江蘇淮安工業(yè)園區(qū)成立于2008年9月，是淮安市委市政府直屬的省級開發(fā)園區(qū)，也是全省唯一依托地方化學(xué)礦產(chǎn)資源優(yōu)勢打造建設(shè)的特色產(chǎn)業(yè)園區(qū)。近年來，園區(qū)化工板塊集聚了以富強新材料、實聯(lián)化工、艾科維等為龍頭的鹽化新材料產(chǎn)業(yè)項目，非化工板塊落戶了以比亞迪、科銘貨叉、納沛斯等為代表的智能制造產(chǎn)業(yè)項目。園區(qū)先后獲批國家火炬淮安鹽化工特色基地、省新型工業(yè)化示范基地、省級先進(jìn)制造業(yè)基地、省級新型農(nóng)藥生產(chǎn)基地。

為進(jìn)一步加強江蘇淮安工業(yè)園區(qū)安全監(jiān)管隊伍力量，提升園區(qū)安全監(jiān)管專業(yè)能力，經(jīng)研究，決定面向全國公開招聘一批具有化工企業(yè)一線工作經(jīng)歷的專業(yè)人才。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘單位、崗位及人數(shù)

采用公開招聘的方式，招聘專職從事園區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)管工作的國有企業(yè)人員2名。相關(guān)要求詳見《江蘇淮安工業(yè)園區(qū)管委會公開招聘國有企業(yè)工作人員崗位表》。

二、報考條件

（一）具有中華人民共和國國籍；政治立場堅定，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，擁護(hù)和遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)。

（二）具有良好的道德品行，作風(fēng)樸實，誠實守信，吃苦耐勞，抗壓能力強，服從組織分配。

（三）年齡在45周歲以下（1978年6月1日之后出生）。

（四）具備國家教育行政部門認(rèn)可的全日制大專（含）以上學(xué)歷，化學(xué)工程、化學(xué)工藝、應(yīng)用化學(xué)等相關(guān)專業(yè)，專業(yè)類別劃分按《江蘇省2023年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（以下簡稱《目錄》）執(zhí)行；應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)未被《目錄》收入的，經(jīng)江蘇淮安工業(yè)園區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)崗位實際進(jìn)行認(rèn)定，如認(rèn)定該專業(yè)與應(yīng)聘崗位要求的“專業(yè)類別”或“專業(yè)”相近的，可視為符合專業(yè)條件。

（五）具有10年以上化工企業(yè)生產(chǎn)、安全管理等工作經(jīng)歷，注冊安全工程師，中級以上職稱。

（六）具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)。

（七）高級工程師、安全評價師或具有化工類安全生產(chǎn)領(lǐng)域研究成果等條件特別優(yōu)秀人員，年齡可放寬到48周歲（1975年6月1日之后出生）。

有以下情形之一者不得報考：曾因犯罪受過刑事處罰的；曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或開除公職的；涉嫌違紀(jì)違法，正在接受有關(guān)機關(guān)審查調(diào)查的；因違紀(jì)違法問題受到處分、處理，還在處分期或未過影響期的；按照有關(guān)規(guī)定，在現(xiàn)單位工作未滿服務(wù)年限或轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；法律、法規(guī)、政策規(guī)定不得被聘任的其他情形的。

三、招聘程序和方法

公開招聘工作包括網(wǎng)絡(luò)報名和資格初審、適崗評價、資格復(fù)審、面試、體檢和考察、公示、聘任等環(huán)節(jié)。面試時間安排另行通知。

（一）網(wǎng)絡(luò)報名和資格審核

1.網(wǎng)絡(luò)報名和資格初審方式

本次招聘的報名工作通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行，不接受現(xiàn)場報名；凡符合條件的報考者均可在報名時間內(nèi)，登錄江蘇淮安工業(yè)園區(qū)官網(wǎng)下載報名資料，并發(fā)送至指定郵箱hagyyqajj@126.com。江蘇淮安工業(yè)園區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對應(yīng)聘人

員所報資料進(jìn)行報名資格初審。

報名時間：2023年6月16日09:00—6月24日17:30；

資格初審時間:2023年6月16日09:00—6月25日17:30。

2.網(wǎng)絡(luò)報名和資格初審注意事項

（1）應(yīng)聘人員應(yīng)按崗位要求如實、準(zhǔn)確、完整填寫有關(guān)信息。

（2）報名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證，報名與后續(xù)各招聘環(huán)節(jié)使用的身份證必須一致；資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報名信息。

（3）應(yīng)聘人員因個人信息填寫不完整、不準(zhǔn)確導(dǎo)致資格審查未通過，均視為報名無效，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)責(zé)任；資格審查將貫穿招聘全過程，在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考資格條件的，均可取消其報考資格或者聘任資格。

（二）適崗評價

由江蘇淮安工業(yè)園區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織有關(guān)專家，對符合應(yīng)聘條件的相關(guān)人員根據(jù)所報材料進(jìn)行適崗評價并量化打分，專家不與考生見面。按照與招聘人數(shù)3:1的比例，從高分到低分確定面試人選（不足比例要求的，按實有人數(shù)確定）

適崗評價結(jié)束后，進(jìn)入資格復(fù)審人員名單在江蘇淮安工業(yè)園區(qū)官網(wǎng)公布，并以電話或手機短信形式通知進(jìn)入資格復(fù)審的人員，未進(jìn)入資格復(fù)審的，不再通知。請考生保持手機暢通，無法聯(lián)系者視為自動放棄。

（三）資格復(fù)審

資格復(fù)審時，考生須提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證書以及職位所需其他條件佐證資料的原件，資格復(fù)審不合格的，取消面試資格。通過資格復(fù)審人選即為進(jìn)入面試人選。

（四）面試

面試主要測試考生綜合素養(yǎng)和專業(yè)素質(zhì)，面試滿分100分。

（五）體檢和考察

根據(jù)面試成績從高到低的順序，按照1:1的比例確定體檢和考察人選。組織其到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢合格者列為考察人選。依據(jù)招聘資格條件和崗位職責(zé)要求，對考察對象的現(xiàn)實表現(xiàn)情況進(jìn)行考察。

（六）公示

體檢和考察合格者確定為擬聘任人員，在江蘇淮安工業(yè)園區(qū)官網(wǎng)公示，公示期為5個工作日。

（七）聘任

經(jīng)公示無異議的，按相關(guān)規(guī)定簽訂國有企業(yè)工作人員合同，除依法依規(guī)解除勞動合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期）。被聘用人員試用期為6個月。試用期滿考核不合格或有其他應(yīng)解除合同規(guī)定情形的，予以解除合同。

四、相關(guān)待遇

采取“基本報酬+績效報酬”制，根據(jù)工作崗位和考核結(jié)果，個人年綜合收入25萬元左右，繳納“五險一金”。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。工作人員要嚴(yán)格執(zhí)行保密制度和回避制度，如有違反，按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。報考者要自覺遵守有關(guān)規(guī)定，不得弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理。

六、相關(guān)聯(lián)系電話及有關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)址

（一）政策咨詢：0517-89221668

（二）監(jiān)督舉報電話：0517-89082920

（三）咨詢時間：9:00-12:00、14:00-17:30

（四）信息發(fā)布網(wǎng)址：江蘇淮安工業(yè)園區(qū)官網(wǎng)（http://hipac.huaian.gov.cn/）

七、注意事項

1.本次招聘工作，不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦任何形式的輔導(dǎo)培訓(xùn)。

2.招聘工作期間，相關(guān)信息在江蘇淮安工業(yè)園區(qū)官網(wǎng)公布，參加招聘人員應(yīng)及時關(guān)注網(wǎng)站信息，保持通訊工具暢通，因本人原因錯過重要信息的，責(zé)任自負(fù)。

八、本公告由江蘇淮安工業(yè)園區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

附件1：江蘇淮安工業(yè)園區(qū)管委會公開招聘國有企業(yè)工作人員崗位表.docx

附件2：江蘇淮安工業(yè)園區(qū)管委會公開招聘國有企業(yè)工作人員報名表.docx

附件3：上報佐證材料清單.docx

江蘇淮安工業(yè)園區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2023年6月16日

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