蘇州大學(xué)癌癥研究院是2023年2月正式成立的蘇州大學(xué)校級(jí)實(shí)體性科研機(jī)構(gòu)，由中國(guó)工程院院士、蘇州大學(xué)蘇州醫(yī)學(xué)院院長(zhǎng)詹啟敏院士擔(dān)任院長(zhǎng)。研究院建設(shè)發(fā)展主要面向國(guó)家腫瘤防治重大需求和國(guó)際腫瘤研究前沿，通過(guò)高層次人才引進(jìn)和培養(yǎng)以及整合蘇州醫(yī)學(xué)院和附屬醫(yī)院腫瘤領(lǐng)域基礎(chǔ)與臨床研究資源，充分發(fā)揮蘇州醫(yī)學(xué)院在腫瘤研究領(lǐng)域的優(yōu)勢(shì)，促進(jìn)蘇州醫(yī)學(xué)院成為我國(guó)腫瘤基礎(chǔ)和轉(zhuǎn)化研究高層次人才的培養(yǎng)平臺(tái)和重要基地，為提高我國(guó)的惡性腫瘤診治能力、推進(jìn)健康中國(guó)建設(shè)發(fā)揮支撐和引領(lǐng)作用。現(xiàn)根據(jù)癌癥研究院的發(fā)展情況，擬公開(kāi)向海內(nèi)外招聘高層次教學(xué)科研人員。

一、研究領(lǐng)域

腫瘤生物學(xué)、臨床腫瘤學(xué)、腫瘤新技術(shù)、腫瘤流行病學(xué)、腫瘤免疫學(xué)、腫瘤藥學(xué)及生物信息學(xué)。

二、申請(qǐng)條件

1.具有良好的思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)、學(xué)術(shù)道德和職業(yè)精神。

2.具有國(guó)內(nèi)外知名高校博士學(xué)位，并有2年以上科研（含博士后）工作經(jīng)歷。

3.具有較高的學(xué)術(shù)水平和發(fā)展?jié)摿?，能成長(zhǎng)為國(guó)家級(jí)青年人才的學(xué)術(shù)能力。

4.能夠獨(dú)立從事科研工作，指導(dǎo)研究生以及初、中級(jí)科研人員的科研工作，獨(dú)立承擔(dān)生物醫(yī)學(xué)相關(guān)的教學(xué)工作。

三、崗位待遇

蘇州大學(xué)將提供有競(jìng)爭(zhēng)力的崗位薪酬、科研啟動(dòng)基金、實(shí)驗(yàn)室空間、辦公場(chǎng)所以及其他支持。

主要待遇如下：

（一）特聘教授（領(lǐng)軍人才）

1.專業(yè)技術(shù)職務(wù)：教授。

2.薪酬待遇：稅前年薪88萬(wàn)元起，另加績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)，上不封頂。

3.安家補(bǔ)貼：200～300萬(wàn)元（不含國(guó)家、地方配套補(bǔ)貼）。

4.學(xué)術(shù)啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)：實(shí)驗(yàn)理、工、醫(yī)科一事一議。

（二）特聘教授（拔尖人才）

1.專業(yè)技術(shù)職務(wù)：教授。

2.薪酬待遇：稅前年薪57萬(wàn)元起，另加績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)，上不封頂。

3.安家補(bǔ)貼：150～200萬(wàn)元（不含國(guó)家、地方配套補(bǔ)貼）。

4.學(xué)術(shù)啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)：實(shí)驗(yàn)理、工、醫(yī)科300萬(wàn)元。

（三）特聘教授（精英人才）

1.專業(yè)技術(shù)職務(wù)：教授。

2.薪酬待遇：稅前年薪45萬(wàn)元起，另加績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)，上不封頂。

3.安家補(bǔ)貼：80～150萬(wàn)元（不含國(guó)家、地方配套補(bǔ)貼）。

4.學(xué)術(shù)啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)：實(shí)驗(yàn)理、工、醫(yī)科100～200萬(wàn)元。

（四）青年特聘教授

1.專業(yè)技術(shù)職務(wù)：副教授。

2.薪酬待遇：稅前年薪38萬(wàn)元起，另加績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)，上不封頂。

3.安家補(bǔ)貼：50～80萬(wàn)元（不含國(guó)家、地方政府配套補(bǔ)貼）。

4.學(xué)術(shù)啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)：實(shí)驗(yàn)理、工、醫(yī)科50～100萬(wàn)元。

（五）優(yōu)秀青年學(xué)者

1.專業(yè)技術(shù)職務(wù)：講師/副教授。

2.薪酬待遇：稅前年薪31萬(wàn)元起，另加績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)，上不封頂。

3.安家補(bǔ)貼：講師，20萬(wàn)元；副教授，40萬(wàn)元。

4.學(xué)術(shù)啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)：實(shí)驗(yàn)理、工、醫(yī)科40～50萬(wàn)元。

四、其他支持

（一）人才項(xiàng)目和個(gè)人補(bǔ)貼支持

1.優(yōu)先推薦申報(bào)江蘇省“雙創(chuàng)計(jì)劃”，對(duì)入選的雙創(chuàng)團(tuán)隊(duì)，三年內(nèi)省級(jí)財(cái)政給予總共300～800萬(wàn)元的人才經(jīng)費(fèi)資助；對(duì)入選的雙創(chuàng)博士，兩年內(nèi)省級(jí)財(cái)政給予總共15萬(wàn)元的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資金資助。

2.優(yōu)先推薦申報(bào)“江蘇特聘教授”，如入選，聘期三年內(nèi)，省級(jí)財(cái)政給予每人每年12萬(wàn)元的崗位津貼（免征個(gè)人所得稅），對(duì)自然科學(xué)類、人文社會(huì)科學(xué)類分別提供100萬(wàn)元（特別優(yōu)秀的提供200萬(wàn)元）、50萬(wàn)元的科研經(jīng)費(fèi)。其中，如在海外已取得助理教授及以上職位，可直接通過(guò)“舉薦制”渠道直接申報(bào)“江蘇特聘教授”。

3.優(yōu)先推薦申報(bào)蘇州市“姑蘇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才”（含青年領(lǐng)軍人才）。支持申請(qǐng)?zhí)K州市高等院校、科研院所“引才補(bǔ)貼”、蘇州市“人才樂(lè)居工程”、蘇州市“優(yōu)秀人才貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)”等各類蘇州市、區(qū)級(jí)科技和人才項(xiàng)目。

（二）其他配套服務(wù)

1.對(duì)全職引進(jìn)的優(yōu)秀人才，除提供上述支持措施外，學(xué)校還將按照相關(guān)政策落實(shí)事業(yè)編制，按省市相關(guān)規(guī)定繳納各類社會(huì)保險(xiǎn)。申請(qǐng)者如為外籍人士，按照省、市和學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.學(xué)校為特聘教授及以上人才提供充足的辦公實(shí)驗(yàn)室用房，支持組建創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)，優(yōu)先支持招聘青年教師、博士后及專職科研人員，其中博士后招收人數(shù)不限；研究生招生指標(biāo)予以政策性傾斜；提供過(guò)渡性人才公寓。

五、報(bào)名方式

報(bào)名網(wǎng)址：http://rczp.suda.edu.cn

或者掃描以下二維碼：

二維碼（請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接查看詳情）

請(qǐng)選擇“教學(xué)科研類人員招聘入口”并按照系統(tǒng)要求注冊(cè)、填寫個(gè)人信息，選擇應(yīng)聘崗位后提交申請(qǐng)。

特別提醒：系統(tǒng)內(nèi)“申請(qǐng)職位”頁(yè)面，請(qǐng)選擇“癌癥研究院”；招聘類型選擇“長(zhǎng)期招聘”后，再選擇相應(yīng)職位。

六、招聘聯(lián)系方式（來(lái)電時(shí)請(qǐng)說(shuō)明是在高校人才網(wǎng)看到的信息）

（一）蘇州大學(xué)人才工作辦公室

聯(lián)系人：顏廷鍇、楊世齊

聯(lián)系方式：+86-512-67503248

聯(lián)系郵箱：rczp@suda.edu.cn

（二）蘇州大學(xué)癌癥研究院

聯(lián)系人：徐老師

聯(lián)系方式：+86-18800190355

聯(lián)系郵箱：jcxu@suda.edu.cn

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