因工作需要,綠能公司決定面向社會公開招聘公司管理人員2名,現將有關事項公告如下:
興化市綠色能源有限公司(簡稱“綠能公司”)是經市委、市政府批準成立的國有企業,為興化市城市建設投資有限公司代管,承擔我市的新能源項目投資建設、運營服務、產業發展的策劃和開發等任務。
因工作需要,綠能公司決定面向社會公開招聘公司管理人員2名,現將有關事項公告如下:
一、招聘崗位及人數
本次面向社會公開招聘綠能公司管理人員2名。具體崗位及資格條件詳見《興化市綠色能源有限公司2024年公開招聘管理人員崗位表》(附件1,以下簡稱《崗位表》)。
二、報名條件
(一)崗位基本要求
1.擁護中國共產黨的領導,堅決執行黨和國家的方針政策,遵紀守法,清正廉潔;遵守憲法和法律,具有良好的道德品行;
2.具有較高的政治素養,強烈的事業心和責任感;
3.熟悉現代企業經營模式,具備履行崗位職責所必需的專業知識和職業資格,具有較強的戰略決策能力、組織協調能力、改革創新能力和應變能力;
4.具有較強的文字組織和語言表達能力、邏輯能力、數據分析能力、系統策劃能力和統籌能力;
5.具有良好的心理素質,有健康的身體和職業心態,心理承受與調適能力較強,能夠適應復雜的環境和繁重的工作。有下列情形之一的,不得參加招聘:
(1)曾受過刑事處罰或曾被開除公職的;
(2)受到黨紀、政紀處分或刑事處罰,正在處分(罰)期間的;
(3)未成年者或有欺詐行為者;
(4)不能與原所在單位解除勞動(聘用)合同或勞動(人事)關系的;
(5)法律法規及政策規定的其他不予聘用的情形。
(二)崗位資格要求
1.本科及以上學歷;
2.能源動力類、機電控制類專業;
3.具有累計3年以上光伏、儲能企業相關工作經歷,行業專家庫成員優先,在相關“省、市級示范管理項目”的光伏、儲能企業從事管理工作者優先;
4.年齡條件:45周歲以下;
5.具備崗位要求的身體條件。
三、招聘方式
本次招聘采取面談方式擇優錄取。
四、招聘程序和方法
本次招聘工作由綠能公司組織,按照公布招聘事項、報名、資格審核及面談、考察、體檢、公示與聘用等步驟實施。
(一)公布招聘事項
按照“事前告知、公開透明”的原則,在報名前通過興化市人民政府網站(http://www.xinghua.gov.cn)向社會公布招聘信息。招聘公告、招聘崗位、專業參考目錄等內容均在上述網站公布。
(二)報名
1.報名時間:2024年11月6日—15日,逾期不予補報。
2.報名形式:本次招聘采取網上報名或線下報名的方式。報考者將報名材料(個人學歷證書、身份證、職稱證及應聘崗位相關資格證書)掃描件、《教育部學歷證書電子注冊備案表》(學信網下載),國(境)外學歷需提供教育部留學服務中心認證材料、可證明工作經歷的資料(如工作證明、勞動合同、離職證明、社保繳納證明等)、本人近期一寸電子版證件照及填寫的《報名表》電子版發送至郵箱490451037@qq.com,或送至興化市文昌路96號城投公司312室,郵箱標題名稱備注為“招聘單位名稱+崗位名稱+姓名”。凡不誠信報考或提供虛假證明材料的,經招聘工作任一環節查實,均取消應聘資格。報名時填寫的通訊地址和聯系電話須真實準確。為避免造成網絡擁堵,已提交報名材料者請勿重復投遞資料。
(三)資格審查及面談
1.資格初審:綠能公司對報名人員進行資格初審和擇優比選,確定擬面談對象。
2.面談:經資格初審合格人員按照指定時間、地點參加面談(另行通知),攜帶本人有效身份證、畢業證、學位證、崗位條件要求的資格證和其他有效證明材料原件及復印件(留學回國人員還須提供教育部留學服務中心學歷認證的證明材料),并準備1張近期免冠一寸彩色證件照。
主要考查考生的思想政治素質、綜合業務能力、崗位匹配度等。應聘人員需保持所留聯系電話暢通并及時關注電話和短信,聯系不到者視為自動放棄。
(四)考察
按照職位計劃錄用人數1:1確定考察人選,由綠能公司組織實施。
(五)體檢
經面談、考察后擇優錄用者,進入體檢環節。體檢標準按修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》及《公務員錄用體檢工作辦法》等文件執行。體檢合格者方可進入后續環節。體檢時間另行通知,體檢費用由考生個人承擔。
(六)公示與聘用
面談、考察、體檢都合格的確定為擬聘用人員,在指定網站公示5個工作日,接受社會和報考人員的監督。公示期滿后,沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,辦理聘用手續;對反映有影響聘用的問題并查實的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,可暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。
經公示無異議的擬聘用人員須在規定的時間內辦結報到手續(逾期不能辦結者視作自動放棄聘用資格)。由綠能公司按規定辦理聘用手續。用人單位與擬聘人員簽訂聘用合同,試用期滿考核合格,予以聘用。考核不合格者,取消聘用資格,終止聘用關系。擬聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動(聘用)合同或協議的,由本人按有關規定自行負責解除。
五、人員待遇與管理
報考人員錄用后與興化市綠色能源有限公司簽訂勞動合同,并按照有關規定繳納相應的社保、公積金等費用,薪酬待遇15~20萬元/年(含個人應繳納的社保、公積金等),根據面談情況,確定具體工資待遇,考核發放。試用期間的工資按應發工資的80%計發。
六、紀律與監督
招聘工作嚴格堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,嚴格執行規定的條件、程序和標準,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀檢監察部門和社會監督,對違反考試、聘用紀律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員,一經查實,即按有關規定予以嚴肅處理。
七、本公告由興化市綠色能源有限公司負責解釋具體咨詢電話如下:
咨詢電話:17321698022,15751154637(市城投公司汪先生、梁先生)
監督電話:0523-82020405(市政府國有資產監督管理辦公室)
0523-83276193(市城投公司紀委)
咨詢時間:工作日08:30-12:00、14:00-17:30
指定網站:興化市人民政府網http://www.xinghua.gov.cn
附件1:興化市綠色能源有限公司2024年公開招聘管理人員崗位表.docx
附件3:興化市綠色能源公司2024年度公開招聘管理人員專業參考目錄.docx
興化市綠色能源有限公司
2024年11月6日
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