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梅塞爾2022管理培訓生招募信息

:2021年09月07日 高校人才網
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梅塞爾于1898年誕生于德國法蘭克福,是當今世界上最大的由家族經營的工業氣體專業公司。梅塞爾遍布亞洲、歐洲和美洲,生產和供應種類齊全的工業、醫用和特氣及混合氣,服務于幾乎所有工業行業、醫療和研...

梅塞爾于1898年誕生于德國法蘭克福,是當今世界上最大的由家族經營的工業氣體專業公司。梅塞爾遍布亞洲、歐洲和美洲,生產和供應種類齊全的工業、醫用和特氣及混合氣,服務于幾乎所有工業行業、醫療和研發機構。

梅塞爾于1995年進入中國市場,今天,分布在華東、華南和華西地區的32家梅塞爾中國公司為當地市場提供專業的氣體產品和服務。

我們人才管理的終旨就是吸引和留住優秀的人才,使其與公司共同成長,實現公司的持續發展的目標。同時,優秀的人才能在梅塞爾中國享受到平等、融洽、坦率溝通、相互信任的團隊氛圍;穩定、長久、多元化的職業發展平臺;能發揮個人優勢,提升個人能力,拓展專業及視野的機會;以及側重于貢獻、能力和潛力的具有競爭力的薪酬和福利待遇。

招聘職位:

梅塞爾管理培訓生

是一項旨在培養梅塞爾中國未來專業技術人才和管理人才的發展計劃。在這個充滿挑戰的發展計劃中,你將有機會在不同的部門、不同的崗位接觸優秀的伙伴并學習專業知識,不斷提升自我、挑戰自我,成就自我!

·招聘對象:0-3年內本科及以上學歷優秀畢業生

·專業要求:低溫與制冷、過程裝備與控制、自動化、化工類專業、熱能與動力工程

·工作地點:江蘇蘇州1個、湖南湘潭3個、四川攀枝花1個、云南昆明1個

·培養方向:專業技術>>>生產管理>>>中高層運營或業務管理

培訓生(技術方向)

目的:按照培訓計劃,熟悉公司經營制度與流程,熟悉生產技術與工藝流程,完成培訓及輪崗要求,以達到培訓期后定崗(技術方向)的崗位任職要求。

主要職責:

?根據培訓計劃,達成自我管理、通用職業技能等學習目標;

?根據輪崗計劃,按輪崗主管指導及要求,完成輪崗所在崗位工作,熟悉公司經營管理流程,熟悉公司產品與工藝;輪崗期間,工作時間依照輪崗崗位執行。

?根據導師要求,完成階段性學習報告和課題任務,配合公司完成培訓生階段性學習考核;

?貫徹公司管理體系所要求的質量安全職責;

?完成主管(含輪崗崗位主管、導師等)所安排的其它工作。

任職資格:

?本科及以上學歷,化工、能源、機械、過控等相關專業;

?具備基本的計算機及軟件操作技能;

?具備一定的英語聽說讀寫能力;

?能適應高空作業;

?有處理意外緊急事件的應變能力;

?具備一定的溝通技巧,具有團隊合作意識;

?具有良好的職業素養,責任心強,適應能力強。

關鍵績效指標:

?培訓考核:按照培訓及輪崗計劃,達成各階段學習考核目標;

?輪崗崗位KPI:輪崗崗位基本考核指標(學習指標);

?安全:具備安全意識,達成公司、部門及崗位的安全要求。

ERCEHS

部門:安環部

工作地點:蘇州/滁州

主要職責:

?ERC值班室值班(輪班);

?每日施工安全巡查;

?每日消防/安全系統巡查;

?ERT器材點檢和維護;

?消防/安全系統的點檢/測試/維護;

?及時正確處理和通報安全/消防/安保系統的警報;

?工廠人員/物品進出管控,確保公司財產及人身安全;維持安全秩序和解決突發事件;

?執行公司SHE相關要求;

?完成上級安排的其他工作。

錄用條件:

?本科及以上學歷,理工類專業;安全及化工相關專業優先

?良好的英語閱讀能力,熟練使用辦公軟件;

?良好的人際交往、溝通協調及團隊合作能力;

?能適應公司輪班需求。

特氣生產

部門:生產部

工作地點:蘇州/滁州

主要職責:

1.嚴格按照操作規程進行氣瓶充裝。

1)包括氣瓶充裝前檢驗工作,確認待充氣瓶是否合格;

2)對正在充裝的氣瓶進行異常情況的檢查,杜絕超充;

3)對已充裝的氣瓶進行檢漏,確保充裝的安全和質量;

2.按照生產主管的安排,計算混配氣體配比,并完成充裝任務,做好充裝記錄;

3.負責做好相關的氣瓶條碼管理系統的錄入工作,保證數據完整、正確;

4.記錄本崗位的設備運行情況,確保記錄的準確、完整;

5.負責回收氣瓶的檢查、分揀、就位;

6.每天進行工作環境的整理與清潔;

7.完成主管安排的氣瓶烘干、置換處理,并符合處理要求;

8.執行公司環境管理體系、職業健康安全管理體系、質量管理體系的要求;

9.按應急處理程序處理生產中發生的緊急事件;

10.執行公司SHE相關要求;

11.完成上級安排的其他工作。

錄用條件:

1.本科及以上學歷,理工科專業,化工相關專業優先;

2.基本的英語閱讀能力,能熟練使用辦公軟件;

3.具備良好的人際交往、溝通協調及團隊合作能力。

薪資福利

?規范的管理制度及安全的生產工作環境

?完善的培訓體系,行業領先的技術水平

?五險一金(養老保險、醫療保險、失業保險、生育保險、工傷保險、公積金)和商業保險;

?優于法定的帶薪年休假制度

?工作午餐、節日福利、租房補貼通勤班車

?年度體檢、旅游和豐富的企業文化活動

?年度薪資增長計劃并享有3-4個月年終績效獎金

培訓體系

?梅塞爾是一家百年德企,業務布局全球化,在這里,你可以接觸到行業內最前沿的技術和設備,擁有更高的國際視角;

?完善的內外部培訓體系,有機會參與集團層面及各兄弟工廠之間的交流與學習;

?技術類和管理類雙通道的發展方向,充分發掘每個員工的優勢。

更多職位信息請點擊鏈接查看:

http://campus.51job.com/messer2022/about.html

來源鏈接:

http://campus.51job.com/messer2022/about.html

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文:宋聰喬&發表于江蘇
關鍵詞: 塞爾 1898 生于 德國 法蘭克福

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