揚(yáng)州市中小企業(yè)發(fā)展服務(wù)中心是為全市中小微企業(yè)提供政策指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)、技術(shù)服務(wù)、管理咨詢、項目申報、人才培訓(xùn)、融資擔(dān)保、法律咨詢等所需服務(wù)的國家中小企業(yè)公共服務(wù)示范平臺。現(xiàn)為增強(qiáng)服務(wù)功能，提高服務(wù)水平，公開招聘工作人員一名（企業(yè)編制），相關(guān)事項如下：

一、基本條件

1、具有中華人民共和國國籍，政治立場堅定，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，保密意識強(qiáng)，無不良信用記錄，無違法犯罪記錄；

2、熱愛工作，專業(yè)知識扎實，品行端正，具有良好的社會公德、職業(yè)道德、團(tuán)隊合作意識和積極主動的工作態(tài)度；

3、身體健康，五官端正，舉止大方，品貌氣質(zhì)佳，并符合企業(yè)人員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。

二、專業(yè)要求

1、本科及以上學(xué)歷，性別不限，年齡為35周歲（含）以下，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；

2、專業(yè)原則上要求法律類或者中文類相關(guān)；

3、相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域工作二年以上，有一定文字功底，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，有相關(guān)證書者優(yōu)先。

三、招聘程序

（一）報名時間

報名時間：自本公告發(fā)布之日至2024年10月8日止。

（二）報名方式

請登錄揚(yáng)州市中小微企業(yè)公共服務(wù)平臺（http://sme.yangzhou.gov.cn)查看招聘公告并下載報名表。報名人員需提交以下相關(guān)材料：

1、符合崗位要求的學(xué)歷證書（國內(nèi)學(xué)歷一并提供學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍信息驗證表；國（境）外學(xué)歷需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證等材料）。

2、崗位相關(guān)的其他證明材料（職稱/職業(yè)資格證、獲獎證書等）。

3、應(yīng)聘人員將應(yīng)聘材料于10月8日之前發(fā)送至郵箱503359540@qq.com。

（三）資格審查

用人單位對應(yīng)聘人員提供的材料進(jìn)行篩選和審核，凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)有不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實，立即取消聘用資格。

資格審查結(jié)果將以電話和短信形式在報名截止后告知。

（四）面試

1、報名成功進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的人員，面試時間和地點(diǎn)將以電話和短信形式通知，請應(yīng)聘人員確保手機(jī)保持暢通，如出現(xiàn)無法聯(lián)系到本人等情況，視為自動放棄。

2、面試采取結(jié)構(gòu)化與半結(jié)構(gòu)化相結(jié)合的方式，主要考察應(yīng)聘人員專業(yè)知識能力以及語言表達(dá)、靈活應(yīng)變、情緒控制、上進(jìn)心與責(zé)任感等方面的綜合素質(zhì)。面試采用百分制計算成績。

3、面試成績在揚(yáng)州市中小微企業(yè)公共服務(wù)平臺公示。

4、如報名人員過多，將酌情決定是否增加筆試或履歷評價環(huán)節(jié)，屆時相關(guān)安排及規(guī)則將通過微信公眾號和網(wǎng)站公告的形式發(fā)布。

（五）簽訂勞動合同

面試通過后由用人單位組織體檢，入職體檢（參照錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)）合格，確定擬錄用人員名單，公示無異議后按規(guī)定辦理試用手續(xù)。試用期二個月，期滿且考核合格后簽訂正式勞動合同，考核不合格不予錄用。

（六）薪資待遇：

參照揚(yáng)州市中小企業(yè)發(fā)展服務(wù)中心人員薪資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

四、特別說明

1、應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間，應(yīng)仔細(xì)閱讀本招聘公告，報名時按要求填寫手機(jī)號碼，并保持通訊工具暢通；

2、本招聘公告由用人單位負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話：李凡18605215866

附件:揚(yáng)州市中小企業(yè)發(fā)展服務(wù)中心公開招聘人員報名表.doc

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