根據《大豐區村級后備干部選拔培養管理辦法（試行）》要求，為進一步加大草廟鎮村（居）后備干部培養選用力度，經研究，決定面向社會公開招聘后備干部。現公告如下：

一、招聘崗位及條件

（一）報名條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，遵紀守法，品行端正，具有良好的政治素質和思想道德品質；

3、具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞的精神，愛崗敬業，服從工作安排，有一定的組織協調能力和崗位要求相適應的基本素質；

4、有志于農村工作，有強烈的工作責任心和上進心，吃苦耐勞；

5、身體健康，具備適應崗位要求的身體條件；

5、具備崗位相關要求及其他資格條件。

（二）不得報考的情形

1、曾受過刑事處罰、行政處罰的人員；

2、受過黨（團）、政紀處分的；

3、有犯罪嫌疑尚未查清的人員；

4、曾因違紀違規被開除或辭退的人員；

5、列入失信被執行人而未被刪除人員；

6、法律法規等規定不得聘用的其他情形人員。

二、報名與資格審查

（一）報名方式：現場報名。

（二）報名時間：2023年10月11日—2023年10月17日（上午8:30-11:30，下午2:30-5:30，節假日除外）。

（三）報名地點：草廟鎮黨群工作局（鹽城市大豐區草廟鎮幸福路1號617室）。

（四）咨詢電話：0515-83372558。

（五）報名材料：

1、《草廟鎮公開招聘村（居）后備干部報名表》（見附件）1份；

2、本人近期2寸正面免冠藍底彩照1張（照片背面注明應聘者姓名）；

3、身份證、戶口簿原件及復印件（身份證正、反面復印在一張紙上；戶口簿須將戶主首頁及本人頁復印在一張紙上）；

4、相關學歷證明原件及復印件，近期“學信網”下載的高等教育學歷證書查詢電子檔案；

5、戶籍地派出所出具的無犯罪記錄證明。

（六）報名注意事項及資格審查：

1、應聘人員須在規定時間內報名；

2、通過報名資格審查的應聘人員，聽候通知在規定時間內參加考試；

3、應聘人員對所填寫的報名信息和提交報名材料的真實性、準確性、完整性、有效性負責。資格審核貫穿招聘工作全過程，凡有弄虛作假者，一經查實，取消應聘資格。

三、招聘程序

考試采取上機考試和面試相結合的辦法進行。

（一）上機考試

上機考試滿分100分。上機考試主要考察考生電腦辦公軟件操作水平及基本理論常識掌握情況，根據上機考試成績從高分到低分順序，按照1：2的比例確定面試人員，不足1：2比例的按實際報考人數參加面試。

（二）面試

面試總分100分。主要考查應聘者的思維能力、應變能力、口頭表達能力、綜合分析和解決實際問題的能力及氣質、儀表等。面試時間和地點另行通知。

綜合成績為百分制，按上機考試成績（百分制）、面試成績（百分制）各占50%的比例計算應聘人員總成績。筆試成績、面試成績按比例計算后均保留兩位小數，第三位小數按“四舍五入”法處理后計算總成績。

（三）考察

根據綜合成績由高到低順序，按照招聘人數1:1的比例確定考察候選人員。由草廟鎮黨群工作局對考察候選人員組織考察，確定擬聘用人員。

（四）體檢

對擬聘用人員進行健康體檢，體檢費自理，體檢參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》等標準執行。

因個人放棄、體檢不合格等原因出現招聘崗位空缺時，在該崗位的考試合格人員中，按綜合成績從高分到低分依次遞補。

（五）公示

體檢合格的擬聘用人員名單，在草廟鎮人民政府公示5個工作日。對公示過程中反映有問題，經查實確屬不符合聘用條件的，取消聘用資格，依次遞補并公示。

四、聘用

公示期滿無異議的或有異議經查證不屬實的，按規定辦理聘用手續，試用期6個月，到期由黨群工作局組織考核，考核結果報鎮黨委審批。考核不合格者，取消錄用資格，終止錄用關系。

錄用人員如與原單位發生勞動（人事）爭議事項，由本人自行負責協商解決。

五、待遇

待遇報酬參照草廟鎮后備干部待遇標準執行。

六、招聘工作監督

公開招聘工作堅持公開、公平、公正的原則，草廟鎮紀委對報名、上機考試、面試等重要環節實施指導監督，同時全過程接受社會監督。

監督電話：0515-83372603

附件：《草廟鎮公開招聘村（居）后備干部報名表》

鹽城市大豐區草廟鎮黨群工作局

2023年10月11日

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