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淮陰工學院2024年招聘高層次人才

:2024年04月01日 高校人才網
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為建設一支素質優良、結構合理、能夠適應新時代高等教育發展形勢的人才隊伍,進一步促進我校各項事業的全面發展,學校誠摯地歡迎海內外高層次人才來校發展。

為建設一支素質優良、結構合理、能夠適應新時代高等教育發展形勢的人才隊伍,進一步促進我校各項事業的全面發展,學校誠摯地歡迎海內外高層次人才來校發展。

一、引進對象及條件

(一)基本條件

1.遵守中華人民共和國法律法規和規章,具有良好的師德品質和職業精神,身心健康;

2.博士研究生原則上年齡在35周歲以下,即198911日以后出生;具有副高職稱者,原則上年齡不超過45周歲,即197911日以后出生;具有正高職稱者,原則上年齡不超過50周歲,即197411日以后出生。

(二)引進對象

類型

要求

待遇級別

杰出人才

學術造詣高深,研究領域處于國內外學術前沿,在本學科領域有很高的知名度和學術影響力,具有突出的學術成果,能引領本學科專業建設工作,帶領青年學者和團隊推動相關領域發展。

1

領軍人才

在國內外本學科專業領域獲得較高成就,具有本學科專業扎實的專門知識和前瞻的學術視野,具有優良的學科專業梯隊建設能力和組織領導水平。原則上應具有正高級專業技術職務、博士學位,年齡在50周歲以下。

234

拔尖人才

符合學校學科專業建設需求,在本學科領域積累了較好的學術成果,具備創新發展潛力。原則上應具有正高級專業技術職務、博士學位,年齡在45周歲以下。

5

優秀博士

符合學校學科和專業建設需求,已取得一定的科研成果,具備較好的發展潛力。年齡原則上在35周歲以下,特殊情況可放寬至40歲。

5678

高水平技術創新型人才

符合學校學科和專業建設需求,在龍頭企業或機構擔任項目經理或技術主管,具有豐富的技術開發與技術創新能力,能夠在實踐中解決關鍵技術。具有高級專業技術職務和碩士學歷學位。

678

創新團隊

團隊學科領域符合我校學科專業建設布局規劃需要,創新團隊帶頭人一般應是知名學者(省級以上高層次人才或國家重大項目主持人),取得國內外同行公認的成果。團隊成員之間應具有長期合作的基礎,一般由4-6人組成。

面議

二、引進待遇

待遇

檔級

購房補貼

(萬元)

科研啟動費(萬元)

年薪

(萬元)

其他

自然科學類

人文社科類

1

面議

協助解決配偶安置

2

300

800

300

面議

3

200

500

200

面議

4

130-150

200-300

60-120

面議

酌情安排配偶工作

5

110-130

20

10

結構性工資標準

6

80-100

20

10

7

50-70

10

3

8

30

5

2

團隊

學校根據團隊具體情況,面議購房補貼和科研啟動費;團隊成員個人待遇根據其條件水平參照人才引進各待遇級別執行。

注:

1.領軍人才、拔尖人才、優秀博士(待遇56檔)配偶具有碩士學歷學位以人事代理方式安排工作的,購房補貼部分減少20萬元。

2.根據學校獎勵性績效工資相關文件精神,新引進博士入職三年內享受副教授的獎勵性績效工資待遇。

三、崗位需求

部門

(單位)

學科

專業(方向)

學歷學位

聯系方式

機械與材料工程學院

機械工程

機械制造及其自動化、機械設計及理論、機械電子工程

博研

楊院長

qqyang@hyit.edu.cn

13815432432;

0517-83559041

材料科學與工程

金屬材料工程

控制科學與工程*

檢測技術與自動化裝置

自動化學院

控制科學與工程*

控制理論與控制工程、模式識別與智能系統、檢測技術與自動化裝置、系統工程

博研

趙院長

hyzhao@163.com

18762050311;

0517-83559070

電氣工程*

電機與電器、電力系統及其自動化、高電壓與絕緣技術、電力電子與電力傳動、電工理論與新技術

儀器科學與技術

測試計量技術及儀器

電子科學與技術

電路與系統

電子信息工程學院

電子科學與技術

物理電子學、固體電子學、電路與系統

博研

劉院長

11090023@hyit.edu.cn

13776702485;

0517-83559803

光學工程

光學工程

信息與通信工程*

通信與信息系統、信號與信息處理

計算機與軟件工程學院

計算機科學與技術*

計算機軟件與理論、計算機應用技術、人工智能、大數據技術、網絡安全等及相關專業

博研

陳院長

chenxiaobing@hyit.edu.cn

13861595282;

0517-83591163

軟件工程*

軟件工程理論與方法、軟件工程技術、模式識別與智能系統、大數據技術等及相關專業

建筑工程學院

土木工程、水利工程、力學、環境科學與工程

巖土工程、防災減災工程及防護工程、水利水電工程、港口、海岸及近海工程、工程力學、環境地質工程、資源與環境、結構工程、橋梁與隧道工程、市政工程、材料科學與工程,無機非金屬材料

博研

陳院長

354227312@qq.com

13770483363;

0517-83591177

建筑學*

建筑學、建筑史、風景園林

城鄉規劃、地理學、土地資源與管理、風景園林

城鄉規劃與設計、區域地理、地理信息系統、國土空間規劃、城市地理、生態經濟

化學工程學院

(礦鹽資源深度利用技術國家地方聯合工程研究中心)

化學工程與技術

化學工程、化學工程與工藝、環境工程、材料工程、制藥工程、藥學、中藥學

博研

葉院長

weiye@hyit.edu.cn

13645237002;

0517-83559619

材料科學與工程

高分子材料與工程

生命科學與食品工程學院

作物學

作物遺傳育種

博研

王院長

ypwang@hyit.edu.cn

18360708955;

0517-83559126

作物栽培學與耕作學

植物保護

植物病理學、農業昆蟲與害蟲防治

交通工程學院

交通運輸工程*

交通運輸規劃與管理、交通信息工程及控制、道路與鐵路工程、載運工具運用工程

博研

趙院長

zhaozg@hyit.edu.cn

13505235436;

0517-83559197

機械工程

車輛工程

管理科學與工程*

管理信息系統、管理科學、物流供應鏈管理、物流工程與管理、數字信息管理

土木工程

巖土工程、結構工程、隧道及地下工程

管理工程學院

管理科學與工程*

管理科學與工程

博研

崔院長

cuijie@hyit.edu.cn

13951479902;

051-83559801

交通運輸工程*

交通運輸規劃與管理、交通信息工程及控制

土木工程、水利工程

水利水電工程、水文與水資源工程、港口航道與海岸工程、水務工程、水利科學與工程、結構工程、防災減災及防護工程

商學院

工商管理*

會計學、財務管理、工商管理、電子商務

博研

劉院長

liumancheng@hyit.edu.cn

13094915180;

0517-83591183

應用經濟學*

經濟與金融、國際經濟與貿易

數理學院

數學*

應用數學、計算數學、概率論與數理統計

博研

周院長

hyzgh@163.com

13505231438;

0517-83559043

物理

凝聚態物理

經濟學*

金融學、統計學、數量經濟學

人文學院

公共管理*

行政管理

博研

汪院長

22380076@qq.com

15152393636;

0517-83591150

漢語言文學

秘書學

法學*

社會工作

外國語學院

外國語言文學

英語語言文學*、俄語語言文學

博研

孫院長

sjg@hyit.edu.cn

13770387878;

0517-83559959

設計藝術學院

藝術學*

數字媒體藝術、視覺傳達設計、產品設計、環境設計

博研

張院長

215344717@qq.com

13651544420;

0517-83591997

設計學*

數字媒體技術、工業設計

計算機技術*

數字媒體技術、計算機技術、計算機圖形學、人工智能

教育學

學前教育

馬克思主義學院

馬克思主義理論*

不限

博研

施書記

11000611@hyit.edu.cn

13515236988;

0517-83591153

政治學

不限

體育教學部

體育學*

體育教育訓練學

博研

王主任

wdawth@hyit.edu.cn

18800668800

0517-83591059

工程訓練中心

控制科學與工程*

控制理論與控制工程、檢測技術與自動化裝置、模式識別與智能系統、系統工程

博研

林主任

lybzyt@hyit.edu.cn

13770477535

0517-83559862

注:標*學科為學校緊缺學科。

四、其他

1.應聘人員需提供下列材料:

1)《淮陰工學院招聘工作人員報名表》

2)個人應聘簡歷、身份證、各級學歷學位證書、職稱證書、科研業績材料等掃描件或復印件;應屆畢業生需提供就業推薦表和課程成績表等掃描件或復印件。

2.應聘人員可將相關材料郵寄至江蘇省淮安市枚乘東路1號淮陰工學院人事處或通過電子郵件發送至人事處信箱rsc@hyit.edu.cn

郵政編碼:223003聯系電話:0517-83591175

聯系人:崔老師、嵇老師(或與需求信息表中相關部門負責人聯系)

附件【淮陰工學院2024年高層次人才招聘政策及計劃.pdf

附件【淮陰工學院招聘工作人員信息表.doc

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[編輯:王振袢 &發表于江蘇]
關鍵詞: 建設 一支 素質 優良 結構合理

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