山東大學是一所歷史悠久、學科齊全、學術(shù)實力雄厚、辦學特色鮮明，在國內(nèi)外具有重要影響的教育部直屬重點綜合性大學，是世界一流大學建設(shè)高校（A類）。學校規(guī)模宏大，形成了一校三地（濟南、青島、威海）的辦學格局。學校現(xiàn)有四所附屬醫(yī)院，為教職工提供一流的醫(yī)療保健服務(wù)；設(shè)有一貫制附屬中小學校及幼兒園，為教職工子女提供山東省最優(yōu)質(zhì)的基礎(chǔ)教育。

作為中國近代高等教育的起源性大學，山東大學早在1901年創(chuàng)建之初即設(shè)有“中外史學”課程。在20世紀50年代，楊向奎、童書業(yè)、黃云眉、張維華、陳同燮、鄭鶴聲、王仲犖、趙儷生諸位先生以“八大教授”之名而享譽中國史學界。在幾代學者的賡續(xù)努力下，歷史文化學院目前擁有考古學、中國史、世界史三個一級學科，也有文化遺產(chǎn)保護、檔案與信息管理、文化產(chǎn)業(yè)管理等新興交叉學科，學科布局合理，學術(shù)特色鮮明。

為實現(xiàn)建設(shè)一流學科、一流大學的戰(zhàn)略目標，我校制定了一系列高層次人才引進計劃，竭誠歡迎海內(nèi)外英才加盟山東大學歷史文化學院，同創(chuàng)輝煌。

一、招聘崗位及條件

（一）國家級高層次人才

長江學者、萬人計劃、杰青、百千萬工程國家級人選或具備相應(yīng)水平的國家級高層次人才。

（二）國家級青年人才

1. 國家四青及具備相應(yīng)水平的青年人才。

2. 對進入國家四青面試環(huán)節(jié)者或其他優(yōu)秀的青年學者，學校可優(yōu)先推薦申報校內(nèi)人才項目。

（三）山東大學齊魯青年學者

1. 具有博士學位，年齡不超過40周歲。

2. 海外應(yīng)聘者一般應(yīng)具有高水平大學助理教授及以上職位或研究機構(gòu)相應(yīng)職位的經(jīng)歷，或具有海外長期學術(shù)研修經(jīng)歷。

3. 應(yīng)聘者已取得具有重要學術(shù)影響的標志性研究成果，具有較強的學術(shù)潛力，學術(shù)水平居于本學科領(lǐng)域同年齡段學者前列。

（四）預(yù)聘制、合同聘用制教師

1. 研究員：年齡原則上不超過40歲；海外知名大學或研究機構(gòu)助理教授或優(yōu)秀博士后，國內(nèi)著名高校或研究機構(gòu)具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)或具有相應(yīng)水平的教學科研人員。

2. 副研究員：年齡原則上不超過35歲；海外知名大學或研究機構(gòu)優(yōu)秀博士后或博士，國內(nèi)著名高校或研究機構(gòu)優(yōu)秀博士后，具有副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)或具有相應(yīng)水平的教學科研人員。

3. 助理研究員：年齡原則上不超過32歲；海外或國內(nèi)知名大學或研究機構(gòu)博士后或博士畢業(yè)生。

（五）博士后

1. 設(shè)特別資助類博士后、重點資助類博士后、一般資助類博士后。

2. 年齡不超過35周歲。

3. 近三年內(nèi)在海內(nèi)外世界知名高校或科研機構(gòu)獲得博士學位，攻讀博士學位期間取得突出的研究成果。

4. 能保證在山東大學連續(xù)從事博士后研究工作不少于21個月。

（六）外籍及港澳臺地區(qū)教師

1. 遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)，尊重中華民族的風俗習慣；身體健康，年齡一般在50周歲以下。

2. 學術(shù)類和專業(yè)類教師須具有博士學位和相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)歷,優(yōu)先聘請在國際知名大學、科研機構(gòu)擔任助理教授及以上職位的教師。

二、招聘專業(yè)方向

國家級人才、國家級青年人才、齊魯青年學者不限專業(yè)方向。

預(yù)聘制、合同制教師重點考慮如下專業(yè)方向：

 中國史：先秦秦漢史、魏晉南北朝史、明清史、中國近代政治史、中華人民共和國國史

考古學：斷代考古、文物與博物館學、文化遺產(chǎn)保護

世界史：世界古代史；全球史

三、待遇及支持條件

（一）國家級高層次人才：一事一議。

（二）國家級青年人才

1. 聘任為教授、博士生導師，提供專屬博士生招生指標。

2. 年薪不低于40萬元。

3. 學校提供學科建設(shè)經(jīng)費200-300萬元（不含國家撥款）。

4. 安家及住房補助：150萬元（含國家及山東省補助），前兩年提供專家公寓優(yōu)惠租住。

5. 提供一流的醫(yī)療保健服務(wù)。

6. 為子女提供山東省最優(yōu)質(zhì)的基礎(chǔ)教育。

（三） 山東大學齊魯青年學者

1. 聘任為教授、博士生導師。

2. 年薪：30-40萬元。

3. 根據(jù)學科領(lǐng)域不同，學校提供學科建設(shè)經(jīng)費，人文社會科學類不低于30萬元。

4. 安家及住房補助：學校提供30-50萬元住房補助；前兩年提供專家公寓優(yōu)惠租住。

5. 提供一流的醫(yī)療保健服務(wù)。

6. 為子女提供山東省最優(yōu)質(zhì)的基礎(chǔ)教育。

（四） 預(yù)聘制、合同聘用制教師

1. 事業(yè)單位基本工資待遇及有競爭力的績效工資。

2. 科研啟動經(jīng)費：6-20萬元，入選“山東大學青年學者未來計劃”者20-50萬元。

3. 提供住房補助。

4. 提供一流的醫(yī)療保健服務(wù)。

5. 為子女提供山東省最優(yōu)質(zhì)的基礎(chǔ)教育。

（五）博士后

1. 年薪：特別資助類不低于30萬元；重點資助類不低于20萬元；一般資助類不低于12萬元。

2. 按在職事業(yè)編制教師同等標準繳納社會保險和公積金；為外籍及港澳臺博士后購買商業(yè)醫(yī)療保險。

3. 提供博士后公寓優(yōu)惠租住。

4. 提供一流的醫(yī)療保健服務(wù)。

5. 為關(guān)系轉(zhuǎn)入我校的博士后子女提供山東省最優(yōu)質(zhì)的基礎(chǔ)教育。

（六）外籍及港澳臺地區(qū)教師

1. 實行年薪制，聘期內(nèi)享受帶薪休假政策。

2. 為學術(shù)類教師在聘期內(nèi)提供6-20萬元科研啟動費。

3. 提供標準化公寓優(yōu)惠租住。

4. 購買綜合醫(yī)療保險。

5. 提供一流的醫(yī)療保健服務(wù)。

四、應(yīng)聘方式

本招聘公告全年有效，應(yīng)聘所需材料包括個人詳細簡歷、學術(shù)成果簡介等。應(yīng)聘者將材料電子版發(fā)送至學院，請注明應(yīng)聘崗位。

五、聯(lián)系人及方式

扈玉萍：0531-88364610，hyp@sdu.edu.cn