為更好地選拔優秀適崗人才,充實學生管理隊伍,優化師資結構,現面向社會公開招聘輔導員若干名,具體事項公告如下:一、報考條件1.遵紀守法,品行端正,團結協作,熱愛輔導員工作,以學生為本,為人師表...
為更好地選拔優秀適崗人才,充實學生管理隊伍,優化師資結構,現面向社會公開招聘輔導員若干名,具體事項公告如下:
一、報考條件
1.遵紀守法,品行端正,團結協作,熱愛輔導員工作,以學生為本,為人師表,關愛學生,廉潔奉公。
2.適應崗位要求的身體條件,能夠遵守每周住校五天的工作時間。
3.本科及以上學歷。第一學歷為全日制本科學歷、學士學位。碩士研究生及以上學歷或具有中級職稱人員的年齡不超過40周歲,本科學歷人員的年齡不超過35周歲。
4.中共黨員(含預備黨員)。
同等條件下,有部隊經歷者優先。
二、報名
1.報名時間:2020年6月17日-2020年7月15日。
2.報名提供材料
《九州職業技術學院應聘人員登記表》(見附件)、本人身份證、學歷學位證書、中共黨員證明及其他相關材料,應屆畢業生提供就業推薦表。以上材料要求提供復印件或電子掃描件。
3.報名方式
應聘材料發送至jiuzhoursc@126.com,郵件主題命名為姓名+應聘崗位+最高學歷+專業+高校人才網;或者郵寄到江蘇省徐州市銅山新區嵩山路1號九州職業技術學院組織人事處(所寄材料不返還)。
三、考核方式及組織
招聘采用筆試、面試方式考核。
1.筆試
筆試考試內容包括崗位專業知識及綜合知識,不指定大綱和教材。筆試成績合格分數為60分,在筆試合格者中,根據成績從高分到低分的順序,按招聘崗位擬聘用人數1:3確定面試人選,不足該比例的按實際人數確定面試人選。
具體筆試時間學校另行通知,筆試成績將于一周內在九州職業技術學院網站進行公布。
2.面試
面試人員名單將在學校網站上公布。面試采取結構化面試方式,主要測試履行崗位職責所需的專業知識、業務能力和綜合素質。面試成績合格分數為60分(滿分100分),面試成績當場通知應聘人員。
3.應聘人員考核總成績按百分制計算,總成績按如下方式折算:崗位總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
四、聘用
考試結束后,按招聘的人數從高分到低分確定參加體檢人員。對體檢合格人員組織考察,并根據考察和體檢結果,由學校確定聘用人員名單。學校組織人事處為其辦理有關聘用手續,并與其簽訂聘用合同,首聘合同期限3年。新聘用人員根據聘用合同約定的試用考察期進行考核,試用期滿考察合格的,予以轉正定級;考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。
五、招聘政策咨詢
咨詢電話:0516-87370081,0516-83432277
聯系人:楊老師,姚老師。
九州職業技術學院
2020年6月17日
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