截至2022年8月31日,畢業(yè)生總體畢業(yè)去向落實率為85.86%,本科、碩士、博士畢業(yè)生畢業(yè)去向落實率分別為83.69%、88.90%及89.08%。
畢業(yè)生總體畢業(yè)去向落實率為85.86%,三成以上的畢業(yè)生選擇在東北地區(qū)就業(yè)……近日,吉林大學(xué)發(fā)布2022屆畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量報告。
報告數(shù)據(jù)顯示,吉林大學(xué)2022屆畢業(yè)生共17373人,其中,本科畢業(yè)生10184人,占畢業(yè)生總?cè)藬?shù)的58.62%;碩士畢業(yè)生6237人,占比35.90%;博士畢業(yè)生952人,占5.48%。截至2022年8月31日,畢業(yè)生總體畢業(yè)去向落實率為85.86%,本科、碩士、博士畢業(yè)生畢業(yè)去向落實率分別為83.69%、88.90%及89.08%。
國企和制造業(yè)最受畢業(yè)生青睞,東北地區(qū)是最熱門就業(yè)地
2022年,吉林大學(xué)共有7374名畢業(yè)生通過協(xié)議、合同等形式與用人單位達成簽約(不含1183人簽約短期科研助理及管理助理)。從簽約就業(yè)單位性質(zhì)來看,到各類企業(yè)就業(yè)的畢業(yè)生占比60.21%,到黨政機關(guān)和事業(yè)單位工作的畢業(yè)生占比39.04%。
其中,國企的入職率最高,占比27.47%。其后依次為民營、醫(yī)療衛(wèi)生、三資、機關(guān)、高校、中初教學(xué)單位、科研、其他事業(yè)、部隊和城鎮(zhèn)地區(qū)。
在達成簽約的畢業(yè)生中,74.48%的畢業(yè)生集中在制造業(yè),信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè),教育,衛(wèi)生和社會工作,公共管理、社會保障和社會組織等行業(yè)。其中,制造業(yè)最受歡迎,吸納的簽約畢業(yè)生占比為23.11%。共有2005人簽約世界500強用人單位,占比27.19%。重點用人單位包括中國第一汽車集團有限公司、吉林大學(xué)(含附屬醫(yī)院)、華為技術(shù)有限公司、中國建筑集團有限公司、中共黑龍江省委組織部(選調(diào)生)等。
從就業(yè)單位地域分布看,32.05%的畢業(yè)生選擇在東北地區(qū)就業(yè),占比最高,其次為華東地區(qū)(27.85%)、華北地區(qū)(14.78%)、華南地區(qū)(12.10%)等。吉林、廣東、北京是吸納吉林大學(xué)2022屆畢業(yè)生人數(shù)最多的三個省(直轄市)。
超九成受訪用人單位對畢業(yè)生滿意
調(diào)查結(jié)果顯示,98.8%的受訪用人單位對吉林大學(xué)人才培養(yǎng)工作表示滿意或比較滿意,65.8%和33.9%的用人單位對學(xué)校就業(yè)工作表示“很滿意”和“比較滿意”。
受國家經(jīng)濟和宏觀政策影響,受訪用人單位未來三年對吉林大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生的招聘需求量有所增加的占比為45.1%。招聘需求量基本持平的占比為42.4%,招聘需求量有所降低的為12.5%。
2022屆畢業(yè)生對母校總體及各項就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)的滿意度均在96.5%以上,其中對招聘信息發(fā)布(98.7%),就業(yè)信息網(wǎng)(98.5%),校園招聘會、宣講會(97.6%),就業(yè)幫扶與推薦(96.9%)的滿意度相對較高。
在大學(xué)期間的收獲方面,除專業(yè)知識技能外,畢業(yè)生表示收獲了良師益友(83.3%)、提升了品德修養(yǎng)(如包容、樂觀、感恩)、確定了人生的方向和目標(biāo)(48.5%)、加深了對社會和世界的認(rèn)識(48.6%)的占比相對較高。
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