南京農(nóng)業(yè)大學(xué)前沿交叉研究院動(dòng)物生物醫(yī)藥與疫控前沿技術(shù)中心成立于2025年5月,主要聚焦新型動(dòng)物醫(yī)藥開(kāi)發(fā)、疫病智能診斷、病原傳播模型構(gòu)建等方向的研究,打造覆蓋“基礎(chǔ)研究-技術(shù)開(kāi)發(fā)-臨床應(yīng)用”的全鏈...
南京農(nóng)業(yè)大學(xué)前沿交叉研究院動(dòng)物生物醫(yī)藥與疫控前沿技術(shù)中心成立于2025年5月,主要聚焦新型動(dòng)物醫(yī)藥開(kāi)發(fā)、疫病智能診斷、病原傳播模型構(gòu)建等方向的研究,打造覆蓋“基礎(chǔ)研究-技術(shù)開(kāi)發(fā)-臨床應(yīng)用”的全鏈條創(chuàng)新平臺(tái)。根據(jù)中心運(yùn)行發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘科研助理1名。
一、招聘條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)祖國(guó),熱愛(ài)教育事業(yè),貫徹黨的教育方針,遵守國(guó)家法律法規(guī);具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神;
(二)具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位,生物學(xué)、醫(yī)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景,應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2025年7月31日前取得學(xué)歷學(xué)位,國(guó)(境)外畢業(yè)生學(xué)歷學(xué)位需經(jīng)教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證;
(三)身心健康,碩士研究生年齡不超過(guò)28周歲(1997年1月1日及以后出生),博士研究生年齡不超過(guò)32周歲(1993年1月1日及以后出生);
(四)具備良好的英文寫(xiě)作、計(jì)算機(jī)應(yīng)用及科研文檔撰寫(xiě)能力;
(五)具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達(dá)能力和多任務(wù)處理能力;工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),積極主動(dòng),具有團(tuán)隊(duì)合作精神;能適應(yīng)彈性工作時(shí)間并具備根據(jù)工作任務(wù)需要靈活安排工作時(shí)間的條件;
(六)具有相關(guān)領(lǐng)域研究或工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
二、崗位職責(zé)
(一)負(fù)責(zé)生物材料(細(xì)胞系、菌株等)的規(guī)范化存儲(chǔ)與溯源管理;
(二)協(xié)助執(zhí)行實(shí)驗(yàn)室資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)和儀器設(shè)備維護(hù);
(三)協(xié)助新獸藥注冊(cè)申請(qǐng)工作,參與補(bǔ)充完善相關(guān)實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù);
(四)協(xié)助科研項(xiàng)目全周期管理(立項(xiàng)申報(bào)、中期檢查、結(jié)題驗(yàn)收);
(五)維護(hù)課題組知識(shí)庫(kù)(科研成果歸檔等),籌備學(xué)術(shù)會(huì)議并整理紀(jì)要;
(六)負(fù)責(zé)安排課題組日常事務(wù)(包括差旅、會(huì)議、教學(xué)協(xié)調(diào)等),安排學(xué)術(shù)交流接待;
(七)完成交辦的其他工作。
三、聘用方式
非事業(yè)編制人事代理
四、招聘程序
(一)報(bào)名申請(qǐng)
1.應(yīng)聘人員登錄“南京農(nóng)業(yè)大學(xué)網(wǎng)上招聘系統(tǒng)”http://zp.njau.edu.cn/(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“招聘系統(tǒng)”),請(qǐng)【點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡(jiǎn)歷”,即刻進(jìn)行職位報(bào)名】,填報(bào)個(gè)人信息并提交相關(guān)附件材料,首次登錄招聘系統(tǒng)需注冊(cè)。
2.學(xué)校將通過(guò)招聘系統(tǒng)發(fā)送各類(lèi)通知,請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)登錄招聘系統(tǒng)關(guān)注招聘進(jìn)程,并回復(fù)個(gè)人意向。
3.報(bào)名截止時(shí)間:2025年6月9日17時(shí)。
4.有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
(1)國(guó)家和江蘇省規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員;
(2)存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》中應(yīng)回避情形的人員。
(二)考核
用人單位通過(guò)資格審查、筆試、面試或技能測(cè)試等方式確定推薦參加學(xué)校考核的人選;學(xué)校組織面試考核,確定擬聘人員。
(三)公示
學(xué)校考核通過(guò)的擬聘人員,在南京農(nóng)業(yè)大學(xué)人力資源處網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。
(四)接收手續(xù)
公示無(wú)異議者,按照學(xué)校規(guī)定辦理后續(xù)相關(guān)手續(xù)。
五、相關(guān)說(shuō)明
(一)應(yīng)聘者須如實(shí)準(zhǔn)確提供、填報(bào)相關(guān)信息和材料。凡發(fā)現(xiàn)有任何弄虛作假或隱瞞實(shí)情等行為,一經(jīng)查實(shí),立即取消應(yīng)聘資格或解聘。
(二)如有擬聘人員放棄錄用資格的情況,學(xué)校可根據(jù)實(shí)際情況確定遞補(bǔ)聘用人員,并在南京農(nóng)業(yè)大學(xué)人力資源處網(wǎng)站進(jìn)行公示。
(三)學(xué)校同意聘用的人員,應(yīng)在約定時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù),逾期視為自動(dòng)放棄。
六、聯(lián)系方式
人力資源處:025-84395361
前沿交叉研究院:025-84395651
南京農(nóng)業(yè)大學(xué)人力資源處
2025年5月30日
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