2023年省考公告正在陸續發布，截至目前，河南、廣東、重慶、天津、江西等13地已發布公告，共計招錄88063人，聯考省份公共科目筆試時間均安排在2月25日。中公教育相關人士在接受新京報記者采訪時介紹，這些省份里，除湖南外，其余省份招錄人數相比往年都有不同程度增長。另外，今年各省招錄繼續對應屆畢業生敞開大門。主要招錄計劃來自縣、鄉基層機關，占比較大。

湖北近四成職位限定應屆畢業生

截至目前，河南、廣東、重慶、天津等13地已發布公告，其中，河南招錄9134人；廣東招錄18258人；重慶招錄3919人；天津招錄2633人；湖南招錄7621人；江西招錄8929人；湖北招錄11268人；貴州招錄5581人；海南招錄1511人；福建招錄4460人；新疆生產建設兵團招錄2130人；四川招錄8194人；山西招錄4425人。

已發布公告的省份里，除了湖南以外，其余省份招錄人數相比往年都有不同程度的增長。其中，廣東招錄人數最多，湖北招錄人數首次突破一萬人，江西招錄人數相比往年增長幅度大。

中公教育相關人士介紹，2023廣東省考有3846個招考單位參與，共計提供12768個職位，計劃招錄18258人。同比去年招錄人數增加2457人，增幅15.6%。

從2018年到2023年招錄人數來看，2023湖北省考招錄11268人、6230個職位，招錄規模創新高，比去年增加1723人，漲幅約18%。其中有101個職位招錄130人為黨政緊缺人才，這些職位面向本科與研究生招錄。

而2023江西省考錄用計劃8929人、6702個職位，招錄規模創下歷史之最，比去年增加了2102人，漲幅達30.8%。河南省招錄規模比去年有所擴大，34%的職位不限制專業，98%的職位不要求基層工作經歷，對2023年應屆碩士、博士研究生（非在職人員），報考年齡放寬到40周歲以下。

公告顯示，今年與往年一樣，各省招錄繼續對應屆畢業生敞開大門，給應屆生發放紅利。像貴州、江蘇等省份有些職位只限應屆生報考；湖北省本次考試有4406人、2405個職位專門面向2023年應屆普通高校畢業生招錄，占總人數的39.1%、總職位數的38.6%。

來自縣、鄉基層機關招錄計劃占比大

此外，目前的省考公告中主要招錄計劃來自縣、鄉基層機關，占比較大。

2023年，湖北省考省市縣鄉四級機構均有招錄計劃，從各機構層級招錄數據來看，縣(市、區)級招錄規模最大，招錄7106人、4098個職位，占總人數的63.06%、總職位數的65.78%，其次是鄉鎮(街道)級，招錄2955人、1327個職位，占總人數的26.22%、總職位數的21.30%，由此數據可看出縣鄉兩級招錄人數占到總人數的89.28%，為本次招錄的大戶。省級招錄計劃143個職位，大多職位要求兩年以上基層工作經歷。

2023年江西省考招錄各個層級均不同程度擴招，其中縣(市)區級職位招錄規模最大，為4419人、3678個職位，占總人數的49.49%%、總職位數的54.88%，鄉鎮級招錄緊隨其后，招錄2618人、1761個職位，占總人數的29.32%、總職位數的26.28%，縣鄉兩類基層機關的招錄人數占總人數的78.81%，占總職位數的81.16%。由此可見，縣鄉基層機關是絕對的招錄主體。

另外，河南省也加大向基層傾斜力度，縣鄉機關招錄計劃占55.6%；鼓勵引導高校畢業生到基層工作，省直機關主要招錄具有2年以上基層工作經歷人員；對脫貧縣的鄉鎮采取適當降低學歷要求、不限制專業條件、面向當地戶籍等措施降低進入門檻。適當擴大享受服務基層項目人員范圍。