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江蘇省沛縣事業單位2019年公開招聘70名編外緊缺人員公告

:2019年09月30日 高校人才網
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為大力實施“人才強縣”戰略,加強人才隊伍建設,改善人才結構,提升人才層次,加快我縣經濟社會跨越發展,經縣政府同意,現通過勞務派遣方式面向社會公開招聘70名編外緊缺人員補充至我縣事業單位(崗位...

為大力實施“人才強縣”戰略,加強人才隊伍建設,改善人才結構,提升人才層次,加快我縣經濟社會跨越發展,經縣政府同意,現通過勞務派遣方式面向社會公開招聘70名編外緊缺人員補充至我縣事業單位(崗位需求見附件1)。現將有關事項公告如下:

2019年沛縣事業單位公開招聘編外緊缺人員分兩個批次進行,第一批次招聘范圍為普通高校博士研究生、碩士研究生、一流大學(學科)本科生(“雙一流”建設高校名單、“雙一流”建設學科名單見附件2),考試形式為面試。第二批次招聘范圍為取得全日制普通高校本科及以上學歷的畢業生,考試形式為筆試、面試。

第二批次招聘崗位及人數根據第一批次招聘結束后所產生的崗位缺額待定(見補充公告)。

一、信息發布

2019年沛縣事業單位公開招聘編外緊缺人員信息在沛縣人民政府信息公開專欄公示公告欄目(http://www.px.gov.cn/px/gsgg1/list.shtml)、微信公眾號(沛縣人社發布)上發布。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權利,堅持四項基本原則,擁護中國共產黨的路線、方針、政策;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具備良好的品行,有較強的事業心和責任感;

(四)符合相應的學歷、年齡及戶籍條件:

1、國民教育序列全日制普通高校本科及以上學歷;

2、年齡在18周歲及以上、35周歲及以下(1983年10月1日至2001年9月30日之間出生);

3、各崗位均不限戶籍。

(五)符合報考崗位要求的其他條件詳見《2019年沛縣事業單位公開招聘編外緊缺人員崗位簡介表》(見附件1);

(六)招聘崗位專業參考《江蘇省2019年考試錄用公務員專業參考目錄》(見附件3);

(七)國(境)外學歷學位報考者須提供教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證證明;

(八)適應崗位要求的身體條件。

下列人員不得報考:現役軍人;普通高校在讀學生;尚未解除紀律處分或正在接受紀律審查的人員;刑事處罰期限未滿的人員;涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;有政策規定明確2019年12月31日前不得解聘、離開工作單位的人員,或國家和省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員。

應聘人員與招聘的事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的,不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、審計、紀檢崗位以及與該單位負責人員有直接上下級領導關系的崗位。

三、報名及考試程序

(一)報名(第一批次、第二批次同步進行)

考試報名采用網絡方式進行。報名、照片上傳、資格初審和繳費,通過網絡同步進行。報名通道按照批次分兩個報名入口,報考人員根據符合的條件選擇相應的批次進行報名。考生錯報造成的后果考生自行承擔。

報名網址:http://58.218.171.3:8100

網上報名、照片上傳時間:2019年10月15日--17日9:00--16:00。

資格初審時間:2019年10月15日--18日9:00--16:00。

報考人員對資格初審異議的陳述申辯時間:2019年10月15日--19日9:00--16:00。

繳費方式:報考人員網上繳納報名費用100元。

繳費確認時間:2019年10月15日--19日9:00--17:00。

(二)考試程序(分兩個批次進行)

1、第一批次

①資格復審

報名結束后,確定參加資格復審的人員。

資格復審時間:2019年10月23日(上午9:00-11:30;下午200-5:00

資格復審地點:縣政府行政中心沛縣人社局事業單位人事管理科(西6樓617室)。

資格復審合格者,當場領取面試準考證,按照面試準考證上規定的時間和地點參加面試。

②面試

面試時間:2019年10月26日。

面試方式:結構化面試。參加面試時,必須同時攜帶本人面試準考證和有效期內的二代身份證原件。面試成績為百分制,面試成績60分為合格線。面試成績當場書面告知考生。

2、第二批次

①筆試

筆試科目:《公共基礎知識》。各類崗位的筆試科目相同。考試不指定輔導用書,不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

本次考試考點設在沛縣。考生應按照準考證上規定的時間和地點參加考試。參加考試時,必須同時攜帶本人筆試準考證和有效期內的二代身份證原件。筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場。

打印筆試準考證時間見補充公告。

②資格復審

筆試閱卷結束后,劃定筆試合格線,并從報考該崗位筆試成績合格人員中,從高分到低分的順序,按不超過計劃招聘崗位數1:3的比例確定參加資格復審的人員(末位成績并列的,一并參加)。資格復審合格后,考生繳納面試費100元,并現場領取面試準考證。

資格復審時間、地點另行通知。

③面試

面試時間和地點見面試準考證。

面試方式:結構化面試。參加面試時,必須同時攜帶本人面試準考證和有效期內的二代身份證原件。面試成績為百分制,面試成績60分為合格線。面試成績當場書面告知考生。

四、報名、資格復審相關要求及總成績計算方法(第一批次、第二批次)

(一)報名注意事項

報考人員網上提交報名信息,報名24小時后可到報名網站查詢是否通過資格初審,資格初審和照片審核通過后進行繳費,繳費成功即完成報名。

1、報考人員應按崗位要求和網上提示,如實填寫有關信息,并上傳本人近期免冠電子照片(2寸35×45毫米,證件照,jpg格式,大小為200kb以下)。

【特別提醒:報考人員務必誠信報名,參加報名即視為認可本次招聘公告確定的報名辦法和招聘程序等規定,填寫的個人信息應真實、準確、有效。報考人員應確認本人完全符合相關崗位的資格條件,如對資格條件和崗位要求存在疑問,應及時向招聘單位進一步咨詢確認。如不符合資格條件仍然堅持報名的,由此產生的后果自行承擔。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個環節,如發現報考人員報名時填報信息不實、不符合資格條件、弄虛作假騙取報考資格者,將隨時終止或取消考試聘用資格。對惡意注冊報名信息,擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他有關材料騙取考試資格等嚴重違紀違規行為的,將按照有關規定處理。】

2、每個批次報考人員只能選擇一個崗位進行報名。須使用有效期內的二代居民身份證進行報名,且報名與考試使用的身份證必須一致;未進行資格初審或資格初審未通過的,可以在報名期限內改報其他崗位。資格初審通過后,不得更改報名信息。

3、第一批次開考比例為1:1。

第二批次開考比例為1:2,報名結束后達不到開考比例的崗位,相應核減招聘計劃,直至取消該崗位。不能開考的崗位,將通知考生對照條件重新報考其他崗位或退還報名考試費用(詳見補充公告)。

在審核招聘崗位專業要求時,(1)招聘崗位專業按“類”設置的,考生所學專業名稱在“江蘇省2019年考試錄用公務員專業參考目錄”相應類別中有記載的,認定為符合崗位專業條件;(2)考生所學專業名稱帶有括號的,括號內或括號外符合上述(1)的,認定為符合崗位專業條件。

(二)資格復審注意事項:

資格復審時須報考人員本人到場,提供符合報考條件的相關證明材料:

1、有效期內的二代居民身份證原件和復印件、二寸證件照1張;

2、畢業證書、學位證書原件和復印件;

3、《教育部學歷證書電子注冊備案表》(在學信網上打印,網址為:http://www.chsi.com.cn)

4、與單位簽訂勞動合同或聘用合同的人員須按管理權限提供單位同意報考證明(見附件4)。

應屆畢業生須提供本人的《畢業生雙向選擇就業推薦表》的原件。

在資格復審時,考生信息與網上報名提供信息不一致且不符合報考條件的,資格復審為不合格。未在規定時限內參加資格復審的,視為報考人員自動放棄面試資格。資格復審合格的參加面試,不合格的取消面試資格,并從該崗位筆試合格的人員中從高分到低分的順序依次遞補(成績并列者一并進入)。

(三)總成績計算方法:

第一批次人員總成績為面試成績。

第二批次人員總成績按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例,均采用百分制計算報考人員總成績。筆試、面試和考試總成績保留兩位小數,尾數四舍五入。

五、體檢和考察

第一批次考生根據面試成績,按崗位擬聘人員計劃數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員(成績并列者,進行加試)。第二批次考生根據總成績,按崗位擬聘人員計劃數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員(成績并列者按筆試成績由高分到低分排序,筆試成績仍并列者進行加試)。

體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發[2005]1號)規定執行。行業有特殊要求的,按法律、法規或上級主管部門的規定執行。體檢所產生的一切費用由體檢人員本人承擔。

對體檢合格人員按有關規定組織考察。

因體檢、考察不合格或考生放棄聘用資格出現缺額時,按考試總成績從高分到低分依次遞補。

六、公示

從報名、考試、資格復審、體檢、考察均合格的人員中確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在沛縣人民政府信息公開專欄公示公告欄目、微信公眾號(沛縣人社發布)上公示。公示內容包括擬聘用人員姓名、崗位、考試成績以及監督舉報電話等。

公示期間接受社會和考生監督,期限為7個工作日。

舉報者應實事求是地反映問題,提供必要的調查線索和聯系方式。公示期滿,符合聘用條件的,辦理聘用手續;對反映問題查有實據,不符合聘用條件的,不予聘用。公示期滿后,不再進行遞補。

七、聘用

經公示無異議的擬聘用人員與徐州才智人力資源服務有限公司簽訂勞動合同,由徐州才智人力資源服務有限公司為擬聘用人員發放工資、交納企業社會保險、住房公積金。聘用人員聘期5年,試用期3個月,試用期工資2750元/月(含企業社會保險、住房公積金個人承擔部分)。試用期滿經考核合格者,工資標準參照同等條件的編制內事業人員執行(交納企業社會保險、住房公積金)。

本次招聘錄用的博士研究生、碩士研究生、一流大學(學科)本科生且首次在沛縣參加社會保險并正常繳費6個月以上的,可申請一次性租房補貼,分別補貼2萬元、1萬元、0.6萬元。

合同期間,如果聘用人員出現違規違紀事項或重大工作失誤,不能滿足崗位工作要求,由徐州才智人力資源服務有限公司辦理解聘手續。

被聘用人員與原單位簽有勞動或聘用合同以及其他協議的,由考生本人在規定的期限內自行負責處理。

八、紀律要求

凡在規定時間內,未按要求提供有關資料、未按時參加考試、資格復審、體檢、考察的,均視為自動放棄報考資格。

報考人員在報名、考試、資格復審、體檢、考察等過程中或聘用后查實存在違紀違規行為的,參照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令)規定進行處理。

所有招聘工作進度信息在沛縣人民政府信息公開專欄公示公告欄目、微信公眾號(沛縣人社發布)上進行發布,請考生及時上網查詢。因考生個人原因延誤的,考生自主承擔相關責任。

咨詢電話:

沛縣人力資源和社會保障局:0516-68867373

監督電話:0516-68867322

監督舉報郵箱:pxrsjdcs@163.com

附件12019年沛縣事業單位公開招聘編外緊缺人員崗位簡介表

附件2“雙一流”建設高校名單、“雙一流”建設學科名單

附件3江蘇省2019年考試錄用公務員專業參考目錄

附件4單位同意報考證明

沛縣人力資源和社會保障局

徐州才智人力資源服務有限公司

2019年9月29日

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文:王振袢&發表于江蘇
關鍵詞: 大力 實施 人才強縣 戰略 加強

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