因工作需要，徐州經濟技術開發區金龍湖人才服務有限公司現面向社會公開招聘勞務派遣人員10名。

一、招聘崗位

招聘崗位及具體要求詳見《徐州經開區金龍湖人才公司招聘勞務派遣人員崗位表》。

專業參考《江蘇省2020年考試錄用公務員專業參考目錄》。

二、報名條件

（一）擁護黨的路線、方針、政策，遵守中華人民共和國憲法和法律。

（二）品行端正，作風正派，愛崗敬業。

（三）全日制普通高校本科學歷，30周歲以下（1988年10月1日以后出生）；碩士研究生及以上年齡可放寬至35周歲（1983年10月1日以后出生）。

（四）具備崗位表中要求的資格條件。工作經歷計算的基準時間為2019年10月31日。具有碩士研究生學歷，并取得相應學位的人員不受工作年限限制。

（五）身體健康，具備正常履行報考崗位的身體條件。

（六）有下列情況之一的不得報考：

1.尚未解除紀律處分或正在接受紀律審查的人員。

2.涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。

3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。

4.法律、法規規定的其他情形。

三、報名辦法

（一）招聘信息查詢

登錄徐州經濟技術開發區官網：http://www.xedz.gov.cn或關注金龍湖人才服務有限公司微信公眾號（金龍湖人才匯）查看招聘信息并下載報名表。

（二）報名

1.報名時間：2019年11月4日—11月8日，上午9:00－12:00，下午2:00－5:30。

2.報名方式：現場報名，報名費100元。

3.報名地點：徐州經濟技術開發區科技大廈1025室（徐州市城東大道9號）。

咨詢電話：0516-83255575

（三）資格審核

1.報考人員應按崗位要求如實填寫《招聘勞務派遣人員報名表》，每人只能選擇一個崗位進行報名。

2.報名需提供二代身份證、畢業證、學位證和崗位要求的相關證明材料（以上材料查驗原件，收復印件一份），崗位有工作年限要求的，需提供相關工作證明材料。

3.根據報名者提供材料進行資格審核，資格審查通過人員參加考試。凡弄虛作假，或者不符合報名資格條件的，一經查實，即取消考試資格或錄用資格。

4.招聘崗位筆試開考比例為1:3，達不到筆試開考比例的，按規定程序相應核減招考計劃。

四、考試

考試內容：分筆試和面試兩部分。

（一）筆試

筆試不指定范圍，時間、地點另行通知。

（二）面試

根據筆試成績從高分到低分的順序，按不超過計劃招聘崗位數1:3的比例（不足比例的按實際人數進入面試），確定參加面試的人選。面試成績為百分制，60分為面試合格線，未達面試合格線者不予錄取。面試成績經考場監督員審核后，當場書面告知考生。

面試時間、地點另行通知。

（三）總成績計算方法

面試結束后，按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例，均采用百分制計算報考人員總成績。筆試、面試和考試總成績保留兩位小數，尾數四舍五入。根據總成績從高分到低分按擬招聘職位人數1:1比例，確定進入體檢程序人選。

五、體檢和考察

1.根據考生的總成績，按崗位擬聘人員計劃數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選（成績并列者，取筆試高分者）。體檢標準和要求按有關規定執行。

2.體檢、考察工作由金龍湖人才公司組織實施。體檢標準按有關規定執行。對體檢合格人員按有關規定組織考察。因體檢、考察不合格或考生放棄錄用資格出現缺額時，按考試總成績從高分到低分依次遞補。

六、公示和相關手續

1.公示。體檢合格的，擬錄用人員名單在徐州經濟技術開發區官網和金龍湖人才服務有限公司官方微信公眾號上進行公示，公示期3天。

2.相關手續。公示期結束后，由金龍湖人才服務有限公司為錄用人員辦理崗位派遣手續。試用期三個月，試用期間工資標準不低于3000元。試用期滿，經考核合格后，與金龍湖人才服務有限公司簽訂勞動合同，薪酬待遇按勞務派遣人員標準執行，繳納社會保險。不合格者將辭退。

七、紀律與監督

招考工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”原則，嚴格執行相關政策規定，嚴格按照程序操作，嚴把招聘進口關。對考試作弊或弄虛作假的考生，取消其報考資格；對徇私舞弊的工作人員，按有關規定嚴肅處理。加強考務管理，嚴肅考風考紀，接受社會和群眾監督。

八、本招聘公告由金龍湖人才服務有限公司負責解釋。

附件：1.徐州經開區金龍湖人才公司招聘勞務派遣人員崗位表

2.招聘勞務派遣人員報名表