徐州醫科大學附屬第三醫院是省教育廳主管的差額撥款事業單位，位于江蘇省徐州市云龍區復興南路388號。為更好地選拔優秀適崗人才，充實人才隊伍，優化人才結構，徐州醫科大學附屬第三醫院現面向社會公開招聘優秀人才。根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》等規定，現將有關事項公告如下：

一、報考條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。

（二）遵紀守法，品行端正，團結協作，敬業樂群、廉潔奉公。

（三）適應崗位要求的身體條件。

（四）年齡要求為：碩士研究生年齡不超過35周歲，即1990年1月1日之后出生；博士研究生或具有中級專業技術職稱年齡不超過40周歲,即1985年1月1日之后出生；具有副高級專業技術職稱年齡不超過45周歲，即1980年1月1日之后出生；具有正高級專業技術職稱年齡不超過50周歲，即1975年1月1日之后出生。

（五）具備報考崗位要求的專業、技能等資格條件（詳見崗位表）。其中“專業”條件按《江蘇省2025年考試錄用公務員專業參考目錄》設置，專業條件中還包括部分未列入專業參考目錄但確有高等學校開設且有事業單位需要的專業。碩士研究生及以上學歷應聘人員須同時具有相應學歷和學位證書，且學歷學位證書上的畢業專業與應聘專業相一致。專業名稱已經調整的專業，如調整前或調整后的專業符合招聘崗位專業要求，由畢業院校（科研機構）出具調整前后的專業為同一專業或專業課程基本一致的書面證明，視為符合招聘崗位的專業要求。其中留學人員的畢業專業，由招聘單位根據招聘公告中明確的專業條件、專業參考目錄，及其所學課程、研究方向、論文等材料認定是否符合招聘崗位的專業要求。本次招聘的應屆畢業生須于2025年12月31日前畢業并取得學歷學位證書，且仍無工作單位。

2023年和2024年普通高校畢業生，若仍未落實工作單位，其檔案關系仍保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門（畢業生就業指導服務中心）、人才交流服務機構和公共就業服務機構的，以及國（境）外同期畢業且已完成學歷認證但仍未落實工作單位的人員，可應聘應屆畢業生崗位。

崗位表中要求住院醫師規范化培訓合格證、執業醫師資格證，相應取得時間要求如下：①2025年當年畢業的國內高校畢業生和國（境）外同期畢業人員，取得證書日期可放寬至2025年12月31日。②2023年、2024年國內高校畢業生和國（境）外同期畢業人員，報名時須已取得證書。

國（境）外教學科研機構學習同期畢業人員，指在國（境）外教學科研機構學習，與國內應屆畢業生同期畢業的留學人員，同期畢業的時間要求與國內應屆畢業生一致。

（六）取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和我省有關規定執行。

二、報名

（一）報名時間、地點、方式

應聘人員通過“江蘇省屬事業單位公開招聘平臺”報名，照片上傳、資格初審，均通過網絡同步進行。報名網址：https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056（江蘇省人力資源和社會保障廳網上辦事服務大廳）

1.報名、照片上傳：3月10日9∶00－3月23日16∶00；

2.資格初審：3月10日9∶00－3月24日16∶00；

3.陳述申辯：3月10日－3月25日期間9∶00－16∶00；

4.對初審異議的處理：3月10日9∶00－3月25日18∶00；

（二）網上確認

（1）應聘人員網上提交報名信息24小時后（節假日順延）可到報名網站查詢是否通過徐州醫科大學附屬第三醫院資格初審。

（2）本次公開招聘不收報名費和考試費，通過初審即報名成功。

（3）未按時在網上確認報名資格、上傳照片的視為報名無效。

（三）報名注意事項

1.應聘人員按崗位要求和網上提示，如實填寫有關信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35X45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。徐州醫科大學附屬第三醫院根據應聘人員提供的信息進行審核。應聘人員弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。

2.本次招聘崗位為短期招聘，開考比例考核為1︰3，如未達到開考比例，將核減或取消該招聘崗位，并在省人力資源社會保障網上公告。應聘被取消崗位的人員可在2025年3月26日9:00-16:00登錄到江蘇省屬事業單位公開招聘平臺補報其他符合條件的崗位。

3.應聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審通過后，不可更改報名信息。未通過資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員要使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考場使用的身份證必須一致。

4.有下列情形之一的，請勿報名應聘：

①現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業生；

②與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得應聘事業單位的組織（人事）、紀檢監察、審計財務崗位；與現有在崗人員存在上述關系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位，以及《事業單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位；

③5年服務期未滿的新錄用公務員、被聘用到江蘇省地方各類事業單位3年服務期未滿的在編（在冊）人員（距服務期滿不足6個月除外），或有規定（含協議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

三、考試科目、時間和實施辦法

考試方式為：①實踐技能測試；②面試。

（一）實踐技能測試

實踐技能測試內容以招聘崗位要求相關的專業知識及綜合能力為主，主要測試應聘人員的實踐能力。實踐技能測試時間及地點由招聘單位確定后在徐州醫科大學附屬第三醫院官網發布通知（網址：https://www.xyfsy.com）。實踐技能測試成績達到60分（滿分100分）為合格，測試成績當場通知應聘人員。在技能測試合格者中，根據成績從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數1：3確定面試人選，不足該比例的按實際人數確定面試人選。進入面試人員名單（包含進入面試人員姓名、技能測試成績、崗位、排名）于面試前在徐州醫科大學附屬第三醫院官網公示（網址：https://www.xyfsy.com）。

（二）資格復審

面試前，徐州醫科大學附屬第三醫院將對進入面試人員進行資格復審，復審時面試人員須提供以下材料的原件和復印件：（1）身份證；（2）最高學歷、學位證書，國（境）外的學歷學位證書須取得教育部中國留學服務中心的認證證書；應屆畢業生：《畢業生雙向選擇就業推薦表》和成績單；非應屆畢業生：已取得的研究生及以上學歷和學位證書；（3）崗位所要求的其他相關材料：如職稱證書、資格證書、執業證書、住院醫師規范化培訓合格證書、獲獎證書等。

（三）面試

面試按照我院制定的面試辦法執行。面試時間及地點將在徐州醫科大學附屬第三醫院官網（網址：https://www.xyfsy.com）上發布通知，沒有按照規定的時間和地點參加面試的人員視為主動放棄。面試成績當場通知應聘人員。面試成績合格線為60分（滿分100分）。

（四）采用百分制計算應聘人員總成績，總成績滿分為100分，實踐技能測試和面試成績均當場告知考生。報考崗位最終成績計算方法：最終成績＝實踐技能測試成績×40%+面試成績×60%，最終成績不低于總成績的60%為合格。若總成績并列，面試成績高者優先，如面試成績仍相同，另外組織面試加試一次。

四、體檢、考察

考試結束后，根據總成績計算方法確定應聘人員的總成績，在各單項考試（測試）合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。

對體檢合格人員由用人單位組織考察，并根據考察和體檢結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障廳官網（網址：http://jshrss.jiangsu.gov.cn/）及徐州醫科大學附屬第三醫院官網（網址：https://www.xyfsy.com）上公示7個工作日。公示內容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學歷、專業、畢業院校、現工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

因應聘人員考察或者體檢不符合要求的，或擬聘用人選公示的結果影響聘用的，或擬聘用人選明確放棄聘用的，或其他原因導致聘用崗位空缺時，由醫院決定依次遞補。聘用審批或者備案后不再遞補。

五、公示與聘用

對公示無異議人員，經省人力資源和社會保障部門備案后，由用人單位為其辦理有關聘用手續，并與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員一般與招聘單位訂立3年以上（含）聘用合同的，除依法依規解除聘用合同外，應當在醫院最低服務3年（含試用期）。

六、招聘政策咨詢

徐州醫科大學附屬第三醫院人事處負責回答此次招聘政策咨詢。

咨詢電話：0516-83638064。

七、招聘工作監督

徐州醫科大學附屬第三醫院紀檢檢察處對此次招聘工作進行紀律監督。

監督電話：0516-83638079。

八、招聘工作舉報

江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業單位公開招聘工作舉報。

1.江蘇省教育廳

舉報信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn，

舉報電話：025-83335135。

2.江蘇省人力資源和社會保障廳

舉報信箱：js_sydwgkzp@163.com，

舉報電話：025-83236078。

九、技術支持

1.系統注冊、登錄咨詢電話：025-83278731

2.報名技術支持電話：025-52616712

徐州醫科大學附屬第三醫院

2025年3月4日

徐州醫科大學附屬第三醫院2025年第一批公開招聘工作人員公告-崗位表.xlsx

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