一、公司簡(jiǎn)介

徐州市國(guó)盛住房置業(yè)發(fā)展有限公司是徐州市國(guó)盛控股集團(tuán)有限公司權(quán)屬子公司，成立于2020年8月，擁有7家權(quán)屬子公司，主要從事二手房交易、房產(chǎn)租賃服務(wù)、保障房建設(shè)及運(yùn)營(yíng)管理、房產(chǎn)租賃備案、住房公積金貸款擔(dān)保等方面的服務(wù)。

徐州康樂(lè)房屋開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)有限公司成立于1993年7月，是徐州市國(guó)盛住房置業(yè)發(fā)展有限公司權(quán)屬子公司，主要承擔(dān)徐州市市區(qū)保障性住房建設(shè)任務(wù)，榮獲部、省、市級(jí)榮譽(yù)稱號(hào)百余項(xiàng)，目前主要承接市區(qū)公共租賃住房等保障性住房項(xiàng)目建設(shè)開(kāi)發(fā)及老舊小區(qū)改造等工程項(xiàng)目代建服務(wù)。

徐州市國(guó)盛徐房嚴(yán)選運(yùn)營(yíng)管理有限公司成立于2019年3月，為徐州市國(guó)盛住房置業(yè)發(fā)展有限公司權(quán)屬子公司，是集中優(yōu)勢(shì)資源，與“國(guó)有六大銀行”合作，將二手房網(wǎng)簽及貸款受理業(yè)務(wù)全部植入，打造的“一站式”房產(chǎn)交易簽約服務(wù)公司，主要開(kāi)展二手房網(wǎng)簽服務(wù)、新房分銷渠道及二手房經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)。

二、招聘條件

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

5.須符合招聘崗位所要求的其他條件（詳見(jiàn)附件《徐州市國(guó)盛住房置業(yè)發(fā)展有限公司2024年度招聘崗位表》）。

（二）有下列情形之一的不得應(yīng)聘

現(xiàn)役軍人；涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的人員；因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員；被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為國(guó)有企業(yè)工作人員的其他情形。

三、招聘流程

（一）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：即日起—10月10日

2.報(bào)名方式：采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。應(yīng)聘者填寫(xiě)報(bào)名表，并上傳相關(guān)材料。提交材料不規(guī)范不予接收。

3.需上傳材料

（1）《應(yīng)聘報(bào)名表》請(qǐng)登錄報(bào)名系統(tǒng)線上填寫(xiě)，通過(guò)電腦或手機(jī)訪問(wèn)網(wǎng)址：https://f.wps.cn/g/VA4WLpth/，或掃描以下二維碼：（請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接查看詳情）

（2）近期一寸免冠藍(lán)色正面彩色照片。

（3）身份證、各層次高等教育學(xué)歷、學(xué)位證（留學(xué)歸國(guó)人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的學(xué)歷學(xué)位掃描件）、相關(guān)職稱、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、表彰證書(shū)、其他相關(guān)任職文件、工作經(jīng)歷、能力等證明材料。

（4）《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》（學(xué)信網(wǎng)網(wǎng)址：http://www.chsi.com.cn）。

4.聯(lián)系方式

聯(lián)系人：劉經(jīng)理

聯(lián)系電話：0516-85707226

集團(tuán)網(wǎng)站：http://www.xzgstz.com

（二）資格審核

1.應(yīng)聘人員每人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名表所填信息要真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。提供虛假申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。

2.對(duì)應(yīng)聘人員的工作簡(jiǎn)歷、學(xué)歷專業(yè)、崗位匹配度等進(jìn)行初審。

（三）面試

結(jié)合報(bào)名情況和招聘流程需要，適時(shí)設(shè)置面試環(huán)節(jié)。面試環(huán)節(jié)中，面試小組對(duì)應(yīng)聘者工作能力、專業(yè)素質(zhì)、邏輯思維能力、溝通表達(dá)能力等方面進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。

（四）體檢

根據(jù)應(yīng)聘者面試情況，統(tǒng)一安排入職體檢，不合格者不予錄用。

（五）聘用

根據(jù)體檢及背景調(diào)查結(jié)果，統(tǒng)一通知辦理相關(guān)入職手續(xù)。錄用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的，由本人在規(guī)定期限內(nèi)解除，如與原單位發(fā)生人事（勞動(dòng)）爭(zhēng)議等，均由應(yīng)聘人員本人解決。

（六）薪酬福利待遇

將提供良好的發(fā)展空間和晉升平臺(tái)、具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇。

四、附則

（一）應(yīng)聘期間請(qǐng)保持通訊暢通。

（二）本公告未盡事宜，由徐州市國(guó)盛控股集團(tuán)有限公司黨委組織部（人力資源部）負(fù)責(zé)解釋。

附件1：徐州市國(guó)盛住房置業(yè)發(fā)展有限公司2024年度招聘崗位表.pdf

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。