為進(jìn)一步助推集團(tuán)轉(zhuǎn)型升級(jí)、夯實(shí)人才基礎(chǔ),自2021年起正式啟動(dòng)“創(chuàng)元人才計(jì)劃”,大力引進(jìn)各類高端、緊缺人才。現(xiàn)將本次招聘崗位具體信息公布如下:
蘇州創(chuàng)元投資發(fā)展(集團(tuán))有限公司脫胎于原蘇州市屬十個(gè)工業(yè)主管局。圍繞蘇州市委、市政府大力推進(jìn)數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新集群融合發(fā)展的時(shí)代背景,創(chuàng)元集團(tuán)積極推進(jìn)先進(jìn)制造和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,承擔(dān)重大產(chǎn)業(yè)發(fā)展項(xiàng)目融資及先導(dǎo)性投資的重任,主動(dòng)落實(shí)市屬國(guó)有企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理、資產(chǎn)保值增值及維護(hù)穩(wěn)定的職責(zé)。系統(tǒng)構(gòu)建“先進(jìn)制造+生產(chǎn)性服務(wù)”雙輪驅(qū)動(dòng)的業(yè)務(wù)體系,引育重大產(chǎn)業(yè)發(fā)展項(xiàng)目、布局戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、深耕生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)。致力于成為主業(yè)突出、技術(shù)領(lǐng)先、控股多家上市公司的國(guó)內(nèi)一流產(chǎn)業(yè)集團(tuán)。目前,創(chuàng)元集團(tuán)已擁有四十余家重點(diǎn)企業(yè)、兩家上市公司和四家“新三板”掛牌企業(yè)。
為進(jìn)一步助推集團(tuán)轉(zhuǎn)型升級(jí)、夯實(shí)人才基礎(chǔ),自2021年起正式啟動(dòng)“創(chuàng)元人才計(jì)劃”,大力引進(jìn)各類高端、緊缺人才。現(xiàn)將本次招聘崗位具體信息公布如下:
一、基本資格條件
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷。國(guó)(境)外高校畢業(yè)生需取得教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證【應(yīng)聘人員最高學(xué)歷畢業(yè)學(xué)校屬于一流大學(xué)建設(shè)高校(42所)或QS、THE、U.S.News、ARWU、CWUR世界大學(xué)排名最新榜單前百名高校或畢業(yè)所學(xué)專業(yè)符合一流學(xué)科建設(shè)高校(95所)相應(yīng)學(xué)科(一流學(xué)科包括一級(jí)學(xué)科涵蓋的二級(jí)學(xué)科)的,優(yōu)先選聘】。
2、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍且無(wú)國(guó)(境)外永久居留權(quán)、長(zhǎng)期居留許可。
3、政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,品行端正,無(wú)違法犯罪記錄,未受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)、校紀(jì)等處分。
4、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和其他條件。
5、應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。
6、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其它情形人員不得應(yīng)聘。
7、任職能力特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬選聘條件。
二、崗位信息
崗位:戰(zhàn)略發(fā)展部戰(zhàn)略投資副部長(zhǎng)
招聘人數(shù):1
專業(yè):理工類、經(jīng)濟(jì)類或法律類相關(guān)專業(yè)
學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷(本科階段為全日制)
年齡:45周歲以下
主要職責(zé):
1、負(fù)責(zé)或參與集團(tuán)直接投資項(xiàng)目的調(diào)研、考察;參與討論、分析、篩選項(xiàng)目,對(duì)項(xiàng)目作出初步判斷并牽頭完成可行性分析報(bào)告;參與確定項(xiàng)目方案,制定計(jì)劃,組織實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)重要項(xiàng)目投資及投后全過(guò)程管理,定期撰寫投后分析報(bào)告、分析差異原因并提出建議等。
3、研究分析宏觀經(jīng)濟(jì)政策、行業(yè)政策,參與制訂集團(tuán)中長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃,探索集團(tuán)相關(guān)產(chǎn)業(yè)或新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域可能的發(fā)展方向,并研究通過(guò)資本運(yùn)作方式進(jìn)入新興業(yè)務(wù)或快速擴(kuò)張業(yè)務(wù)。
4、做好與上級(jí)部門、集團(tuán)本部各部門、各下屬企業(yè)的溝通聯(lián)絡(luò)工作。
5、完成集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作任務(wù)。
任職條件:
1、十年以上工作經(jīng)驗(yàn),五年以上項(xiàng)目投資相關(guān)工作經(jīng)歷,有國(guó)企投資相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
2、熟悉經(jīng)濟(jì)金融政策法規(guī),熟悉項(xiàng)目投資投前及投后管理全流程,能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目投資可行性分析報(bào)告、實(shí)施方案、后評(píng)估報(bào)告等撰寫。
3、具備較強(qiáng)的邏輯思維、政策解讀、溝通協(xié)調(diào)能力,較好的文字功
底及一定的抗壓能力。
4、敬業(yè)、誠(chéng)信,工作責(zé)任心強(qiáng)、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng),具備創(chuàng)新意識(shí)。
三、報(bào)名方式
1、報(bào)名渠道:網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,報(bào)名郵箱為zzrsb@cytzjt.com。投遞簡(jiǎn)歷請(qǐng)注明應(yīng)聘崗位。
2、報(bào)名時(shí)間:自此公告發(fā)布之日起至2023年4月25日17:00。
3、報(bào)名資料:
(1)提供簡(jiǎn)歷,如實(shí)反映個(gè)人信息,詳細(xì)填寫工作經(jīng)歷等。
(2)提供本人近期免冠正面二寸證件照。
(3)提供相應(yīng)證明材料(掃描或拍照):一是本人身份證。二是國(guó)內(nèi)高校畢業(yè)生學(xué)歷學(xué)位證書和留學(xué)回國(guó)人員國(guó)(境)外學(xué)位證書、教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證,碩士生學(xué)歷人員,須提供已取得的本科及以上各學(xué)段的畢業(yè)證書和學(xué)位證書。三是工作經(jīng)歷、職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書、國(guó)家職業(yè)資格(職業(yè)技能等級(jí))證書等證明材料。
四、其他
1、考核以筆試、面試等相結(jié)合的形式,具體考核程序?qū)⒘硇型ㄖ?/p>
2、應(yīng)聘者應(yīng)如實(shí)申報(bào)相關(guān)信息,在人才招引過(guò)程中一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定或弄虛作假情況的,將取消應(yīng)聘者相關(guān)資格。
3、應(yīng)聘者一旦被錄用,須按規(guī)定時(shí)間報(bào)到。如與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭(zhēng)議等事項(xiàng),由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。
4、招聘工作咨詢電話:0512-65203639。
蘇州創(chuàng)元投資發(fā)展(集團(tuán))有限公司
2023年4月12日
信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。
來(lái)源:本文內(nèi)容搜集或轉(zhuǎn)自各大網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),并已注明來(lái)源、出處,如果轉(zhuǎn)載侵犯您的版權(quán)或非授權(quán)發(fā)布,請(qǐng)聯(lián)系小編,我們會(huì)及時(shí)審核處理。
聲明:江蘇教育黃頁(yè)對(duì)文中觀點(diǎn)保持中立,對(duì)所包含內(nèi)容的準(zhǔn)確性、可靠性或者完整性不提供任何明示或暗示的保證,不對(duì)文章觀點(diǎn)負(fù)責(zé),僅作分享之用,文章版權(quán)及插圖屬于原作者。
Copyright©2013-2025 ?JSedu114 All Rights Reserved. 江蘇教育信息綜合發(fā)布查詢平臺(tái)保留所有權(quán)利
蘇公網(wǎng)安備32010402000125
蘇ICP備14051488號(hào)-3技術(shù)支持:南京博盛藍(lán)睿網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
南京思必達(dá)教育科技有限公司版權(quán)所有 百度統(tǒng)計(jì)