南京市溧水區(qū)氣象局因工作需要，經(jīng)會議研究，決定面向社會公開招聘1名編外工作人員。

現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)考條件

（一）應(yīng)聘者須具備的基本條件：

具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利；堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策；

遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公，吃苦耐勞；

具有良好的個(gè)人品行和職業(yè)操守，責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識強(qiáng)，愛崗敬業(yè)，無違紀(jì)、違法、犯罪等不良行為記錄；

年齡要求35周歲以下（1984年9月1日及以后出生）；

具備適應(yīng)崗位要求的身體條件，身心健康，無重大疾病、傳染性疾病及精神病史；

符合崗位要求的資格條件(詳見“招聘崗位、人數(shù)及條件”)。

（二）應(yīng)聘者有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

現(xiàn)役軍人、全日制普通高校在讀人員；

單位辭退或解聘未滿五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；

曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，在各級招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員；

尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

（三）招聘崗位、人數(shù)及條件

招聘崗位：綜合崗

招聘人數(shù)：1人

任職條件：

1、本科及以上學(xué)歷，取得相應(yīng)的學(xué)位；

2、環(huán)境保護(hù)類、基礎(chǔ)理學(xué)類專業(yè)（災(zāi)害防治工程、雷電防護(hù)科學(xué)與技術(shù)、環(huán)境生態(tài)工程、大氣科學(xué)、應(yīng)用氣象學(xué)、大氣物理學(xué)與大氣環(huán)境、地理信息科學(xué)、地球信息科學(xué)與技術(shù)專業(yè)優(yōu)先考慮）；

3、具有工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；

4、具有一定的文字功底；

5、在相關(guān)報(bào)刊或雜志發(fā)表過文章者優(yōu)先考慮。

二、招聘程序與辦法

（一）招聘簡章公示

招聘簡章在以下渠道發(fā)布：

南京市氣象局網(wǎng)站（js.cma.gov.cn/dsjwz/njs）、領(lǐng)航招聘網(wǎng)（www.leadzp.com)、“溧水天氣”微信公眾號（lishuitianqi）、領(lǐng)航招聘微信公眾號（微信號：linghangzp）。

（二）報(bào)名階段

1、報(bào)名時(shí)間：2019年9月23日至2019年10月8日12:00。

2、報(bào)名方式：報(bào)名系統(tǒng)在線報(bào)名

此次招聘僅接受報(bào)名系統(tǒng)在線報(bào)名的方式。應(yīng)聘者登入領(lǐng)航招聘網(wǎng)（www.leadzp.com)首頁點(diǎn)擊“公開招聘報(bào)名系統(tǒng)入口”圖標(biāo)進(jìn)行在線報(bào)名并上傳相關(guān)材料。報(bào)名時(shí)間以在線報(bào)名提交時(shí)間為準(zhǔn)，逾期無法報(bào)名。

3、報(bào)名時(shí)必須上傳的材料：

（1）畢業(yè)證書電子照片；

（2）學(xué)位證書電子照片；

（3）學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》電子照片；

（4）具有工作經(jīng)歷者，可以提供經(jīng)單位蓋章工作證明的電子照片及社保繳費(fèi)記錄電子照片（上傳至資格證書欄內(nèi)）

4、報(bào)名注意事項(xiàng)：

（1）僅可使用電腦端進(jìn)行報(bào)名系統(tǒng)在線報(bào)名；

（2）應(yīng)聘者須如實(shí)填寫有關(guān)信息和資料，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

報(bào)名咨詢電話：025-84687278楊老師。

（三）線上初審

1、線上初審時(shí)間：2019年9月24日12:00至10月9日12:00（工作日期間）。

對照招聘崗位任職條件，對應(yīng)聘者提交的考生信息及應(yīng)聘材料進(jìn)行線上初步審核，線上初審合格者列入筆試人員名單，凡報(bào)名材料不全、模糊不清以及填寫不準(zhǔn)確、不完整，均視為不符合報(bào)考條件。

2、線上初審合格的應(yīng)聘人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)的比例不得低于3︰1。初審合格人數(shù)未達(dá)到以上比例的，視情況調(diào)整招聘周期，調(diào)整招聘周期后仍未達(dá)到以上比例的，核減相應(yīng)崗位的招聘計(jì)劃。

3、筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間：線上初審合格的應(yīng)聘者須于2019年10月10日12:00至10月12日12:00，在公開招聘報(bào)名系統(tǒng)自行下載打印準(zhǔn)考證，筆試地點(diǎn)、時(shí)間以準(zhǔn)考證信息為準(zhǔn)。

（四）筆試

1、筆試內(nèi)容不指定考試教材。

2、筆試測試方式為閉卷，試卷滿分為100分，測試時(shí)限為120分鐘。

3、筆試成績出具后，應(yīng)聘者可在公開招聘報(bào)名系統(tǒng)中查看個(gè)人成績及排名。

4、資格復(fù)審人員名單根據(jù)筆試成績從高分到低分排序，按招聘計(jì)劃人數(shù)1︰3的比例確定。

（五）資格復(fù)審

1、根據(jù)招聘簡章確定的招聘條件，對入圍資格復(fù)審人員的年齡、學(xué)歷、專業(yè)等進(jìn)行資格復(fù)審，入圍資格復(fù)審人員須本人到場并如實(shí)提供個(gè)人信息和材料，凡弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

2、資格復(fù)審人員名單：

（1）根據(jù)筆試成績從高分到低分排序，按招聘計(jì)劃人數(shù)1︰3的比例確定資格復(fù)審人員名單。

（2）若被通知人員放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格，按筆試成績從高分到低分確定替補(bǔ)人員參加資格復(fù)審。

（3）資格復(fù)審具體時(shí)間地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)；被通知人員須在通知規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審，否則視為自愿放棄。

3、資格復(fù)審必須攜帶的材料：

（1）本人身份證原件及正反面復(fù)印件；

（2）畢業(yè)證書原件及復(fù)印件；

（3）學(xué)位證書原件及復(fù)印件；

（4）學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》打印件；

（5）本人近期二寸免冠證件照1張；

（6）具有工作經(jīng)歷者，可以提供經(jīng)單位蓋章的工作證明及社保繳費(fèi)記錄原件、復(fù)印件；

（7）若曾在相關(guān)報(bào)刊或雜志發(fā)表過文章，則可以提供作品刊登頁的復(fù)印件。

4、資格復(fù)審須由資格復(fù)審人員本人參加，材料缺一不可，合格人員當(dāng)場領(lǐng)取《面試通知書》，不合格人員的應(yīng)聘材料由招聘機(jī)構(gòu)收納存檔。

（六）面試

1、面試形式。采用結(jié)構(gòu)化面試形式，對面試人員進(jìn)行全面的評估考核。

2、面試具體時(shí)間和地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)。

3、在整體面試工作結(jié)束后，按照筆試成績占比40%、面試成績占比60%計(jì)算綜合成績，對綜合成績在領(lǐng)航招聘網(wǎng)（www.leadzp.com)上進(jìn)行公示，公示期為三個(gè)工作日。

（七）體檢

1、體檢人員名單。根據(jù)綜合成績，按招聘計(jì)劃數(shù)1︰1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，如遇綜合成績相同，按面試成績從高到低的順序確定參加體檢人員，如面試成績?nèi)韵嗤瑒t由江蘇領(lǐng)航對成績相同的人員組織加試。

2、若被通知人員體檢不合格或放棄體檢，按綜合成績從高分到低分確定替補(bǔ)人員參加體檢。

（八）考察（政審）

體檢結(jié)束后，對體檢合格人員進(jìn)行考察（政審）。

（九）聘用

1、擬聘用人員名單將在領(lǐng)航招聘網(wǎng)（www.leadzp.com)公示七天。

2、公示無異議的擬聘用人員必須在通知規(guī)定的日期報(bào)到，若被通知人員沒有在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到崗或放棄，取消其聘用資格并則按綜合成績從高分到低分確定替補(bǔ)人員。替補(bǔ)人員須通過體檢及考察（政審）方可聘用。

三、勞動(dòng)關(guān)系與薪酬待遇

聘期內(nèi)按照相關(guān)要求簽訂勞動(dòng)合同并實(shí)行試用期，試用期滿經(jīng)考核合格者正式聘用，試用期考核不合格者，解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同期內(nèi)，按照《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金（繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照政策規(guī)定），薪酬待遇根據(jù)個(gè)人表現(xiàn)及職稱等因素綜合評定情況參照單位崗位要求的同崗位同學(xué)歷人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

四、紀(jì)律監(jiān)督

本次招聘在南京市溧水區(qū)氣象局的監(jiān)督下進(jìn)行。

本簡章由南京市溧水區(qū)氣象局、江蘇領(lǐng)航人才開發(fā)有限公司共同負(fù)責(zé)解釋。

南京市溧水區(qū)氣象局

江蘇領(lǐng)航人才開發(fā)有限公司

2019年9月23日