南京郵電大學發揮電子信息科學與工程優勢學科,堅持信息特色發展理念,持續深化校地合作、發揮特色優勢、加快成果轉化,構建集知識產權創造、管理、保護和運用為一體的平臺體系,切實提升技術轉移和成果...
南京郵電大學發揮電子信息科學與工程優勢學科,堅持信息特色發展理念,持續深化校地合作、發揮特色優勢、加快成果轉化,構建集知識產權創造、管理、保護和運用為一體的平臺體系,切實提升技術轉移和成果轉化工作實效。
完善頂層制度設計。設立科技成果轉移轉化領導小組,構建以技術轉移中心、國資處、資產公司等部門、單位分工協作,大學科技園、校地研究院、新型研發機構、技術轉移機構等協同推進的科技成果轉化體系。制定和修訂包括知識產權基金、技術合同管理、校地研究院管理等10余項文件,將技術轉移工作納入校屬部門、單位年度目標考核任務和績效獎勵范疇,轉化業績納入教師職稱評定范圍,打好科技成果轉移轉化組合拳。
拓展校地校企合作空間。實施“一市一院一特色”“一技一企一平臺”的校地校企協同創新戰略,通過區域協同,在智慧城市、人工智能、5G網絡、大數據與信息安全、智能制造和集成電路等產業方向,與省內相關地級市共建校地研究院;通過落地融合,在通信網絡、邊緣計算、人工智能、先進材料等領域,與南京市相關園區共建新型研發機構;通過輻射拓展,與省高新區、經開區共建技術轉移地方分中心和產業知識產權運營中心;通過校企共建,與電子信息龍頭企業、區域企業、校友企業等深度合作,共建校企研發機構30余個,形成緊密、長效的互利共贏合作模式,大力支持企業技術創新,促進相關行業、產業創新發展。
培育專兼結合人才隊伍。以學校技術轉移中心、校地合作平臺和學院科研管理人員為主體,通過系列培訓和技術轉移,培養一支涵蓋通信、電子、計算機、材料等多個專業領域的專職技術經理人隊伍。將科技鎮長團工作與技術轉移工作結合起來,優先選派人員駐扎需要開展技術轉移工作的地方園區,搭建校地校企合作橋梁;積極組織申報省科技副總,深入企業開展“四技”服務,將學校的科技、人才資源與地方產業和企業的需求鏈接起來,加快學校科技成果轉化。
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