因醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招用男性護(hù)理工作人員2名。

一、招錄單位簡介

江蘇花山集團(tuán)有限公司位于南京市高淳區(qū)花山國家森林公園景區(qū)，毗鄰宣城、溧陽，寧宣高速公路、S269省道穿境而過，地理位置優(yōu)越，交通便捷，環(huán)境優(yōu)美。集團(tuán)公司醫(yī)院現(xiàn)有床位50張，工作人員40余人，擁有全自動(dòng)生化儀、DR、彩超、十二導(dǎo)聯(lián)心電圖機(jī)等先進(jìn)醫(yī)療設(shè)備，常年收治常見病、多發(fā)病等病人。

二、招錄人數(shù)

男性護(hù)士2名。

三、招錄條件

（一）基本條件

1.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)；

2.遵章守紀(jì)，愛崗敬業(yè)，具有良好的品行；

3.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

4.具備符合崗位要求的文化程度和工作能力；

5.本人無犯罪記錄，配偶、直系親屬無被判處死刑、正在服刑或正被立案審查，對本人有重大影響的旁系親屬無被判處死刑、無期徒刑或有期徒刑以上刑罰且正在服刑或正被立案審查的，配偶、直系親屬或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵涤H屬無被判處危害國家安全罪等情形的；曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員、曾經(jīng)在醫(yī)院從事護(hù)理工作被辭退的人員或具有法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為護(hù)理人員情形的，不能報(bào)名參加招考。

6.具備報(bào)考崗位所要求的其他資格條件。

（二）其他必備條件

護(hù)士招錄要求：

（1）具有高等院校全日制大專及以上學(xué)歷；

（2）已經(jīng)取得《中華人民共和國護(hù)士執(zhí)業(yè)證書》或參加護(hù)士資格考試網(wǎng)上成績查詢合格者；

（3）年齡在30周歲以下；

（4）有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，熱愛臨床護(hù)理事業(yè)，服從醫(yī)院管理要求。

四、招用方法和程序

(一)網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2024年4月25日-4月30日。

(二)網(wǎng)上報(bào)名方式

本次公開招聘采用網(wǎng)上報(bào)名方式，應(yīng)聘人員通過指定郵箱提供如下材料：

1.填寫《江蘇花山集團(tuán)有限公司公開招錄護(hù)理人員報(bào)名登記表》（見附件）；

2.提供本人身份證正反面復(fù)印件1份；

3.學(xué)歷學(xué)位證書(2024年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供就業(yè)推薦表)復(fù)印件1份；

4.護(hù)理執(zhí)業(yè)證書復(fù)印件1份（2024年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2024年7月底前提供）；

5.本人近期免冠一寸照片1張。

網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘人員須將上述所有材料掃描件發(fā)送至郵箱。初審?fù)ㄟ^的，通知應(yīng)聘人員攜帶上述證件原件及復(fù)印件、本人近期免冠一寸照片3張辦理現(xiàn)場報(bào)名手續(xù)。

(三)資格審查

應(yīng)聘者須對照報(bào)考崗位所要求的資格條件，如實(shí)填寫報(bào)名表的各項(xiàng)信息。由江蘇花山集團(tuán)有限公司人力資源部和醫(yī)院進(jìn)行資格審查，資格復(fù)審不通過或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不能提供有關(guān)補(bǔ)充材料的，取消入圍下一輪測試資格。

資格審查時(shí)間為2024年5月6日至5月8日。

（四）考試考核程序

對通過資格審查人員在集團(tuán)公司組織以下程序考試考核，時(shí)間初步定于2024年5月中旬（具體時(shí)間另行通知）。

1、組織筆試。開展醫(yī)院護(hù)理業(yè)務(wù)常識(shí)等內(nèi)容書面考試。書面考試參照公務(wù)員考試方式實(shí)施，時(shí)間1.5個(gè)小時(shí)。根據(jù)筆試成績按照招錄人數(shù)1:3的比例，由高分到低分，確定進(jìn)入實(shí)操技能考核、面試人員（末位同分則一并進(jìn)入）。通過人員以電話方式通知參加實(shí)操技能考核、面試考核。

考生筆試成績按40%權(quán)重計(jì)入個(gè)人考試考核總分（保留兩位小數(shù)）。

2.組織實(shí)操技能考核。對通過筆試人員由醫(yī)院開展崗位業(yè)務(wù)技能考核。考核人員由醫(yī)療專業(yè)人員組成，不少于3人，一般為單數(shù)。

考生參加實(shí)操技能考核得分按40%的權(quán)重計(jì)入考試考核總分（保留兩位小數(shù)）。

3.組織面試。對參加實(shí)操技能考核人員開展面試，主要考核護(hù)理崗位基本理論、基本知識(shí)、基本技能，并包括綜合素質(zhì)、個(gè)人形象、言談舉止等。面試考官由醫(yī)院、人力資源部等部門人員和邀請社會(huì)上有關(guān)專業(yè)人士組成，不少于5人，一般為單數(shù)。

考生面試成績按20%權(quán)重計(jì)入個(gè)人考試考核總分（保留兩位小數(shù)）。

4.確定擬錄用人員。按照考生筆試、實(shí)操技能考核和面試成績的40%、40%和20%的權(quán)重合成計(jì)算考試考核總分，并按照由高分到低分原則，按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定擬錄用的2名考生，參加體檢、考察程序。如招聘崗位人數(shù)末位出現(xiàn)總成績同分，則按實(shí)操專業(yè)技能、筆試、面試順序類推，相應(yīng)成績高者依次確定體檢、考察人選。

（五）體檢考察程序

1.組織體檢。由江蘇花山集團(tuán)有限公司委托第三方有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)對擬錄用人員人員組織體檢。時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由招錄單位支付。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照普通公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

2.組織考察。對擬錄用人員按有關(guān)規(guī)定組織考察，走訪原畢業(yè)院校、居住地社區(qū)居（村）委會(huì)、派出所等單位，對體檢合格人員進(jìn)行政審考察，考察主要內(nèi)容為考生思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與招錄崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作情況等。

因體檢、考察不合格或出現(xiàn)缺額以及棄權(quán)的，根據(jù)考生考試考核總分，由高到低依次遞補(bǔ)。

五、錄用手續(xù)

體檢、考察合格的人員，經(jīng)審核后在“就在江蘇”智慧就業(yè)服務(wù)平臺(tái)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

公示期滿無異議的，按規(guī)定程序辦理人員聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同，建立勞動(dòng)關(guān)系。被錄用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)（聘用）合同協(xié)議的，由本人與原單位按國家有關(guān)規(guī)定，自行協(xié)商解除勞動(dòng)用工關(guān)系。以下情況取消其聘用資格：

1.聘用名單公布后1個(gè)月內(nèi)未到單位報(bào)到并辦理聘用手續(xù)的;

2.2024年應(yīng)屆畢業(yè)生在2024年8月31日前未取得相應(yīng)的學(xué)歷、資格證書或在2024年8月31日前仍未到單位報(bào)到并辦理聘用手續(xù)的。

新錄用人員試用期3個(gè)月。試用期考核不合格者，解除勞動(dòng)合同。試用期考核合格后，新錄用人員與江蘇花山集團(tuán)有限公司簽定勞動(dòng)用工合同，期限不低于3年。

六、工資福利待遇

按照江蘇花山集團(tuán)有限公司職工管理有關(guān)規(guī)定享受在職職工工資待遇及相關(guān)福利待遇。（新錄用人員試用期工資待遇參照正式在職職工標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行）。

七、報(bào)名咨詢

江蘇花山集團(tuán)地址：江蘇省南京市高淳區(qū)固城街道花山

聯(lián)系人：吳國平聯(lián)系電話：025-57375205

郵箱：gpw6666@163.com

八、其他

公開招聘工作，堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。

監(jiān)督電話：025-57375599

報(bào)考相關(guān)政策規(guī)定由江蘇花山集團(tuán)醫(yī)院和人力資源部負(fù)責(zé)解釋。

江蘇花山集團(tuán)有限公司

2024年4月25日

附件

江蘇花山集團(tuán)有限公司公開招錄護(hù)理人員報(bào)名登記表.docx

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