燕舞集團有限公司（以下簡稱“燕舞集團”）是由鹽城市人民政府出資設立的國有一檔企業，現因集團各產業板塊發展需要，面向廣大企事業單位誠聘賢才。招聘公告如下：

招聘崗位、人數及崗位要求

1.鹽城市燕舞產業開發投資有限公司房建專員（1人）：本科及以上學歷，35周歲以下（1988年1月1日以后出生），建筑工程類專業，有公共建筑項目管理經驗者優先；熟悉工程項目建設的方針、政策和法規；具有良好的敬業精神、責任心強、吃苦耐勞，有極強的溝通協調能力及團隊合作意識。

2.鹽城市體育產業集團有限公司體育經濟管理崗（1人）：本科及以上學歷，35周歲以下（1988年1月1日以后出生），體育教育、體育經濟管理等相關專業，有體育管理、體育營銷等工作經驗者優先；熟悉黨和國家的經濟與體育的方針、政策和法規；有責任心，有強烈的服務意識，能承受較大的工作壓力；對體育內容、體育熱點、營銷玩法有一定敏感度。

3.鹽城燕舞文創傳媒有限公司平面設計崗（1人）：本科及以上學歷，35周歲以下（1988年1月1日以后出生），美術、產品設計等相關專業，有平面設計、品牌設計等工作經驗者優先；富有新穎創意的產品設計思路，有相關優質作品及獲獎經歷者優先；具備扎實的美術攝影功底、較強的審美能力、創意能力及效果把控能力；熟練使用PS、AI、PR等設計軟件。

4.大洋灣園林工程有限公司園藝管理崗（1人）：本科及以上學歷，35周歲以下（1988年1月1日以后出生），農業類專業，有綠植養護、園藝等工作經驗者優先；熟悉植物、花卉類型、品種特性、花卉栽培和病蟲害防治技術；有較強的視覺搭配能力，熱愛園藝事業，有良好的溝通協調能力和團隊合作精神。

5.江蘇燕舞國際汽車城管理公司運營專員（1人）：本科及以上學歷，35周歲以下（1988年1月1日以后出生），新能源汽車工程、汽車服務工程技術等相關專業，新能源行業相關工作經驗者優先；認同綠色新能源汽車的發展推廣，了解熟悉國家的相關產業政策；具有親和力、協調能力、靈活的溝通技能和服務意識；吃苦耐勞，自律且有較強的抗壓能力，有明確的市場開拓思路，對工作保持積極性。

6.江蘇燕舞酒店集團有限公司采購專員（1人）：本科及以上學歷，35周歲以下（1988年1月1日以后出生），工商管理類、財務財會類專業，具有3年以上酒店采購工作經驗；具備優秀的談判溝通能力，熟悉商品成本及利潤構成、財務知識、市場營銷知識，熟悉軟件、系統、電腦等方面的操作；具備團隊協作精神，計劃組織能力強，具備一定抗壓能力。

7.江蘇燕舞資產管理有限公司核算會計（3人）：本科及以上學歷，35周歲以下（1988年1月1日以后出生），財務管理、會計類等相關專業；熟練掌握財務會計知識和技能；工作仔細認真、責任心強、為人正直，有較強的敬業精神;有良好的溝通、組織協調能力和抗壓能力。

8.江蘇燕舞酒店集團有限公司質檢專員（1人）：本科及以上學歷，35周歲以下（1988年1月1日以后出生），具備5年以上高星級酒店相關崗位工作經驗，有酒店行業質檢培訓工作經驗者優先；熟悉酒店業培訓工作程序，熟知酒店的服務工作規范和質量標準的要求；具有良好的溝通能力和協調能力；工作嚴謹，具有較強的工作責任心，能夠承受較強工作壓力。

特別優秀者可適當放寬條件。

二、報名基本條件

（一）報名人員應當具備下列資格條件：

1.具有良好的思想品德和職業操守；

2.具有較高的個人綜合素質和較強的協調處理能力、良好的紀律性、團隊合作以及敬業精神；

3.享有公民的政治及民事權利；

4.身體健康；

5.符合招聘崗位具體要求。

（二）有以下情形之一的，不接受報名申請：

1.有違法犯罪記錄和不良嗜好的；

2.受處分期間或者影響期未滿的；

3.涉嫌違法違紀正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的；

4.法律、法規規定的其他情形。

三、薪酬待遇

聘用人員薪酬待遇按所屬單位統一規定執行。

四、程序方法

（一）報名和資格審查

應聘人員在規定時間內報送相關材料，由集團公司根據招聘公告規定和有關要求，對報名人員進行資格審查。不按要求報送材料的，應聘人員自行承擔責任。

（二）考核測評

此次招聘采用筆試與面試相結合的綜合考核方式。筆試、面試成績均為百分制，按1:3的比例進入第二輪面試。面試成績設最低及格線（70分），低于70分的不予聘用。

測試主要考查內容：主要包括應聘人員的理論知識、專業知識、業務能力等內容。

（三）考察和體檢

根據考核結果，按招錄崗位擬招聘人數1:1的比例從高分到低分確定考察人員。考察時著重審查擬招聘人員的政治、業務素質及現實表現。

根據考察結果，確定擬招聘人員，并按規定進行體檢，體檢參照國家公務員招錄體檢標準有關規定執行。

（四）公示

對擬招聘人員在市國資委、燕舞集團有限公司網站公示，接受社會監督，公示時間為5個工作日。

（五）錄用

對公示無異議的擬招聘人員，簽訂正式勞動合同，予以正式聘用；不合格的，取消聘用資格。因應聘人員個人原因逾期未辦理聘用手續的，取消其聘用資格。

五、報名事項

1.報名時間:2023年6月7日—6月13日。

2.報名方式：網絡報名。應聘人員應填好《燕舞集團有限公司招聘報名表》、個人身份證、學歷和學位證書（含學信網或黨校系統的認證備案表打印稿）和《燕舞集團招聘報名表》中對崗位要求的相關工作經歷及任職經歷證明、近期正面免冠電子照片和其他相關材料電子版打包發至郵箱：yanwugrouphr@163.com。郵件主題統一命名為：“應聘崗位+姓名+手機號”。聯系電話：吳女士0515-80508609。

3.對報名資料審核通過的應聘人員，公司將另行通知（郵件或短信方式）面試時間。

4.報名材料必須真實有效。如有虛假，一經發現立即取消應聘資格。

六、紀律與監督

公開招聘工作嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴肅招聘紀律，嚴格秉公辦事。

本次招聘工作接受市國資委、市紀委監委派駐市交投集團紀檢監察組和社會各界監督，監督電話：0515-86661279、0515-69007075。

本公告由集團人力資源部負責解釋，聯系電話：0515-80508609。

燕舞集團有限公司

2023年6月6日

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