淮安市新安醫院是淮安市第三人民醫院東院區，是一所社會福利精神病專科醫院，為適應發展需要，充實專業人員隊伍,根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發[2020]9號）和市委組織部、市人力資源和社會保障局《關于進一步做好事業單位公開招聘工作的通知》（淮人社發[2011]525號）等有關文件規定，經研究，并報市人力資源和社會保障局核準，決定面向社會公開招聘工作人員5名（事業編制）。現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位及人數

招聘崗位、招聘人數及相關要求詳見《2023年淮安市新安醫院公開招聘工作人員崗位表》（以下簡稱《崗位表》）。

1、具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業。

2、具備國家教育行政部門認可及招聘崗位要求的學歷、學位（含取得學歷學位的國外留學人員或者港澳臺地區高校畢業生），應聘人員須于報名截止時間2023年11月29日前取得《公告》《崗位表》要求的學歷、學位證書。國外留學人員或者港澳臺地區高校畢業生報考的，除需提供招聘公告中規定的材料外，還要出具教育部留學服務中心的學歷認證書。

3、年齡在18周歲以上，35周歲以下（1987年11月28日至2005年11月29日期間出生，年齡計算方式以此類推）。

4、在招聘崗位要求的學歷階段或者更高的學歷階段所學專業須為招聘崗位要求的專業。專業條件要求按《崗位表》執行。應聘人員所學專業與《崗位表》所列專業條件描述不一致的，須經淮安市新安醫院公開招聘工作領導小組研究認定，如認定該專業與《崗位表》中所列專業條件相近或相似的，可視為符合專業條件。

5、具備適應崗位要求的身體條件。

6、具備崗位要求的其它資格條件（詳見《崗位表》），相關資格證書須于報名截止時間2023年11月29日前取得。

有下列情形之一的，不得應聘：

①現役軍人或在讀的普通高校學生；

②與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得應聘事業單位的組織人事、紀檢監察、審計財務崗位；與現有在崗人員存在上述關系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位，以及《事業單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位；

③新《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據其后發布的事業單位公開招聘人員公告被聘用到江蘇省地方各類事業單位，且在2024年5月29日前3年服務期未滿的在編（在冊）人員；

④國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

二、招聘程序和辦法

（一）報名與資格初審

1.報名時間

2023年11月28日--11月29日（上午8:30-11:30;下午14:30-17:00）

2.報名方式

本次招聘采取現場報名方式，報名地點：淮安市新安醫院（淮安區新城西門后街31號）門診樓四樓會議室。

3.報名要求

應聘人員只能選擇一個崗位進行報名，報名必須使用在有效期內的二代身份證，報名與考試使用的身份證必須一致。應聘人員須于報名截止日期前登錄淮安市民政局、淮安市衛生健康委員會網站下載并填寫《2023年淮安市新安醫院公開招聘工作人員報名表》(以下簡稱《報名表》）。應聘人員須在報名時提供以下材料：

（1）《報名表》一式二份，個人簽名須手寫；

（2）有效期內的本人二代身份證原件和復印件；

（3）學歷、學位證書原件和復印件；

（4）教育部學歷證書電子注冊備案表；

（5）崗位要求的相關資格證書的原件和復印件；

（6）近期同底免冠正面二寸照片4張；

（7）取得學歷、學位的國外留學人員或者港澳臺地區高校畢業生還要出具教育部留學服務中心的學歷認證書原件和復印件。

4.資格審查

由淮安市新安醫院公開招聘工作領導小組根據招聘條件對應聘人員的資格進行審核，符合條件的，經工作人員審核簽字確認后，方視為報名成功。不符合報名條件或不能按時提供報名所需材料的，不予報名。資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘各環節發現報考者不符合報考資格條件的，將取消其報考資格、終止應聘程序。

報名結束后，報名成功人數達不到《崗位表》規定開考比例倍數的崗位，按比例核減相應招聘計劃，直至取消該崗位招聘。報名成功人員憑本人身份證于指定時間到報考單位領取《筆試準考證》，請考生保持通訊暢通，考生的聯系方式如有變化的，需及時告知報考單位，因考生個人原因無法聯系的，產生的后果由考生自負。

（二）筆試

1.筆試內容：報名成功人員須參加統一組織的筆試，筆試內容為招聘崗位相關專業知識，筆試不指定復習用書。總分為100分，60分及以上為合格。

2.筆試時間：另行通知，請考生保持通訊暢通，因考生個人原因無法聯系的，產生的后果由考生自負。

3.筆試地點及要求：詳見《筆試準考證》。考生須攜帶準考證和有效期內的二代居民身份證按照規定的時間到達考點參加筆試，考生遲到30分鐘不得入場。筆試為全程封閉考試，考試期間考生不得提前交卷、退場。

4.成績公布:筆試成績在淮安市民政局、淮安市衛生健康委員會網站公布。

（三）面試

面試人選確定：在筆試成績合格人員中，按應聘同崗位人員筆試成績從高分到低分順序及崗位實際招聘人數3倍的比例確定擬參加面試人選。

進入擬參加面試人選范圍內的以及筆試成績排名較前的應聘人員，請在筆試成績公布后保持聯系方式暢通，以便通知相關事項，無法聯系者視為自動放棄。

進入面試人員名單在淮安市民政局、淮安市衛生健康委員會網站上公布，進入面試人員名單公布后不再遞補。

面試采用結構化面試方式，面試成績總分為100分，60分及以上為合格,面試成績當場通知考生。

面試時間、地點和要求詳見《面試通知書》。參加面試的考生，按要求領取面試通知書。

總成績計算和公布：成績計算環節均取兩位小數，第三位四舍五入。筆試、面試成績均合格的人員合成總成績，總成績＝筆試成績×50%+面試成績×50%。筆試成績、面試成績、總成績在淮安市民政局、淮安市衛生健康委員會網站公布。

（四）體檢和考察

在應聘同崗位面試成績合格的人員中，按總成績從高分到低分的順序及崗位實際招聘人數1:1的比例(總成績相同的取面試成績高者，面試成績仍相同的，組織加試，取加試成績高者；下同)確定進入體檢環節人員，并在淮安市民政局、淮安市衛生健康委員會網站公布。

體檢前，應聘人員如為在職在編人員須按人事管理權限提供所在單位及主管部門同意報考證明，在職不在編人員須提供所在單位同意報考證明及人事檔案代理機構的檔案托管證明；待業人員須提供人事檔案代理機構的檔案托管證明。應聘人員不能按時按要求提供有效證明的，將取消其體檢資格，并在應聘同崗位的面試成績合格的考生中按照考生的總成績從高分到低分順序依次遞補。

體檢由淮安市新安醫院公開招聘工作領導小組統一組織。體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執行。體檢的具體時間、地點另行通知。體檢費用由考生自理。

淮安市新安醫院公開招聘工作領導小組對體檢合格人員組織考察，考察參照《江蘇省公務員錄用考察辦法（試行）》執行。

（五）公示

體檢和考察均合格人員確定為擬聘用人員，在淮安市人力資源和社會保障網、淮安市民政局、淮安市衛生健康委員會網站公示7個工作日。公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的，按有關規定和程序在規定的時間內辦理相關手續。

擬聘用人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協議的，由本人自行負責處理。因擬聘人員個人原因沒有報到或逾期未能辦理聘用手續的，作自動放棄處理，取消聘用資格。

公示結束后，對在體檢、考察、公示環節因報考者不符合要求、主動放棄等原因造成計劃出現缺額的崗位，在同崗位面試成績合格人員中，按照總成績從高分到低分順序一次性遞補。聘用審批或備案后不再遞補。

三、聘用與相關待遇

被聘用人員試用期為6個月（初次就業人員試用期1年），試用期滿進行考核，考核合格的按有關規定辦理相關手續。試用期滿考核不合格的，解除聘用合同，個人自主擇業。

招聘單位與被聘用人員簽訂事業單位聘用合同，除依法依規解除聘用合同外，應當在招聘單位最低服務3年（含試用期）。

被聘用人員待遇按照淮安市事業單位有關規定執行。

四、紀律與監督

招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。對違反公開招聘紀律的應聘人員、工作人員和其他相關人員，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》等有關規定追究責任。招聘工作接受有關部門和社會各界的監督。為方便群眾咨詢和監督，特設立政策咨詢和監督電話。

政策咨詢電話：

0517-85820203、0517-80831890、0517-80831677

監督電話：

淮安市民政局：0517-83760005

淮安市衛生健康委員會：0517-80831611

淮安市人力資源和社會保障局：0517-83671213

本公告由淮安市新安醫院公開招聘工作領導小組負責解釋。

附件：

1.2023年淮安市新安醫院公開招聘工作人員崗位表

2.2023年淮安市新安醫院公開招聘工作人員報名表

淮安市新安醫院公開招聘工作領導小組

2023年11月17日

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