蘇州市數(shù)字金融產(chǎn)業(yè)聯(lián)合會于2022年12月在蘇州市地方金融監(jiān)督局指導(dǎo)下正式成立，主要目標是加速集聚數(shù)字金融產(chǎn)業(yè)發(fā)展要素，深入推動金融行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，充分利用數(shù)字金融創(chuàng)新成果服務(wù)實體經(jīng)濟，全力打造數(shù)字金融產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新集群。聯(lián)合會是匯聚數(shù)字金融生態(tài)圈企業(yè)、銀行、保險機構(gòu)、證券機構(gòu)、投資機構(gòu)、資管公司、知名高校、協(xié)會等數(shù)字金融產(chǎn)業(yè)相關(guān)上下游企業(yè)的非營利性社會團體。聯(lián)合會著力于打造立足蘇州市、輻射長三角、面向全中國，成為國內(nèi)具有產(chǎn)業(yè)代表性、深度影響力和廣泛知名度的數(shù)字金融產(chǎn)業(yè)“聯(lián)合軍團”。

為保障蘇州市數(shù)字金融產(chǎn)業(yè)聯(lián)合會日常工作有序進行，經(jīng)研究，擬招聘聯(lián)合會專職秘書。現(xiàn)將招錄工作有關(guān)事項公布如下：

一、崗位名稱及招聘人數(shù)

招聘聯(lián)合會專職秘書1名。

二、崗位職責和職位要求

（一）崗位職責：

1.負責聯(lián)合會微信公眾號日常運營，處理相關(guān)稿件的審核、上報和發(fā)布；撰寫聯(lián)合會相關(guān)工作的新聞稿件；撰寫聯(lián)合會往來公文、年度工作報告等。

2.負責會員發(fā)展，走訪會員單位、調(diào)研數(shù)字金融生態(tài)圈企業(yè)。

3.負責根據(jù)會員需求或行業(yè)熱點，策劃統(tǒng)籌活動，形式包括論壇、研討會、培訓(xùn)、交流等；協(xié)助組織理事會、會員大會等聯(lián)合會活動；

4.負責承接課題研究、會員單位人才需求對接、政策兌現(xiàn)等事宜；

5.負責聯(lián)合會工作資料、會員資料更新及歸檔等日常管理工作。

6.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

（二）職位要求：

1.遵守國家法律法規(guī)，身體健康，品行端正，具有良好職業(yè)道德和政治素質(zhì)；

2.具有3年以上黨政、文稿相關(guān)經(jīng)驗；本科及以上學歷，不超過30周歲（1993年1月1日以后出生），特別優(yōu)秀者年齡可適當放寬；中文文秘類、經(jīng)濟、金融學專業(yè)優(yōu)先考慮。

3.具有扎實的文字功底，能熟練處理和撰寫各類公文；具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達能力；具備較強的學習能力、策劃能力；

4.具有企事業(yè)單位、機關(guān)單位、協(xié)會商會工作經(jīng)驗優(yōu)先，擁有新媒體運營、中大型會議、會展活動工作經(jīng)驗優(yōu)先。

5.服務(wù)意識強，辦事穩(wěn)重，作風扎實，服從工作安排。

三、招聘程序

（一）報名：

1.報名時間：2023年12月25日至2024年１月2日；

2.報名方式。本次招聘采用網(wǎng)上報名。報考人員如實填寫《蘇州市數(shù)字金融產(chǎn)業(yè)聯(lián)合會工作人員招聘報名表》（見附件），附本人有效期內(nèi)二代身份證（正反面）、學歷證明（畢業(yè)證書及學信網(wǎng)學歷認證）掃描件、社保繳納憑證、以及其他相關(guān)證明材料，于2024年1月2日17:00之前發(fā)送至郵箱SZJRLHH@163.com（應(yīng)聘郵件題目為“聯(lián)合會應(yīng)聘+姓名”，以上材料請打包成一個壓縮包發(fā)送）。

（二）資格審查及考試：

1.開考比例：招聘崗位人數(shù)與通過資格預(yù)審人數(shù)按不低于1:5比例開考。

2.資格預(yù)審：對照報名資格條件進行初審。符合要求的報名者，可進入下一個招聘程序。

3.人崗相適度評價：組織專家小組，對所有報名人員進行人崗相適度評價打分，按擬招聘數(shù)1:5的比例確認進入筆試、面試的人選。筆試、面試地址和時間另行通知。

4.筆試：筆試采取閉卷形式，內(nèi)容為公文寫作能力測試，筆試不指定復(fù)習教材。筆試成績以百分制計算，筆試合格分數(shù)線為60分，保留小數(shù)點后1位小數(shù)，第2位四舍五入。

5.面試：成立面試評委小組，主要測試考生的綜合素質(zhì)。面試成績低于60分的不予錄用。

6.綜合考核成績計算方法為：筆試成績的40%+面試成績的60%=綜合考核成績，如綜合考核成績相同的以面試成績高者在前。

7.綜合成績及進入體檢人員名單在面試結(jié)束后在蘇州市地方金融監(jiān)督管理局網(wǎng)站公布，時間不少于3個工作日。

（三）體檢考察與聘用：

1.根據(jù)考生總成績從高分到低分排序，按擬招聘數(shù)1:1的比例確定進入體檢的人選。體檢費用由考生自理；

2.對體檢合格人員進行考察，考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實績和遵紀守法等情況，對考察不合格的不予聘用；

3.因體檢或考察不合格出現(xiàn)缺額時，在合格分數(shù)線以上的考生中，按總成績高分到低分依次遞補，也可減少招聘計劃數(shù)；

4.報考人員須對照本簡章報考條件如實填寫本人相關(guān)信息，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的，則取消報考或聘用資格。被聘用的人員，試用期內(nèi)如發(fā)現(xiàn)不符合招聘規(guī)定要求的，可取消聘用；如與原單位發(fā)生人事（勞動）爭議等事項，均由本人負責協(xié)商解決。

四、紀律與監(jiān)督

本次公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督，特設(shè)監(jiān)督舉報電話：0512-65157913。

蘇州市數(shù)字金融產(chǎn)業(yè)聯(lián)合會

2023年12月25日

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