蘇州大學坐落于素有“人間天堂”之稱的歷史文化名城蘇州，擁有120余年的辦學歷史，是國家“211工程”、“2011計劃”首批入列高校，是教育部與江蘇省人民政府共建“雙一流”建設高校、國家國防科技工業局和江蘇省人民政府共建高校，是江蘇省屬重點綜合性大學。

生物醫學研究院（IBMS）是蘇州大學校級科研機構，聚焦免疫學基本問題及其重大疾病的臨床基礎與轉化研究，具有江蘇省感染與免疫重點實驗室、蘇州市治療性抗體及其關鍵技術重點實驗室等優質研究平臺，已組建教育部創新團隊、國家生物醫藥創新團隊、江蘇省創新團隊和江蘇省高校“青藍工程”科技創新團隊。

熊思東教授主要從事分子免疫學研究，曾主持國家自然科學基金重大項目、國家“十一五”和“十二五”傳染病重大專項、國家863項目、國家973子課題、上海市重大項目、上海市科委重點項目、江蘇省攀登計劃項目、江蘇省自然基金重大項目；是國家杰出青年基金獲得者、國務院學科評議組第六屆、第七屆、第八屆成員和國家執業醫師資格考試基礎學科命審題委員會主任委員、江蘇省有突出貢獻的中青年專家、江蘇省督學、江蘇省學位委員會委員，享受國務院特殊津貼；現任蘇州大學IBMS院長、江蘇省感染與免疫重點實驗室主任、蘇州市重點實驗室主任，曾任上海醫科大學校長助理、復旦大學研究生院副院長、復旦大學復旦學院創院院長、蘇州大學副校長、蘇州大學校長。

溫振科教授主要從事T細胞在免疫重大疾病發病中的作用機制與干預策略研究，主持國家自然科學基金和江蘇省自然科學重大項目等，是國家海外高層次人才青年項目、江蘇特聘教授、江蘇省杰青和姑蘇創新創業領軍人才獲得者。

合作導師信息詳見蘇州大學IBMS網站：http://ibms.suda.edu.cn/

一、博士后招收條件

1.具有正確的政治立場和學術導向，品學端正，身心健康；

2.接受過系統且規范的專業教育與科研訓練，獲得博士學位不超過3年或將于2023年9月1日前獲得博士學位，年齡一般不超過35周歲；

3.具有穩固的專業思想和較強事業心，有意致力于免疫學及其緊密相關領域的科研、教學和臨床工作；

4.性格開朗、樂觀、有責任心，具有較好的語言交流和文字表達能力；

5.能夠全日制脫產從事博士后研究。

二、博士后招收方向

1.重大感染性疾病的免疫學機制及其防治策略。

2.新型疫苗的分子設計。

3.難治性自身免疫性疾病的發病機制和干預策略。

三、招聘人數

擇優錄用，擬招收3名博士后。

四、崗位職責

1.在合作導師指導下，從事具有創新性的基礎與轉化研究工作。

2.在合作導師指導下，進行博士后相關科研項目的申報，撰寫項目申報及結題材料等。

3.在合作導師指導下，進行科學研究，發表學術論文、申請專利等。

4.按計劃、協議要求完成博士后研究任務。

五、工作期限

在站時間為三年。

六、相關待遇

（一）統招博士后人員聘期內的總薪酬由基本年薪和獎補金兩部分構成。績效評估優秀者的總薪酬為100萬元，績效評估良好者的總薪酬為80萬元，績效評估合格者的總薪酬為60萬元。

1.基本年薪：20萬元（去除學校承擔的社會保險和公積金之后的稅前收入），按月發放。

2.獎補金：根據績效評估結果按年度發放。

對表現優異的博士后，合作導師將追加基本年薪，相關追加部分不計入聘期內總薪酬，額外發放。

（二）提供0.1萬元/月的租房補貼（不計入總薪酬）。

（三）博士后在站期間獲批“博士后創新人才支持計劃”“香江學者計劃”“澳門青年學者計劃”“中德博士后交流項目”“江蘇省卓越博士后計劃”等博士后專項人才項目，所獲得的資助補貼不計入總薪酬疊加發放。

七、在站培養及支持措施

1.積極支持并指導博士后申請各級各類科研項目。

2.在站期間獲得的科研成果可按照學校規定享受學校科研成果獎勵。

3.在站期間可根據學校專業技術職務評聘相關規定參加專業技術職務任職資格評審。

4.績效評估優秀者，可優先推薦應聘校內教學科研崗位。

八、應聘方式

1.報名時間：即日起，至2023年7月9日17:00截止。

2.請應聘者將應聘材料發送至yan_li@suda.edu.cn，郵件標題注明“博士后應聘+意向導師+高校人才網”，應聘材料包括：申請人個人簡歷及近3年學術成果證明材料。

3.合作導師對應聘人員進行初審，IBMS博士后工作組將盡快組織考核；考核通過后按學校規定的相關流程辦理博士后進站手續。

九、聯系方式

聯系人：李艷

聯系電話：0512-65882135

聯系郵箱：yan_li@suda.edu.cn

人力資源處

2023-06-09

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