蘇州工業園區婁葑學校建于1999年，是園區第一所九年一貫制學校，學校致力于辦一所學生向往、教師幸福、家長信任的“鄰里好學校”！學校以“授人玫瑰，手留余香”為校訓，常懷感恩之心，用“愛和智慧”引領師生共同成長。學校在“慧愛·蒲公英”生活課程引領下，積極實施“慧愛”生活德育課程，提升學生核心素養；全面落實生活課堂和“趣·玩·樂”校園，提升學生學習能力，婁葑校園成為了師生和諧生活的學園和樂園！2020年因學校發展需要，需招聘部分優秀師資。

一、招聘學科

小學：信息

二、招聘性質

為積極順應事業單位人事制度改革及機關事業單位養老制度改革，從2016年起，蘇州工業園區新招聘的教師均采用企業化管理模式，實行合同聘任，崗位管理，繼續保持具有競爭力的薪資待遇，統一參加園區企業職工社會保險（公積金）乙類綜合保障計劃，退休待遇按照園區企業職工社保政策執行。

優秀骨干教師根據具體進編方案，按事業編制性質引進。

三、招聘對象及條件：

（一）應屆高校畢業生應聘條件

應屆高校畢業生是指納入國家普通高校統一招生計劃并通過普通高等教育畢業的2020屆本二及以上學歷的畢業生。

（疫情期間，對尚未取得教師資格證的2020年應屆畢業生，根據人社部發[2020]24號《關于應對新冠肺炎疫情影響實施部分職業資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》文件精神執行）

（二）在職教師應聘條件

在職教師的招聘分為兩類：

第一類是有潛力的在職教師，要求年齡在30周歲以下（1990年1月1日后出生），獲得校級及以上級別教育教學類競賽獎項或綜合榮譽，具有較豐富的班主任或畢業班授課經驗。

第二類是成熟骨干教師，要求具有區、縣級及以上級別教育教學類競賽獎項或綜合榮譽，年齡在35周歲以下（1985年1月1日后出生），具有區、縣級學科帶頭人稱號的年齡不超過38周歲（1982年1月1日后出生），地市級學科帶頭人年齡不超過40周歲（1980年1月1日后出生）；具有博士研究生學歷、省特級教師、中小學正高級教師、優秀學科教學高層次人才、優秀學科競賽教練等特殊人才，按照人才引進政策執行。

四、考核程序

學校根據園區組織人事局、園區教育局下達的招聘計劃組織聯合招聘。

1.學校發布招聘公告，收取并審核應聘資料、組織校內筆試、面試等考核后，擇優推薦至園區教育局參加集中組織的業務考核及面試，根據集中考核的成績擇優確定推薦人員。（教育局集中考核階段:1個考生只能限報1所學校1個專業）

2.園區教育局匯總各類招聘考核成績后，擇優報送擬錄用人員名單，根據招聘流程進行審批與錄用。

3.在招考過程及錄用流程中，凡不符合規定條件或弄虛作假一經查實的，隨時取消應聘資格，責任由報名者自負。

五、應聘方法：

有意應聘者請同時將:

1.有意應聘者請下載附件1《應聘人員登記表》、附件2《應聘人員信息匯總表》填寫完整后發送至郵箱：siplfxx@126.com。郵件主題為：2020年應聘+應聘學科+姓名。同時將個人簡歷、各項證明材料復印件（含學歷、學位證書、各級各類獲獎證書、職稱證書等）寄至學校，信封反面請注明應聘學科學段。（因人手有限，應聘材料恕不一一答復、退還）。

2.進入校內面試環節時，請下載附件《應聘人員登記表》填寫完整并打印帶來。同時帶上各類榮譽證書、資格證書、畢業證書、學位證書等原件進行審核，應屆生還需審核三方協議和就業推薦表原件。

簡歷郵寄地址：蘇州工業園區揚東路200號婁葑學校(北校區)辦公室周老師收

郵編：215021電話：0512-62925893

電子郵箱：siplfxx@126.com

本公告中學科需求按照實際招聘進度實時更新，請各位應聘者及時與公告內電話聯系，以了解學科需求動態。

蘇州工業園區婁葑學校

2020.7

附1：婁葑學校教師招聘登記表

附2：婁葑學校教師招聘匯總表