放棄。
2. 資格復審時，應聘人員須提供報名時所需的各類證明材料原件。資格復審合格的人員，直接進入面試；資格復審不合格的人員，取消面試資格，并在應聘同一崗位的筆試合格人員中，按筆試成績從高分到低分依次遞補。被取消面試資格的人員如對資格復審有異議，可在收到通知后3個工作日內向海州區教育局陳述申辯。通過資格復審進入面試的人員名單將在海州區人民政府網公布。

（四）面試
1. 面試形式及內容
（1）hz01～hz11崗位的面試形式為演課，滿分為100分，面試成績=演課成績×100%，演課內容為相應學段、相應學科教材。
（2）hz12～hz14崗位的面試形式為演課和技能測試，兩項成績滿分均為100分。面試成績=演課成績×50%+技能測試成績×50%，演課內容為相應學段、相應學科教材，技能測試主要內容詳見《崗位表》（附件1）。
面試沒有形成競爭的崗位，面試合格分數線為60分；面試已經形成競爭的崗位，面試合格分數線為50分。面試成績當場通知應聘人員。
2. 面試時間、地點見面試通知書。

（五）總成績計算
總成績的計算方法為：總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。采用百分制計算應聘人員總成績，總成績按四舍五入法保留二位小數。總成績若出現并列，按面試成績由高分到低分進行排序。若依然相同，需進行加試，加試方法另定。
總成績及入圍體檢人員名單將于面試結束后5個工作日內在海州區人民政府網公布。

考試結束后，在面試合格人員中，根據總成績從高分到低分的順序，按招聘崗位1:1的比例確定參加體檢人員名單。體檢由海州區教育局統一組織，體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。入圍人員不按規定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢資格。對體檢合格人員由海州區教育局按照《連云港市事業單位公開招聘人員考察實施辦法（試行）》規定組織實施考察。

根據考試總成績、體檢和考察結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在連云港市人力資源和社會保障網、海州區人民政府網上公示7個工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現工作或學習單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

因體檢、考察不合格或公示有異議影響聘用等原因出現招聘崗位空缺時，由海州區教育局提出是否遞補的意見，報海州區人力資源和社會保障局審核。如遞補，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補。

經公示無異議的人員，按總成績從高分到低分的順序在招聘崗位范圍內依次進行公開、自主選崗，具體崗位詳見《分配表》。選崗完成后，所有崗位經區人社、機構編制部門備案后，由用人單位按規定為其辦理聘用手續并與其簽訂聘用合同。聘用審批后不再進行遞補。聘用人員按國家規定實行試用期，試用期滿考核合格，予以定職定級。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關系。

被聘用人員在辦理聘用時，必須提供本人畢業證、教師資格證、報到證（2018屆畢業生提供）、學位證書（2018屆研究生提供）的原件，否則不予聘用。

（一）應聘人員應對自己所填報資料的真實性負責，誠實應聘。對偽造、涂改證件、證明，或以其它不正當手段獲取應聘資格、考試過程中作弊等違反公開招聘紀律的應聘人員，將取消應聘資格。
（二）經招聘程序聘用的人員納入事業編制管理，享受海州區事業單位工作人員待遇。
（三）應聘人員務必要保持報名時預留的通訊工具暢通，以便聯系，若出現由于應聘人員本人原因導致錯過考試等情況，由應聘人員本人承擔全部責任。
（四）聘用人員必須在規定時間內報到，不能按時報到的，招聘單位原則上不保留其聘用資格。
（五）應聘人員須于2018年8月31日前取得相應證書，逾期不能取得的，取消聘用資格。