中信銀行南京分行2022年3月招聘零售理財經(jīng)理
中信銀行南京分行2022年3月招聘零售理財經(jīng)理
職位描述
1、嚴格執(zhí)行上級行和分行關于理財業(yè)務的各項規(guī)定和要求,做好對客戶的理財服務工作。
2、接受分行的考核、培訓和管理,確保在合規(guī)的前提下,提高個人經(jīng)營業(yè)績。
3、加強業(yè)務學習,不斷提高自身綜合技能,確保在所從事的專業(yè)領域中,不斷保持持續(xù)的勝任能力。
4、在向客戶提供理財服務時必須遵循正直誠信原則,不得通過虛假宣傳、夸大產(chǎn)品收益等方式誤導客戶,不得向客戶出具有誤導性質(zhì)的報告。
5、在向客戶提供理財服務時必須遵循客觀性原則,以客戶利益為導向,對事實描述不偏不依,所做的專業(yè)判斷應當合理、謹慎。
6、在向客戶提供理財服務時應有公正、合理的態(tài)度,為客戶、委托人及銀行提供專業(yè)服務。而在提供服務過程中,當雙方利益出現(xiàn)沖突時,應揭示這些沖突,并尋找一個恰當?shù)木恻c。
7、在未經(jīng)客戶許可的情況下,不得將任何客戶個人信息泄露給其他第三方,除非是依照恰當?shù)姆沙绦蛞筇峁?/p>
8、保持職業(yè)榮譽感,在提供服務過程中,對客戶及相關職業(yè)人士保持尊嚴和禮貌。
9、勤奮工作,做到干練與細心,在提供服務前要進行充分的準備與計劃,在事后要進行合理的跟進與監(jiān)控。
10、完成領導交辦的其他工作。
任職要求
1、35周歲以下,擁有管理、金融、財務、會計、國際貿(mào)易或相關專業(yè),全日制大學本科及以上學歷
2、具有2年以上相關崗位的工作經(jīng)驗
3、具有良好的客戶關系和客戶服務水平,較強的組織管理、協(xié)調(diào)和溝通能力;擁有AFP或CFP資格者優(yōu)先考慮
4、具有較強的營銷意識和市場敏銳度
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中信銀行廣州分行2022年3月招聘支行副行長、行長助理
職位描述
1.協(xié)助支行行長擬定支行工作目標及工作計劃,確保達成各項工作目標;
2.協(xié)助支行行長制訂本行年度綜合經(jīng)營計劃,并組織和推進目標的實現(xiàn);
3.負責支行分管業(yè)務模塊各項指標的達成;
4.協(xié)助支行行長開展員工人才隊伍建設;
5.協(xié)助支行行長開展支行日常工作管理;
6.完成上級領導交辦的其他工作事項。
任職要求
1.具有國家認可的全日制本科及以上學歷;
2.年齡38歲以下,8年以上銀行相關工作經(jīng)歷,5年以上銀行信貸工作經(jīng)驗;
3.積極樂觀,身心健康,愛崗敬業(yè),具有良好的溝通能力、書面表達能力和風險意識,兼具較強的團隊合作意識和責任心;
4.熟悉商業(yè)銀行運作,市場開發(fā)能力及組織管理能力強,富有創(chuàng)新精神能夠承擔一定的工作壓力;
5.具備2年及以上的下一級職務管理經(jīng)驗,具備較強的經(jīng)營管理和團隊管理能力,工作業(yè)績優(yōu)良,有良好的職業(yè)素養(yǎng)的從業(yè)記錄;
6.符合監(jiān)管機構有關高級管理人員任職資格的規(guī)定和我行的其他規(guī)定;
7.符合履職回避的相關規(guī)定。
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中信銀行廣州分行2022年3月招聘法律事務崗人員
職位描述
負責分行各項業(yè)務的法律審查、合同文本制定、法律風險管理、訴訟案件管理、法律培訓等
任職要求
1.全日制本科及以上學歷,法學專業(yè)畢業(yè);年齡一般35周歲以下;
2.原則上需要2年及以上商業(yè)銀行或其他金融機構工作經(jīng)驗,或者2年以上律師事務所、法院或者其他企業(yè)法務相關崗位工作經(jīng)驗;
3.有法律職業(yè)資格證書優(yōu)先;
4.能熟練掌握office辦公軟件、具備良好的文字理解能力及組織能力;
5.具有較好的溝通能力和執(zhí)行能力,較強的人際交往能力,具備團隊合作精神;
6.符合我行履職回避規(guī)定。
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