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長(zhǎng)三角投資發(fā)展(江蘇)有限公司下屬企業(yè)2023年9月招聘1名商業(yè)招商專員簡(jiǎn)章

:2023年09月22日 高校人才網(wǎng)
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因工作需要,經(jīng)上級(jí)部門批準(zhǔn),長(zhǎng)三角投資發(fā)展(江蘇)有限公司下屬企業(yè)——蘇州市融湖產(chǎn)業(yè)投資發(fā)展有限公司面向社會(huì)公開招聘工作人員1名,現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公布如下:

因工作需要,經(jīng)上級(jí)部門批準(zhǔn),長(zhǎng)三角投資發(fā)展(江蘇)有限公司下屬企業(yè)——蘇州市融湖產(chǎn)業(yè)投資發(fā)展有限公司面向社會(huì)公開招聘工作人員1名,現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公布如下:

一、招聘條件

(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義,熱愛祖國(guó),遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派,未受過黨紀(jì)政紀(jì)處分和刑事行政處罰。

(二)身體健康,五官端正,愛崗敬業(yè),具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件,有吃苦精神和團(tuán)隊(duì)精神,有較強(qiáng)的溝通能力,服從組織安排。

(三)年齡須在18周歲以上、35周歲以下(198811日至200511日期間出生)。

(四)報(bào)考人員須于報(bào)名前取得畢業(yè)證書。

(五)有下列情形之一的,不得報(bào)名:

1.現(xiàn)役軍人;

2.被辭退未滿5年的原機(jī)關(guān)、事業(yè)、國(guó)企身份的工作人員;

3.在國(guó)家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為人員;

4.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、曾被判處刑罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,以及國(guó)家和省市另有規(guī)定不得錄用為機(jī)關(guān)企事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

二、招聘崗位、人數(shù)及條件要求

招聘崗位及人數(shù):商業(yè)招商專員,1名。

條件要求:

1.學(xué)歷:本科及以上,取得相應(yīng)的學(xué)位。

2.專業(yè):工商管理類、公共管理類、商務(wù)貿(mào)易類。

3.具有商業(yè)地產(chǎn)招商或運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。

4.具備中級(jí)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師(CPA)、ACCA等會(huì)計(jì)類職稱或執(zhí)業(yè)資格的優(yōu)先。

5.具有較強(qiáng)的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

三、招聘程序

本次招聘采用人崗相適度測(cè)評(píng)和面試相結(jié)合的方式。

(一)報(bào)名方式與資格審查

本次招聘網(wǎng)上報(bào)名及資格初審將同步進(jìn)行,報(bào)考人員請(qǐng)于2023928日前報(bào)名,報(bào)名投遞郵箱為:csjtzfzgs@163.com。報(bào)名材料至少包含三項(xiàng)內(nèi)容:①應(yīng)聘人員登記表(見附件)的電子版及簽字掃描版,表中提及的資質(zhì)、榮譽(yù)均需附佐證材料;②本人有效期內(nèi)的第二代居民身份證;③學(xué)歷學(xué)位證書。本人學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷的其他相關(guān)資料,根據(jù)自身情況酌情提供,作為資格審查的參考依據(jù)。報(bào)名截止時(shí)間為2023928日下午5:00(以郵箱收到時(shí)間為準(zhǔn))。本次招聘不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

公司根據(jù)職位條件和要求,對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查。通過資格審查人數(shù)與計(jì)劃招聘崗位人數(shù)比例達(dá)到3:1,實(shí)施崗位后續(xù)招聘程序;否則,取消該崗位招聘。

(二)人崗相適度評(píng)價(jià)

經(jīng)資格審查符合條件的,方能進(jìn)入人崗相適度評(píng)價(jià)程序。對(duì)照崗位要求分析和評(píng)估應(yīng)聘者情況,依據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)分。根據(jù)人崗相適度評(píng)價(jià)成績(jī)從高分到低分按不超過3:1的比例確定進(jìn)入面試人選。

(三)資格復(fù)審

在發(fā)放面試通知書前對(duì)面試人選進(jìn)行資格復(fù)審,面試人選于現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審當(dāng)天攜帶報(bào)名相關(guān)材料原件參加資格復(fù)審,招聘單位對(duì)通過資格復(fù)審的考生當(dāng)場(chǎng)發(fā)放面試通知書。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

經(jīng)復(fù)審,不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的,取消其面試資格,被取消面試資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議,可當(dāng)場(chǎng)向負(fù)責(zé)資格復(fù)審的招聘單位陳述申辯。因放棄或復(fù)審不合格造成缺額時(shí),在報(bào)考同崗位的人崗相適度測(cè)評(píng)人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。報(bào)名人員請(qǐng)保持聯(lián)系方式暢通,以便通知資格復(fù)審或遞補(bǔ),聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。

整個(gè)招聘過程中,如發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員條件不符合《簡(jiǎn)章》規(guī)定的,或與招聘單位對(duì)報(bào)考人員所報(bào)考崗位的資格審查口徑不相符合的,一經(jīng)查實(shí)隨時(shí)取消報(bào)考資格。

(四)面試

1.面試總分為100分,設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線,面試成績(jī)保留兩位小數(shù)。若面試成績(jī)相同,則錄用人崗相適度評(píng)價(jià)成績(jī)較高者。

2.面試時(shí)間、地點(diǎn)由公司確定后通知應(yīng)聘者。面試當(dāng)日,應(yīng)聘者須攜帶本人身份證原件及其它面試通知要求攜帶的材料。

3.面試成績(jī)于當(dāng)日公布。請(qǐng)應(yīng)聘者保持聯(lián)系方式暢通,以便公司通知入職體檢或遞補(bǔ),聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。

注意事項(xiàng):

1.應(yīng)聘者須對(duì)照本《簡(jiǎn)章》規(guī)定的崗位招聘條件選擇符合自身資格條件的崗位報(bào)名。

2.如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者條件不符合《簡(jiǎn)章》規(guī)定的,或與報(bào)名資料不相符合的,一經(jīng)查實(shí)隨時(shí)取消報(bào)考資格。

3.咨詢電話:60901261

四、體檢與考察

(一)進(jìn)入體檢的考生,按招聘考試面試成績(jī)從高分到低分的順序,按照招聘崗位的計(jì)劃人數(shù)1:1的比例確定(面試成績(jī)相同的取人崗相適度評(píng)價(jià)成績(jī)高者)。體檢參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的規(guī)定進(jìn)行,體檢合格者進(jìn)入考察。體檢費(fèi)用由考生自理。

(二)本次招聘實(shí)行一次性體檢,具體體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢的人員,視為自動(dòng)放棄處理。

(三)招聘單位對(duì)體檢合格的考生,對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察,并對(duì)考生資格條件進(jìn)行復(fù)查。如考察不合格,取消聘用資格。

五、公示和聘用

(一)通過體檢和考察的考生名單在長(zhǎng)三角公司(東太湖大廈12樓)公示5個(gè)工作日,并接受監(jiān)督和考生咨詢。

(二)在招聘單位辦理聘用手續(xù)前,因考生體檢、考察不合格以及因自動(dòng)放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時(shí),經(jīng)招聘單位同意,可在報(bào)考同一崗位的合格分?jǐn)?shù)線以上人員中,按招聘考試面試成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)(面試成績(jī)相同的取人崗相適度評(píng)價(jià)成績(jī)高者),也可以決定不遞補(bǔ)。考生經(jīng)考試、體檢、考察合格者,辦理聘用手續(xù)。報(bào)考者聘用后,須按《聘用通知書》規(guī)定的時(shí)間報(bào)到,如與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭(zhēng)議等事項(xiàng),由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。

(三)擬錄用人員與蘇州市融湖產(chǎn)業(yè)投資發(fā)展有限公司簽訂勞動(dòng)合同,各類社會(huì)保險(xiǎn)按規(guī)定辦理。試用期間考核不合格或不勝任工作者,取消錄用資格,解除勞動(dòng)合同。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。

監(jiān)督電話:60901277

七、本《簡(jiǎn)章》由長(zhǎng)三角投資發(fā)展(江蘇)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

附件:應(yīng)聘人員登記表.docx

2023919

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[我要糾錯(cuò)]
文:王振袢&發(fā)表于江蘇
關(guān)鍵詞: 工作 需要 上級(jí) 部門 批準(zhǔn)

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